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VP/SVP - E&S Risk, Sustainable Finance, Institutional Banking Group

DBS Bank Singapura Added on Sep 17, 2026
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Como líder fundamental no Grupo de Banking Institucional, você supervisionará o perfil de risco ambiental e social de portfólios de consultoria e empréstimos de alto risco. Seu foco diário envolve a condução de due diligences complexas, o refinamento de listas de exclusão setoriais e a garantia de que cada transação relevante esteja alinhada com rigorosos padrões internacionais e objetivos Net Zero. Você fará a ponte entre os interesses comerciais bancários e as rigorosas salvaguardas de ESG.

Esta função é fundamental, pois atua como a primeira linha de defesa de uma importante instituição financeira asiática na transição para uma economia de baixo carbono. Ao integrar dados de risco climático e os Princípios do Equador ao núcleo das operações bancárias, você influenciará diretamente a alocação de capital em setores de alto impacto, como energia e mineração. O objetivo é direcionar as finanças de larga escala para resultados sustentáveis em um cenário regulatório em rápida evolução.

Esta vaga é ideal para profissionais com mais de uma década de experiência em riscos E&S (ambientais e sociais) ou consultoria de sustentabilidade, que se sintam motivados em traduzir normas técnicas ambientais complexas em soluções bancárias pragmáticas.

Perguntas frequentes da vaga

Quais são as principais missões e responsabilidades desta função?

A missão principal envolve atuar como a primeira linha de defesa do Grupo de Banking Institucional do banco, garantindo que todas as transações de alto risco atendam aos critérios ambientais e sociais. Você liderará a identificação e avaliação de riscos em setores complexos, como Petróleo e Gás e Mineração, aplicando os Princípios do Equador e os Padrões de Desempenho da IFC para proteger o portfólio do banco. Além da due diligence em nível de transação, você será responsável por moldar frameworks internos e declarações de posicionamento específicas por setor. Isso inclui o desenvolvimento de listas de exclusão e políticas de gestão de riscos alinhadas aos compromissos Net Zero do banco e às crescentes expectativas regulatórias regionais. O engajamento é uma responsabilidade central, na qual você orientará Gerentes de Relacionamento e clientes externos sobre caminhos de transição sustentável. Você negociará cláusulas de E&S em documentações de empréstimos e projetará planos de ação específicos para mitigar os riscos identificados, garantindo que o crescimento comercial não comprometa a integridade da sustentabilidade.

Principais oportunidades de aprendizado para este cargo

Os candidatos terão profunda exposição à aplicação prática de metodologias Net Zero dentro de uma grande instituição financeira. Isso inclui aprender a integrar dados de risco climático na análise de crédito e desenvolver ferramentas de avaliação de risco de transição que estão na vanguarda do banking moderno. Há também uma oportunidade significativa de dominar a interseção entre IA e finanças sustentáveis. A função incentiva o uso de ferramentas de IA para aumentar a eficiência do monitoramento de riscos e da análise de dados, proporcionando uma vantagem técnica em um setor em rápida digitalização. Além disso, a função oferece visibilidade de alto nível em mercados de sustentabilidade emergentes, como créditos de carbono e finanças para a biodiversidade. Você estará na fronteira de como essas novas classes de ativos e requisitos regulatórios são operacionalizados no contexto bancário asiático.

Qual é o perfil do candidato ideal (experiência, habilidades)?

O candidato ideal deve ter pelo menos 10 anos de experiência em gestão de riscos E&S, consultoria de sustentabilidade ou banking com foco em ESG. É necessário possuir profundo conhecimento técnico de normas internacionais, especificamente os Princípios do Equador IV e os Padrões de Desempenho da IFC, com a capacidade de aplicá-los a estruturas de negócios reais. Formação acadêmica em Ciências Ambientais, Finanças ou Sustentabilidade é essencial, sendo altamente valorizados o Certificado CFA em Investimentos ESG ou certificações LEED/ISO. Você deve demonstrar experiência prática no tratamento de desafios setoriais em indústrias pesadas, como mineração ou energia renovável. As soft skills são igualmente vitais; o banco busca um líder capaz de influenciar stakeholders seniores e mentorar membros juniores da equipe. Você deve possuir visão comercial para compreender produtos bancários e risco de crédito, mantendo a disciplina necessária para uma supervisão rigorosa de riscos.

Dicas para se destacar e fazer uma candidatura bem-sucedida

Para se destacar, vá além do conhecimento geral de sustentabilidade e demonstre especialidade técnica setorial. Destacar sua experiência direta com due diligences complexas em indústrias de alto impacto, como Metais & Mineração ou Energia, mostrará que você consegue lidar com os portfólios mais sensíveis do banco. Alinhe sua candidatura com a mentalidade de 'primeira linha de defesa'. Mostre que você sabe equilibrar interesses comerciais com a mitigação de riscos, em vez de vê-los como forças opostas. Demonstrar a compreensão de como os riscos E&S impactam a solvência do crédito é fundamental para esta função específica. Pesquise os compromissos Net Zero específicos do DBS e seus relatórios de sustentabilidade recentes. Mencionar como seu trabalho anterior poderia ajudá-los a atingir suas metas de transição específicas na Ásia demonstrará um ajuste proativo e estratégico para a equipe.

