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Officer, Sustainability

Kerry Properties Limited Hong Kong Added on Jul 21, 2026
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Como Oficial de Sostenibilidad, serás el motor técnico detrás de una compleja estrategia ESG inmobiliaria. Tu enfoque principal será navegar por el entorno intensivo en datos de la contabilidad de carbono, rastrear el progreso respecto a los objetivos de SBTi y gestionar las diversas divulgaciones ambientales del Grupo. Actuarás como un nodo central, traduciendo los objetivos de descarbonización de alto nivel en flujos de trabajo prácticos para los equipos de gestión de propiedades y desarrollo en Hong Kong y China continental.

Este puesto es crítico porque cierra la brecha entre los compromisos climáticos de la junta directiva y el desempeño ambiental tangible de enormes carteras comerciales y residenciales. Al refinar los datos de Alcance 1, 2 y 3 e impulsar las iniciativas de arrendamiento verde, influyes directamente en cómo un importante desarrollador inmobiliario mitiga sus riesgos climáticos físicos y regulatorios. Ofrece una oportunidad excepcional de trabajar en la sostenibilidad urbana a gran escala en uno de los mercados inmobiliarios más densos del mundo.

Este puesto es ideal para alguien con una mente analítica aguda para el manejo de conjuntos de datos complejos y un interés genuino en la intersección entre el sector inmobiliario y la resiliencia climática. Debe sentirse cómodo alternando entre la validación independiente de datos y la promoción transversal coordinando con equipos de ingeniería técnica.

Preguntas frecuentes

¿Cuáles son las principales misiones y responsabilidades de este puesto?

El profesional seleccionado será el principal responsable de la integridad de los datos ambientales de la cartera inmobiliaria del Grupo. Esto implica coordinar la recopilación y validación de los datos de emisiones de Alcance 1, 2 y 3 para asegurar que el progreso coincida con los objetivos validados por SBTi y con la hoja de ruta de neutralidad de carbono a largo plazo. Más allá de los datos, el puesto conlleva una carga importante de trabajo en divulgaciones ESG. Apoyará la preparación del Informe de Sostenibilidad anual y gestionará las presentaciones para indicadores globales críticos como GRESB, MSCI y CDP, asegurando el cumplimiento de las normativas en evolución de HKEX e IFRS S2. Desde el punto de vista operativo, impulsará programas de compromiso que incluyan la gestión de proveedores y el arrendamiento verde oscuro (dark green leasing). Esto conlleva trabajar con los equipos de Gestión de Propiedades e Ingeniería para implementar medidas de eficiencia y resiliencia sobre el terreno que se alineen con las prioridades estratégicas de sostenibilidad del Grupo.

Oportunidades clave de aprendizaje en este puesto

Obtendrás una exposición profunda a los estándares internacionales de reporte como el IFRS S2 y el Código ESG de HKEX, que se están convirtiendo en el estándar de oro global para la transparencia corporativa. Es un puesto excelente para dominar las metodologías de contabilidad de carbono en categorías complejas del Alcance 3. Trabajar en un grupo inmobiliario de clase mundial proporciona una perspectiva única sobre la ingeniería de edificios verdes y la gestión energética a gran escala. Aprenderás cómo se integran las estrategias de sostenibilidad en los ciclos de desarrollo y gestión de activos a gran escala en dos entornos regulatorios distintos: Hong Kong y China continental. Además, participar en calificaciones ESG globales como GRESB y Sustainalytics agudizará tu comprensión sobre cómo los inversores evalúan el riesgo climático. También podrás adquirir experiencia en áreas emergentes como las soluciones basadas en la naturaleza y la adquisición de electricidad verde.

¿Cuál es el perfil del candidato ideal (experiencia, habilidades)?

El candidato ideal posee un título en Sostenibilidad, Ciencias Ambientales o Ingeniería de Edificios, lo que proporciona la base técnica necesaria para comprender las emisiones relacionadas con las propiedades. Con una experiencia de 3 a 5 años, ya debe estar familiarizado con los matices de la auditoría de carbono o el reporte ESG en un entorno corporativo. Es esencial contar con competencia técnica en herramientas de gestión de datos como Power BI o Excel avanzado, ya que interpretará grandes volúmenes de datos de suministros y de la cadena de suministro. El puesto requiere a alguien capaz de mantener la precisión mientras gestiona múltiples plazos de entrega de informes bajo presión. Dado que el puesto abarca diferentes regiones, es vital contar con dominio trilingüe de inglés, cantonés y mandarín. Debe ser una persona comunicativa y saber trabajar en equipo, capaz de explicar los objetivos de carbono a interlocutores que no tengan una formación técnica en sostenibilidad.

