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Senior Associate/Manager, Government Relations, ESG

SHEIN Singapura Added on Jul 14, 2026
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Esta função atua como a ponte principal entre as mudanças regulatórias globais e a estratégia operacional, garantindo que um dos maiores varejistas de moda do mundo se mantenha à frente dos mandatos de ESG em evolução. Você será responsável pelo monitoramento dos desenvolvimentos de políticas internacionais, traduzindo requisitos legais complexos em planos de trabalho acionáveis para equipes multifuncionais. Isso inclui o fortalecimento da governança interna e a preparação dos dados de alto nível necessários para as divulgações anuais de sustentabilidade.

A posição é crítica pois aborda a imensa pegada ambiental e social do fast fashion global em um nível sistêmico. Ao gerir parcerias estratégicas com ONGs e órgãos governamentais, você ajudará a moldar a narrativa corporativa e a pressionar por maior responsabilidade do setor. Seu trabalho influencia diretamente a forma como a empresa navega pelas pressões gêmeas do crescimento rápido e do aumento do escrutínio global sobre a ética da cadeia de suprimentos e o impacto ambiental.

Esta vaga é ideal para alguém que possua uma mente analítica aguçada para políticas e a agilidade diplomática para gerir diversos stakeholders em múltiplos continentes. Você deve se sentir confortável navegando em ambientes de alta pressão, onde o compliance regulatório se encontra com a reputação da marca.

Perguntas frequentes da vaga

Quais são as principais missões e responsabilidades deste cargo?

A missão central envolve o acompanhamento e a análise de políticas globais de ESG, especificamente quanto ao seu impacto nas operações comerciais e na conformidade. Você atuará como consultor interno, fornecendo recomendações estratégicas à alta gestão sobre como mitigar riscos regulatórios e se adaptar proativamente a novas normativas. Além do monitoramento, você liderará a coordenação de planos de trabalho interfuncionais para garantir que a empresa atenda aos padrões internacionais de relatórios ESG. Isso inclui a melhoria da prontidão de dados e das estruturas de governança para satisfazer as exigências de mandatos de transparência e divulgações de impacto social. Por fim, você será responsável por fortalecer a visibilidade externa por meio de parcerias estratégicas. Isso significa construir relacionamentos com associações industriais, reguladores e ONGs para impulsionar as prioridades de sustentabilidade e manter uma reputação corporativa positiva em um mercado global complexo.

Principais oportunidades de aprendizado para este cargo

Você adquirirá profunda expertise em marcos regulatórios globais, como a CSRD da UE ou as leis emergentes de diligência devida na cadeia de suprimentos. Navegar por esses requisitos para um varejista global de alto volume oferece uma aula prática única em conformidade em escala que poucas outras funções podem oferecer. O cargo também proporciona grande exposição a assuntos públicos internacionais. Você aprenderá a traduzir dados de sustentabilidade em narrativas corporativas convincentes que satisfaçam tanto auditores técnicos rigorosos quanto stakeholders externos de alto nível, aprimorando suas habilidades de comunicação estratégica e gestão de crises. Além disso, você desenvolverá uma abordagem de pensamento sistêmico voltada para a sustentabilidade. Trabalhar com as equipes de jurídico, RP e sustentabilidade ensinará como integrar o ESG na estrutura central de um modelo de produção massivo e sob demanda, proporcionando insights sobre o futuro da circularidade e da moda ética.

Qual é o perfil do candidato ideal (experiência, habilidades)?

O candidato ideal possui graduação em Relações Internacionais, Políticas Públicas ou Direito e traz de 3 a 6 anos de experiência em ESG ou assuntos corporativos. É fundamental ter a capacidade comprovada de analisar textos legislativos complexos e transformá-los em briefings claros para o nível executivo. Fortes habilidades de gestão de projetos são essenciais, pois a função exige a condução de iniciativas em múltiplos departamentos, como Jurídico, Compliance e Sustentabilidade. Experiência em agências governamentais ou consultorias de primeira linha é altamente valorizada pela perspectiva que traz ao engajamento regulatório. Você deve ser um comunicador multicultural capaz de operar com eficácia em um ambiente acelerado e de alta pressão. A capacidade de gerenciar múltiplos fluxos de trabalho de alta prioridade sem perder a atenção aos detalhes é o que diferenciará os candidatos mais bem-sucedidos.

Dicas para se destacar e fazer uma candidatura bem-sucedida

Para se destacar, vá além do interesse geral em sustentabilidade e demonstre conhecimento específico das regulamentações do setor de moda. Sua candidatura deve destacar sua capacidade de lidar com narrativas públicas sensíveis e sua experiência na gestão de stakeholders em situações de alto risco. Em sua carta de apresentação, forneça um exemplo concreto de quando você traduziu uma mudança política complexa em uma estratégia de negócio. Demonstrar a compreensão dos desafios únicos enfrentados por varejistas de ultra-fast fashion — como a transparência da cadeia de suprimentos ou a gestão de resíduos — mostrará que você está preparado para as pressões específicas desta função.

