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Energy & Sustainability Manager

The Coca-Cola Company • Irland • Added on Sep 16, 2026
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An Ihrem Standort in Ballina leiten Sie die Umwelt- und Energiestrategie, indem Sie globale Unternehmensziele in lokalen operativen Erfolg übersetzen. Sie sind verantwortlich für die Managementsysteme des Standorts und stellen durch präzise Überwachung und kontinuierliche Verbesserungsprojekte sicher, dass jeder Tropfen Wasser und jedes Kilowatt Strom erfasst wird.

Für eine der weltweit bekanntesten Marken bearbeiten Sie die Kernpunkte ihres ökologischen Fußabdrucks: Water Stewardship und Dekarbonisierung. Indem Sie den Übergang des Standorts zu Netto-Null-Emissionen steuern und die Compliance bei der Abwasserentsorgung optimieren, tragen Sie direkt zu einem resilienteren und kreislauffähigen Getränkeproduktionsmodell in einem anspruchsvollen industriellen Umfeld bei.

Diese Position ist ideal für technisch versierte Ingenieure oder Naturwissenschaftler mit mehr als sieben Jahren Industrieerfahrung, die es lieben, messbare Veränderungen durch ISO-Standards und datengestützte Energieaudits voranzutreiben.

Job-FAQs

Was sind die Hauptaufgaben und Verantwortlichkeiten dieser Rolle?

Der Kern dieser Rolle ist die Leitung des Umweltmanagementsystems des Standorts, um strenge Zertifizierungen wie ISO 14001, ISO 50001 und die Alliance for Water Stewardship aufrechtzuerhalten. Sie sind für die End-to-End-Entwicklung des jährlichen Nachhaltigkeitsprogramms verantwortlich und stellen sicher, dass jede betriebliche Änderung sowohl den gesetzlichen Anforderungen als auch den internen Unternehmensstandards entspricht. Zudem verantworten Sie die Dekarbonisierungs-Roadmap der Anlage. Dies umfasst die Identifizierung von Möglichkeiten zur Nutzung erneuerbarer Energien, die Durchführung von Energieaudits sowie die CAPEX-Planung für Projekte zur Wasserreduzierung. Über die Strategie hinaus überwachen Sie die tägliche Abfallverwertung, die Einhaltung von Abwasserrichtlinien sowie den Umgang mit gefährlichen Abfällen, um Umweltunfälle zu vermeiden.

Zentrale Lernmöglichkeiten in diesem Job

Kandidaten erwerben tiefgehende Expertise in spezialisierten globalen Standards wie ISO 14068 für CO2-Neutralität und dem AWS-Framework für verantwortungsvolle Wassernutzung. Die Tätigkeit bei einem Weltmarktführer wie Coca-Cola bietet einzigartige Einblicke in industrielle Micro-Grids in großem Maßstab, Energiespeichersysteme und fortschrittliche Messverfahren. Es gibt zudem eine bedeutende Chance, sich im Bereich der Reduzierung von Scope-3-Emissionen durch die Zusammenarbeit mit Supply-Chain-Partnern zu spezialisieren. Sie stehen an vorderster Front bei der Implementierung der unternehmensweiten KORE-Umweltstandards – ein praxisnahes Training darin, wie ein multinationaler Konzern Nachhaltigkeit an komplexen, schnelllebigen Produktionsstandorten steuert.

Wie sieht der ideale Kandidat aus (Erfahrung, Fähigkeiten)?

Der ideale Kandidat verfügt über einen Abschluss in Maschinenbau, Elektrotechnik, Energietechnik oder Umweltwissenschaften sowie über mindestens sieben Jahre praktische Erfahrung in einem industriellen Umfeld. Sie verfügen über eine nachgewiesene Erfolgsbilanz bei der Durchführung von Energieaudits und nutzen Datenanalysen zur Effizienzsteigerung. Die technische Kompetenz muss durch Resilienz und Problemlösungsfähigkeit ergänzt werden. Da Sie Nachhaltigkeit in die Betriebskultur integrieren, sind die Fähigkeit, die Werksleitung zu beeinflussen und sich in komplexen regulatorischen Landschaften zu bewegen, essenziell. Vorerfahrung in den Bereichen Abwasserkonformität und Gefahrgutmanagement ist sehr wünschenswert.

