The Conduit ist ein Members’ Club und eine internationale Community mit Sitz in London. Hier kommen Menschen zusammen, die positive soziale, ökologische und wirtschaftliche Veränderungen bewirken wollen. Die drängendsten Probleme der Welt versteht The Conduit als Chancen für unternehmerische Lösungen. Mitglieder aus allen Sektoren und Regionen treffen sich an einem festen Ort in Covent Garden. Der Club setzt auf nachhaltige und ethisch verantwortungsvolle Gastlichkeit, damit Kreativität und Innovation gedeihen können. Über den Club hinaus entwickelt und beschleunigt das Impact-Team mit seiner Solutions Agenda sektorübergreifende Initiativen. Dazu gehören Projekte zu KI für das Gemeinwohl, zur Zukunft wirkungsorientierter Führung sowie zu Demokratie und Gerechtigkeit. Ziel ist es, als anerkannter Impulsgeber für Veränderungen auf Systemebene zu wirken.
The Conduit
Betreibt einen Members’ Club in London und eine internationale Community für Menschen, die Lösungen für soziale, ökologische und wirtschaftliche Herausforderungen entwickeln.
Offene Stellen bei The Conduit
2 active listings
Impact Manager (Maternity Cover, 13 Months)
Full time Mid-level
Vereinigtes Königreich • Oct 5, 2026
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Häufig gestellte Fragen zu The Conduit
Was sind die wichtigsten Nachhaltigkeits- und ESG-Herausforderungen für The Conduit?
Die größte Herausforderung für The Conduit besteht darin, nachzuweisen, dass eine Organisation, die Menschen zusammenbringt, messbare Veränderungen auf Systemebene bewirkt – und nicht nur Gespräche anstößt. Die Solutions Agenda umfasst Themen wie KI für das Gemeinwohl, die Zukunft wirkungsorientierter Führung sowie Demokratie und Gerechtigkeit. Daher ist es anspruchsvoll, über zahlreiche Partner hinweg Ausgangswerte zu ermitteln, Daten zu erheben und die Wirkung zu dokumentieren. Im operativen Bereich muss der Club mit seinem Standort im Zentrum Londons nachhaltige und ethisch verantwortungsvolle Gastlichkeit gewährleisten und dabei Lebensmittel, Energie, Abfall und Lieferantenstandards glaubwürdig managen. Als internationale Plattform muss The Conduit außerdem eine konsistente und glaubwürdige Botschaft vermitteln und vermeiden, dass zwischen dem propagierten Wandel und dem eigenen Handeln eine Lücke entsteht.
Warum lohnt es sich, dem Nachhaltigkeitsteam von The Conduit beizutreten?
The Conduit vereint auf besondere Weise die Umsetzung von Wirkungsprogrammen und den internationalen Austausch. In der Community kommen Unternehmer:innen, Geldgeber, NGOs, Unternehmen und politische Entscheidungsträger:innen aus allen Sektoren zusammen. So arbeiten Teammitglieder eng mit den Menschen zusammen, die soziale und ökologische Lösungen voranbringen. Die Organisation ist konsequent ihrer Mission verpflichtet. Ihr Standort in Covent Garden bietet einen festen Ort für Zusammenarbeit, während das Impact-Team durch Veranstaltungen, Publikationen und Partnerschaften auch international sichtbar wird.
Welche spannenden Nachhaltigkeitsjobs gibt es bei The Conduit?
Zu den interessanten Stellen bei The Conduit zählen Positionen als Impact Manager sowie im Bereich Impact-Programme, in denen Initiativen im Rahmen der Solutions Agenda konzipiert und umgesetzt werden. Auch Stellen rund um Wirkungsmessung und Evaluation sowie Partnerschaften oder Finanzierung sind denkbar – dort geht es darum, Lösungen neuen Zielgruppen und Geldgebern näherzubringen. Eine passende Aufgabe könnten außerdem Kommunikation und Thought Leadership sein, bei denen die Wirkungsarbeit in Berichte, Artikel und Veranstaltungsinhalte einfließt. Ebenso kommen Stellen in den Bereichen nachhaltige Gastlichkeit und Betrieb am Londoner Standort infrage.
Wie können Sie sich als Bewerber:in für das Nachhaltigkeitsteam von The Conduit hervorheben?
Heben Sie sich mit Erfahrung in der ganzheitlichen Umsetzung von Programmen in den Bereichen soziale Wirkung, Non-Profit oder Nachhaltigkeit hervor – einschließlich Budgetverantwortung und der Steuerung mehrerer paralleler Arbeitsstränge. Geschätzt wird auch die Zusammenarbeit mit Geldgebern, NGOs, Unternehmen und politischen Entscheidungsträger:innen sowie nachweisbare Erfahrung mit Thought Leadership, etwa in Form von Berichten, Artikeln oder Veranstaltungsinhalten. Kenntnisse in Monitoring, Evaluation und Lernen, Systemwandel oder Klimaschutz sowie ein fundiertes Verständnis des britischen und internationalen Impact-Ökosystems machen Ihre Bewerbung besonders überzeugend.
Was können Sie durch eine Karriere im Nachhaltigkeitsbereich bei The Conduit lernen?
Sie lernen, sektorübergreifende Wirkungsprogramme von der Konzeption bis zur Wirkungsmessung umzusetzen, Partnerschaften mit Geldgebern und Institutionen aufzubauen und eine Organisation als internationale Plattform für Austausch und Zusammenarbeit zu positionieren. Die Arbeit an Themen wie KI für das Gemeinwohl, wirkungsorientierter Führung und Demokratie vermittelt zudem einen breiten Einblick darin, wie Veränderungen auf Systemebene entstehen. Gleichzeitig stärken Sie Ihre Kompetenzen in Storytelling und Stakeholder-Management – Fähigkeiten, die sich auf jede Karriere im Impact-Bereich übertragen lassen.