Em quais aspectos da sustentabilidade da empresa este cargo provavelmente focará?

A função foca intensamente em governança e conformidade de ESG. À medida que as leis globais sobre transparência da cadeia de suprimentos e relatórios de carbono se tornam mais rigorosas, esta posição garante que a empresa não esteja apenas em conformidade, mas preparada para mudanças futuras no comércio internacional e no direito ambiental. Você também estará profundamente envolvido em relatórios de impacto social. Ao conduzir o relatório anual de sustentabilidade, você moldará a forma como a empresa comunica seu desempenho em direitos trabalhistas, uso de materiais e engajamento comunitário ao público global. Por fim, há uma forte ênfase no engajamento de stakeholders. Você provavelmente trabalhará em projetos que busquem construir confiança com partes externas céticas, focando em iniciativas de transparência que esclareçam o modelo de produção sob demanda da empresa e suas implicações ambientais.

Quais são os principais desafios que alguém nesta função pode enfrentar?

A velocidade sem precedentes da legislação global de ESG é um grande desafio. Acompanhar requisitos divergentes em 150 países exige vigilância constante e a capacidade de pivotar estratégias rapidamente para evitar lacunas de conformidade. Gerenciar o alinhamento interno interfuncional também pode ser difícil. As metas de sustentabilidade frequentemente intersectam com complexas restrições operacionais e legais; você precisará negociar com eficácia para garantir que várias unidades de negócio priorizem a coleta de dados de ESG e a adesão às políticas em meio às suas metas diárias. Por fim, a função carrega um alto peso reputacional. Operar em um setor que está frequentemente sob intenso escrutínio significa que suas narrativas e divulgações devem ser impecáveis, exigindo um alto nível de resiliência e precisão sob pressão.

Como seria um dia típico para alguém nesta posição?

Um dia típico pode começar com a análise de atualizações de políticas globais dos mercados da UE, EUA e APAC para identificar quaisquer novas ameaças ou oportunidades regulatórias. Em seguida, você provavelmente se reuniria com as equipes Jurídica ou de Sustentabilidade para discutir o status da coleta de dados internos de ESG para os próximos relatórios. Sua tarde poderia ser gasta redigindo recomendações para a liderança sênior ou preparando um briefing para uma reunião com uma associação industrial global. Você também pode coordenar com as equipes de relações públicas locais para garantir que as comunicações de sustentabilidade regionais estejam alinhadas com a narrativa de ESG corporativa global. O dia geralmente termina com a revisão de minutas de divulgações ou a gestão de cronogramas de projetos para o relatório anual de sustentabilidade, garantindo que os diversos responsáveis pelos dados estejam cumprindo seus prazos e padrões de qualidade.

Quais são as oportunidades de crescimento e desenvolvimento profissional neste cargo?

Existe um caminho claro de ascensão nas hierarquias de <strong分離>Relações Governamentais e liderança de ESG. À medida que o departamento cresce para atender às crescentes exigências regulatórias, gestores bem-sucedidos podem migrar para cargos de nível de Diretor, supervisionando regiões inteiras ou pilares de políticas específicos. Você terá <strong分離>exposição de alto nível a tomadores de decisão do C-suite, proporcionando a visibilidade necessária para uma progressão rápida na carreira. Liderar projetos globais de alto impacto — como o lançamento de um relatório de sustentabilidade relevante ou uma campanha de advocacia bem-sucedida — serve como um poderoso cartão de visitas interno e externo. Também existem <strong分離>oportunidades laterais para migrar para áreas especializadas de compliance, estratégia corporativa ou até equipes jurídicas internacionais, dada a amplitude de stakeholders com quem você interagirá diariamente.

Principais stakeholders com quem você poderá interagir

Internamente, seus colaboradores mais frequentes serão as <strong分離>equipes de Jurídico, Relações Públicas e Sustentabilidade. Você também trabalhará em estreita colaboração com a alta gestão para fornecer orientação estratégica sobre riscos de negócios relacionados a políticas. Externamente, você será o ponto de contato para <strong分離>autoridades governamentais e reguladores, representando os interesses da empresa e buscando compreender as tendências legislativas futuras. Isso inclui a participação ativa em reuniões com associações industriais e organizações empresariais. Você também interagirá com <strong分離>ONGs e organizações internacionais. Essas interações focam na construção de parcerias estratégicas que podem aprimorar a reputação da empresa e fornecer validação externa para suas iniciativas de sustentabilidade.

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