Tipps für eine herausragende und erfolgreiche Bewerbung

Um aus der Masse herauszustechen, sollten Sie über allgemeine Nachhaltigkeitskonzepte hinausgehen und Ihre technischen Erfolge bei der Energie- und Wassereinsparung hervorheben. Nennen Sie konkrete Beispiele, in denen Sie erfolgreich ein ISO-Audit geleitet oder ein standortweites CAPEX-Projekt zur Steigerung der Umwelteffizienz gesteuert haben, da diese Rolle tief im Engineering und im operativen Betrieb verwurzelt ist. Demonstrieren Sie ein Verständnis der Coca-Cola ‘KORE’-Standards“ und zeigen Sie auf, wie Ihre bisherigen Leistungen mit einem Growth Mindset übereinstimmen. Ein entscheidender Differenziator wird sein, in Ihrer Bewerbung zu verdeutlichen, dass Sie dem Druck eines schnelllebigen Produktionsumfelds gewachsen sind und gleichzeitig höchste Compliance-Standards einhalten können.

Auf welche Aspekte der Nachhaltigkeit des Unternehmens wird sich diese Rolle voraussichtlich konzentrieren?

Der Schwerpunkt liegt stark auf ressourcenbezogener Kreislauffähigkeit und Klimaschutz“. Insbesondere werden Sie an der Erreichung von Netto-Null-Emissionen durch Effizienzsteigerungen und erneuerbare Energien arbeiten. Das Wassermanagement ist ebenso kritisch; hierbei geht es um die Erstellung eines Replenishment-Roadmaps, um sicherzustellen, dass die Anlage dem Wasserkreislauf zurückgibt, was sie entnimmt. Governance und Compliance sind ebenfalls zentral, da Sie der primäre Berater des Standorts für Umwelt-Risikobewertungen“ sein werden. Ihre Arbeit stellt sicher, dass der globale Ruf der Marke durch lokale Exzellenz bei der Abfallverwertung und eine präzise Überwachung der Treibhausgasemissionen geschützt wird.

Vor welchen größten Herausforderungen könnte jemand in dieser Rolle stehen?

Die größte Herausforderung besteht in der Integration von Nachhaltigkeit in eine hochproduktive Produktionskultur“. Die Balance zwischen den unmittelbaren Anforderungen eines schnelllebigen Industriestandorts und langfristigen Dekarbonisierungszielen erfordert ständige Abstimmung und exzellente Change-Management-Fähigkeiten. Zudem könnten Sie vor technischen Hürden im Bereich der Micro-Grid-Stabilität oder der Speicherung erneuerbarer Energien“ stehen, während der Standort auf Klimaneutralität zusteuert. Die Einhaltung von 100 % Compliance über mehrere ISO-Standards hinweg bei gleichzeitigem Management der standortbezogenen Umweltrisiken lässt kaum Spielraum für Fehler bei der Datenberichterstattung oder der Unfallprävention.

Wie könnte ein typischer Arbeitstag in dieser Position aussehen?

Ein typischer Tag könnte mit der Analyse von Energie- und Wasserverbrauchsdaten“ der vorangegangenen Schicht beginnen, um Anomalien zu identifizieren. Den Vormittag verbringen Sie möglicherweise in der Anlage mit dem Engineering-Team, um die Umsetzung eines neuen Projekts zur Wassereinsparung zu besprechen oder eine Risikobewertung für den Umgang mit gefährlichen Abfällen durchzuführen. Die Nachmittage sind oft strategischer Berichterstattung und Stakeholder-Meetings“ vorbehalten, etwa um das Global Environment Network über lokale Fortschritte zu informieren oder eine Schulung für neue externe Dienstleister zu leiten. Sie werden häufig zwischen technischer Problemlösung in der Produktion und der hochgradigen Planung künftiger CAPEX-Investitionen wechseln.

Welche Möglichkeiten für berufliches Wachstum und Entwicklung bietet diese Rolle?

Growth in this role is substantial, with the potential to move into regional or global environmental leadership positions within the Coca-Cola system. You will be part of a global Environment Network, giving you visibility among top-tier sustainability executives and the chance to influence corporate policy. Because the role covers a broad range of high-demand skills—from carbon management to water stewardship—you will become a highly versatile sustainability professional. Successful tenure at a site of this complexity is a significant career accelerator for anyone looking to lead large-scale industrial ESG strategies.

Die wichtigsten Stakeholder, mit denen Sie interagieren werden

Sie werden täglich mit der Werksleitung und dem QSE-Team“ zusammenarbeiten, um sicherzustellen, dass Nachhaltigkeit bei operativen Entscheidungen Priorität hat. Extern stehen Sie in Kontakt mit Regulierungsbehörden und Umweltauditoren, um die Betriebserlaubnis des Standorts aufrechterhalten. Weitere wichtige Stakeholder sind die globalen Nachhaltigkeitsnetzwerke“ innerhalb von Coca-Cola sowie externe Dienstleister und Mitarbeiter, die geschult werden müssen. Zudem arbeiten Sie mit Anlageningenieuren und Einkaufsteams zusammen, um Energieverträge zu verwalten und neue technologische Lösungen für den Standort zu evaluieren.

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