Em quais aspectos da sustentabilidade da empresa esta função provavelmente focará?

Esta função foca intensamente na gestão de risco de transição e na descarbonização do portfólio de empréstimos do banco. Você será fundamental para garantir que o capital fornecido pelo DBS ajude os clientes a migrar para operações de baixo carbono, em vez de consolidar práticas insustentáveis. Há uma forte ênfase em salvaguardas sociais e direitos humanos, conforme ditado pelos Padrões de Desempenho da IFC. Isso garante que projetos industriais e de infraestrutura de grande escala financiados pelo banco não causem impactos adversos nas comunidades locais ou nos padrões trabalhistas. Por fim, a função impulsiona a integração de dados climáticos em cada negócio. Ao utilizar o Questionário de Risco ESG (ERQ) e monitorar os impactos na biodiversidade, você garante que as atividades do banco contribuam para uma economia resiliente e positiva para a natureza no Sudeste Asiático.

Quais são os principais desafios que alguém nesta função pode enfrentar?

Um dos principais desafios é equilibrar as pressões comerciais com uma supervisão rigorosa de riscos. Em um ambiente bancário acelerado, garantir que a due diligence seja minuciosa sem travar desnecessariamente as transações exige diplomacia e confiança técnica significativas. Navegar pelo cenário regulatório fragmentado na Ásia é outro obstáculo. Como o DBS opera em 19 mercados, você precisará adaptar padrões globais, como os Princípios do Equador, a vários contextos locais, cada um com diferentes níveis de maturidade em sustentabilidade. Gerenciar lacunas de dados no risco climático também pode ser difícil. Riscos inferidos devem, muitas vezes, ser calculados com dados incompletos dos clientes, exigindo que você tome decisões fundamentadas e utilize ferramentas de IA emergentes para projetar impactos ambientais potenciais com precisão.

Como seria um dia típico para alguém nesta posição?

Um dia típico geralmente começa com a revisão de propostas de transações complexas que foram sinalizadas por riscos E&S. Você pode passar a manhã colaborando com Gerentes de Relacionamento para entender a estrutura comercial de um negócio, enquanto os orienta sobre as salvaguardas de E&S necessárias. O meio do dia pode envolver reuniões com stakeholders do Grupo de Gestão de Riscos ou do Escritório de Sustentabilidade (Chief Sustainability Office). Essas sessões focam em melhorias de políticas mais amplas, como atualizar a posição do banco sobre setores específicos de alta emissão ou revisar as metodologias de risco climático mais recentes. As tardes são frequentemente dedicadas à due diligence técnica ou ao engajamento com clientes. Você pode estar revisando o relatório de um consultor ambiental externo ou negociando cláusulas de empréstimos vinculados à sustentabilidade diretamente com um cliente corporativo para garantir que seu plano de transição seja credível.

Quais são as oportunidades de crescimento e desenvolvimento profissional nesta função?

Existe um caminho claro para a liderança executiva dentro das funções de sustentabilidade ou de risco do banco. Dada a alta visibilidade desta função, um desempenho bem-sucedido pode levar a cargos de liderança global ou papéis estratégicos no Escritório de Sustentabilidade. A exposição a produtos financeiros inovadores proporciona oportunidades de crescimento lateral no desenvolvimento de produtos de Finanças Sustentáveis. Você estará no centro da criação de novos frameworks de empréstimos verdes, tornando-se um ativo altamente versátil no futuro do banking. A função também oferece oportunidades de mentoria e capacitação. Liderar programas de treinamento interno para Gerentes de Relacionamento permite que você se estabeleça como um líder de pensamento dentro da organização, podendo levar a responsabilidades de gestão regional mais amplas.

Os principais stakeholders com quem você poderá interagir

Você interagirá diariamente com Gerentes de Relacionamento (RMs) e equipes de cobertura, atuando como o principal orientador sobre como navegar pelos riscos E&S ao fechar negócios. Essas interações são críticas para integrar a sustentabilidade na linha de frente comercial do banco. Equipes internas de risco e sustentabilidade, como o Grupo de Gestão de Riscos (RMG) e o Escritório de Sustentabilidade (CSO), são parceiros fundamentais. Você colaborará com eles para garantir que as decisões em nível de transação estejam alinhadas ao apetite de risco global e à estratégia de ESG do banco. Os stakeholders externos incluem clientes corporativos e consultores de sustentabilidade. Você interagirá com clientes para discutir seus caminhos de transição e trabalhará com especialistas terceirizados para validar avaliações ambientais de projetos de alto risco.

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