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Environment, Health & Safety & Compliance Manager

LEMO GROUP Schweiz Added on Jul 15, 2026
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Als Environment, Health & Safety & Compliance Manager am Hauptquartier der LEMO Group leiten Sie die globale ESG-Strategie und deren Integration in die Managementsysteme des Unternehmens. Ihre Aufgabe ist es, den Umweltschutz und die ethische Governance der Gruppe zu professionalisieren, indem Sie eine robuste ESG-Roadmap entwickeln, die mit internationalen Regulierungsstandards übereinstimmt. Ihre Arbeit umfasst die Validierung von Daten über mehrere Standorte hinweg und die Sicherstellung, dass Compliance nicht nur ein Pflichtfeld, sondern ein zentraler Unternehmenswert ist.

Diese Rolle ist von zentraler Bedeutung, da die Interkonnektionslösungen von LEMO in hochkritischen Bereichen wie der Medizin und der Weltraumforschung eingesetzt werden, in denen betriebliche Integrität und Zuverlässigkeit an erster Stelle stehen. Indem Sie Nachhaltigkeit fest im Fertigungslebenszyklus verankern, unterstützen Sie einen Hidden Champion dabei, industrielle Leistungsfähigkeit in eine Kraft für verantwortungsvolle Innovation zu verwandeln. Sie werden direkt beeinflussen, wie die Gruppe auf steigende Transparenzanforderungen der Kunden und globale Klimavorgaben reagiert.

Diese Position ist ideal für jemanden mit fundierter Erfahrung in den Bereichen Industrial Compliance und ESG-Frameworks, der sich in einem Multi-Site-Fertigungsumfeld wohlfühlt und über die nötige Klarheit und Führungskompetenz verfügt, um Veränderungen voranzutreiben.

Job-FAQs

Was sind die Hauptaufgaben und Verantwortlichkeiten dieser Position?

Die primäre Mission besteht darin, die ESG-Roadmap der Gruppe zu definieren und voranzutreiben und sicherzustellen, dass die Nachhaltigkeit vollständig in das bestehende Managementsystem integriert wird. Sie steuern den Übergang von einer einfachen Umweltüberwachung zu einem anspruchsvollen ESG-Performance-Framework und übernehmen die Verantwortung für die globale regulatorische Bereitschaft in allen internationalen Tochtergesellschaften. Zu den Kernaufgaben gehören die Etablierung der Data Governance für die Nachhaltigkeitsberichterstattung und die Gewährleistung präziser Offenlegungen gegenüber Kunden. Sie nehmen an Risikomanagementprozessen teil, überwachen die Einhaltung von Menschenrechts- und Ethikvorschriften und unterstützen Due-Diligence-Aktivitäten, um den exzellenten Ruf des Unternehmens zu wahren.

Wichtige Lernmöglichkeiten in diesem Job

In dieser Rolle erhalten Sie tiefe Einblicke in die praktische Anwendung der CSRD und anderer globaler ESG-Berichtspflichten innerhalb eines komplexen, hardwareorientierten Produktionsumfelds. Es bietet sich die große Chance zu lernen, wie Nachhaltigkeitsziele über verschiedene internationale Rechtsordnungen und standortspezifische operative Anforderungen hinweg harmonisiert werden. Darüber hinaus verfeinern Sie Ihre cross-funktionalen Führungskompetenzen an der Schnittstelle zwischen Forschung & Entwicklung (F&E), Lieferkette und Rechtsabteilung. Diese Position bietet eine einzigartige Perspektive darauf, wie die Herstellung spezialisierter Komponenten zur globalen grünen Transformation in der Luft- und Raumfahrt sowie in der Medizintechnik beiträgt.

Wie sieht der ideale Kandidat aus (Erfahrung, Fähigkeiten)?

Der ideale Kandidat verfügt über einen Universitätsabschluss in Umweltwissenschaften oder Ingenieurwesen sowie über umfassende Erfahrung im ESG- und Compliance-Management in einem internationalen industriellen Umfeld. Sie sollten über fundierte Kenntnisse technischer Berichterstattungsstandards verfügen und sicher im Umgang mit komplexen Datensätzen sein. Neben der technischen Expertise sind Führungsstärke und Stakeholder-Management entscheidend. Sie müssen in der Lage sein, Entscheidungsträger zu beeinflussen und ein wachsendes ESG-Team zu coachen, wobei Sie die nötige Vielseitigkeit beweisen, um zwischen strategischer High-Level-Planung und detaillierten regulatorischen Bewertungen zu wechseln.