Consejos para destacar y presentar una candidatura exitosa

Resalta tu experiencia específica con marcos inmobiliarios como GRESB o LEED/BEAM Plus, ya que son muy relevantes para el núcleo del negocio de la empresa. Demostrar que comprendes los retos específicos de descarbonización del sector inmobiliario te diferenciará del resto. En tu solicitud, muestra tu mentalidad analítica. En lugar de limitarte a enumerar marcos de reporte, describe alguna ocasión en la que hayas identificado una anomalía en los datos u optimizado un proceso de recopilación de emisiones de Alcance 3. Kerry Properties valora a las personas motivadas que saben llevar los proyectos hasta su culminación. Investiga su Visión 2030 o sus informes de sostenibilidad recientes para alinear tu carta de presentación con sus áreas de enfoque específicas, como el 'Dark Green Leasing' o el 'Supplier Low Carbon Stewardship Scheme'. Demostrar que ya conoces sus programas actuales prueba que puedes empezar a trabajar con eficacia desde el primer día.

¿En qué aspectos de la sostenibilidad de la empresa es probable que se centre este puesto?

El puesto se centra principalmente en la descarbonización y el riesgo climático. Dados los objetivos de SBTi del Grupo, tus esfuerzos se centrarán en reducir la intensidad energética de los edificios y abordar la complejidad de las emisiones de la cadena de suministro dentro del ciclo de vida del desarrollo inmobiliario. Los aspectos sociales y de gobernanza también son clave, particularmente a través del compromiso con inquilinos y proveedores. Probablemente te centres en programas que fomenten comportamientos sostenibles entre los ocupantes, asegurando que la estrategia de sostenibilidad se extienda más allá de la estructura del edificio hacia las personas que están dentro. Por último, el cumplimiento regulatorio es un pilar fundamental. El puesto garantiza que el Grupo siga formando parte de índices prestigiosos y cumpla los estrictos requisitos del Hang Seng y otros mercados financieros mediante divulgaciones ESG transparentes y de alta calidad.

¿Cuáles son los principales retos a los que podría enfrentarse alguien en este puesto?

Un reto principal será la coordinación de datos entre diversos equipos y regiones geográficas. Garantizar la precisión de los datos de diferentes propiedades, tanto en Hong Kong como en la RPC, requiere persistencia y una gestión sólida de las relaciones con los ingenieros de cada centro. Navegar por regulaciones que cambian rápidamente es otro obstáculo. La transición a los estándares IFRS y los nuevos requisitos de HKEX implican que el candidato debe ser muy adaptable y estar en constante aprendizaje para asegurar que la empresa se mantenga a la vanguardia de las tendencias de cumplimiento. Equilibrar múltiples plazos de entrega entre GRESB, MSCI y el informe anual puede resultar intenso. Necesitarás capacidades organizativas excepcionales para gestionar estos cronogramas superpuestos sin comprometer la calidad de la información presentada.

¿Cómo sería un día típico para alguien en este puesto?

Tu mañana podría comenzar analizando datos de consumo energético de un complejo comercial en la RPC, comprobando que estén alineados con los objetivos mensuales de descarbonización. Después, podrías coordinarte con el equipo de Compras para analizar el progreso del programa de gestión de proveedores bajos en carbono. Por la tarde, podrías estar redactando secciones del Informe de Sostenibilidad anual o preparando una presentación para el consejo sobre las actualizaciones recientes de la calificación MSCI. Esto requiere pasar del análisis de datos técnicos a la comunicación estratégica y la construcción de una narrativa. El día suele concluir con reuniones con interlocutores, quizás un taller para gestores de propiedades sobre resiliencia climática o una sesión de planificación para una campaña de arrendamiento verde. Tu agenda será una mezcla de trabajo de escritorio concentrado y consultoría interna colaborativa.

¿Cuáles son las oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional en este puesto?

Dentro de una organización grande como Kerry Properties, hay un espacio significativo para la progresión vertical hacia la gestión sénior de sostenibilidad o roles especializados de asesoría ESG. El éxito en este puesto de oficial demuestra tu capacidad para manejar reportes corporativos de alto nivel. También existen oportunidades para el desarrollo lateral de habilidades. Al trabajar estrechamente con Ingeniería y Desarrollo, podrías hacer la transición hacia roles más técnicos centrados en la certificación de edificios verdes o la optimización energética dentro del negocio inmobiliario. Debido a la escala del Grupo, tendrás visibilidad ante la alta dirección a través de la preparación de documentos para el consejo. Formar parte de una firma inmobiliaria de clase mundial también proporciona una reputación sólida y muy valorada en los sectores globales de ESG e inversión inmobiliaria.

Principales interlocutores con los que podrías interactuar

Los interlocutores internos incluyen a los equipos de Gestión de Propiedades e Ingeniería, que proporcionan los datos primarios e implementan las medidas de ahorro energético. También trabajarás estrechamente con los equipos de Desarrollo para asegurar que los nuevos proyectos cumplan los estándares ESG. Los interlocutores externos son diversos: desde inquilinos y proveedores que participan en esquemas de reducción de carbono, hasta agencias de calificación ESG y auditores que verifican las divulgaciones de la empresa. Generar confianza con estos grupos es esencial para la reputación de sostenibilidad del Grupo. En última instancia, responderás ante el Consejo de Administración y la Dirección, proporcionándoles las actualizaciones y análisis necesarios para tomar decisiones informadas sobre la estrategia de sostenibilidad a largo plazo y el desempeño ESG del Grupo.

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