Tipps, um aufzufallen und eine erfolgreiche Bewerbung einzureichen

Um aus der Masse herauszustechen, betonen Sie Ihre Erfahrung darin, Strategien in operative KPIs innerhalb eines Produktionsumfelds zu überführen. Nennen Sie konkrete Beispiele dafür, wie Sie interne Stakeholder, die mit ESG-Anforderungen nicht vertraut waren, abgeholt haben, um Ihre Fähigkeit zu demonstrieren, eine Nachhaltigkeitskultur von Grund auf aufzubauen. Informieren Sie sich über die spezifischen Marktsegmente von LEMO, wie Robotik oder Jettriebwerke, und passen Sie Ihre Bewerbung so an, dass Sie zeigen, wie Sie eine komplexe Supply-Chain-Compliance für hochzuverlässige Komponenten steuern können. Fließendes Englisch und Kenntnisse der schweizerischen oder EU-Umweltvorschriften sind von großem Vorteil.

Auf welche Aspekte der Nachhaltigkeit des Unternehmens wird sich diese Rolle wahrscheinlich konzentrieren?

Die Rolle wird sich voraussichtlich auf drei Hauptsäulen konzentrieren: operative Dekarbonisierung, ethisches Lieferkettenmanagement und regulatorische Transparenz. Aufgrund der produzierenden Tätigkeit des Unternehmens haben der Umweltschutz in der Produktion und Prinzipien der Kreislaufwirtschaft im Produktdesign hohe Priorität. Ebenso wichtig ist die soziale Verantwortung, mit einem Schwerpunkt auf der menschenrechtlichen Sorgfaltspflicht (Due Diligence) sowie Gesundheit und Sicherheit in den 21 Tochtergesellschaften der Gruppe. Sie werden zum Architekten einer Governance-Struktur, die sicherstellt, dass Integrität und Rechenschaftspflicht jede Ebene der Organisation erreichen.

Vor welchen Herausforderungen könnte jemand in dieser Position stehen?

Eine zentrale Herausforderung wird die Harmonisierung von ESG-Daten aus 21 verschiedenen globalen Tochtergesellschaften mit unterschiedlichem Reifegrad sein. Die Etablierung einer einheitlichen Datenbasis („Single Version of the Truth“) erfordert eine konsequente Data Governance und die Fähigkeit, potenzielle Widerstände auf Standortebene zu überwinden. Zudem erfordert es außergewöhnliches Organisationsgeschick und Weitsicht, mit der sich schnell entwickelnden ESG-Regulierungslage (wie der CSRD oder den Schweizer Transparenzgesetzen) Schritt zu halten und gleichzeitig die tägliche operative Compliance zu gewährleisten, damit das Unternehmen stets einen Schritt voraus bleibt.

Wie könnte ein typischer Tag in dieser Position aussehen?

Ein typischer Tag könnte mit einem cross-funktionalen Meeting mit den Bereichen Operations und IT beginnen, um die Implementierung eines neuen ESG-Datenerfassungstools zu besprechen. Anschließend könnten Sie einen Nachhaltigkeitsbericht für einen wichtigen Kunden aus der Luft- und Raumfahrt prüfen, um sicherzustellen, dass alle ethischen und ökologischen Angaben korrekt sind. Am Nachmittag könnten Sie Ihr ESG-Team zu anstehenden regulatorischen Änderungen coachen oder mit der Rechtsabteilung an Risikominderungsplänen arbeiten. Der Tag endet oft mit der strategischen Planung von Sensibilisierungsprogrammen, die darauf abzielen, eine Kultur der Integrität an allen globalen Standorten zu fördern.

Welche Möglichkeiten für berufliches Wachstum und Entwicklung bietet diese Rolle?

Aufgrund der Funktion im Hauptquartier (HQ) haben Sie einen signifikanten Einblick in die strategischen Entscheidungsprozesse der Konzernleitung. Erfolg in dieser Position kann zu Führungspositionen im Bereich Nachhaltigkeit auf Executive-Ebene oder zu spezialisierten Rollen im globalen Risiko- und Compliance-Management führen. Da das Unternehmen seine globale Expansion fortsetzt, gibt es Möglichkeiten, strategische Projekte mit hoher Wirkung zu leiten, die das Wertversprechen des Unternehmens neu definieren. Der Fokus auf kontinuierliche Weiterbildung bei LEMO unterstreicht das Engagement für die Erweiterung Ihrer beruflichen Zertifizierungen in den Bereichen ESG und Management.

Die wichtigsten Stakeholder, mit denen Sie interagieren werden

Sie werden häufig mit Abteilungsleitern in den Bereichen Operations, Supply Chain und F&E interagieren, um ESG-Ziele in deren Arbeitsabläufe zu integrieren. Die Zusammenarbeit mit den Rechts- und IT-Teams ist essenziell für die Aufrechterhaltung der Governance-Strukturen und Datensysteme. Extern sind Sie der Ansprechpartner für große Industriekunden, die Transparenz über die Nachhaltigkeitsleistung suchen. Zudem steuern Sie die Beziehungen zu Beratern, Auditoren und Aufsichtsbehörden, um sicherzustellen, dass die Compliance der Gruppe tadellos bleibt.

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