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Principal, Environmental Governance

Cotality Vereinigte Staaten Added on Jul 4, 2026
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Diese Senior-Führungsposition konzentriert sich auf die Orchestrierung der Umweltsäule der unternehmensweiten ESG-Strategie. Sie steuern den gesamten Lebenszyklus der Umweltdaten – von der Etablierung robuster Erhebungsmethoden und interner Kontrollen bis hin zur Veröffentlichung des jährlichen Nachhaltigkeitsberichts. Indem Sie die CO2-Reduktionsziele vorantreiben und die Ausrichtung an globalen Frameworks wie CDP sicherstellen, agieren Sie als primärer Architekt für die Messung und Offenlegung des ökologischen Fußabdrucks des Unternehmens.

In einem Unternehmen, das im Zentrum der Immobilienbranche steht, beeinflusst Ihre Arbeit direkt die Resilienz der Immobilienwirtschaft. Durch die Professionalisierung der Environmental Governance und die Förderung von wissenschaftsbasierten Zielen helfen Sie dabei, komplexe Immobiliendaten in umsetzbare Dekarbonisierungspfade zu transformieren. Diese Rolle ist essenziell, um das Vertrauen der Stakeholder zu wahren und sicherzustellen, dass die Organisation in einer Zeit rascher regulatorischer Veränderungen ein führendes Unternehmen für klimabewusste Real Estate Intelligence bleibt.

Diese Position ist ideal für jemanden, der über eine tiefgehende Expertise im Carbon Accounting und in Umwelt-Offenlegungen verfügt, kombiniert mit der strategischen Autorität, crossfunktionale Veränderungen in einem großen multinationalen Unternehmen zu leiten.

Job-FAQs

Was sind die Hauptaufgaben und Verantwortlichkeiten dieser Rolle?

Als Principal in Environmental Governance ist es Ihr primäres Mandat, die Entwicklung und Umsetzung der Umwelt-Offenlegungsstrategie des Unternehmens zu leiten. Sie sind für die End-to-End-Erstellung des jährlichen Nachhaltigkeitsberichts verantwortlich und stellen sicher, dass alle Umweltdaten präzise, transparent und im Einklang mit den Erwartungen der Stakeholder stehen. Über das Reporting hinaus werden Sie die Festlegung von CO2-Reduktionszielen im gesamten Unternehmen vorantreiben. Dies beinhaltet die Zusammenarbeit mit verschiedenen Geschäftsbereichen, um Nachhaltigkeit in die operationalen Workflows zu integrieren, die Durchführung von Competitive Benchmarking sowie die Steuerung externer Berater oder Lieferanten, die Umweltinitiativen unterstützen. Darüber hinaus entwerfen und pflegen Sie strenge interne Kontrollen für ESG-Daten. Durch die Etablierung standardisierter Kuratierungsmethoden stellen Sie sicher, dass die Organisation auf externe Attestierungen vorbereitet ist und die sich entwickelnden globalen Berichterstattungsregeln, einschließlich CDP und anderer sektorspezifischer Frameworks, einhält.

Wichtige Lernmöglichkeiten in dieser Position

In dieser Rolle gewinnen Sie tiefgehende Einblicke in die Schnittstelle zwischen Big Data und Klimaresilienz innerhalb der massiven Immobilien-Assetklasse. Sie haben die Möglichkeit, Ihre Expertise in wissenschaftsbasierten Zielen (Science Based Targets) und Dekarbonisierungsstrategien zu vertiefen, die speziell auf einen multinationalen Informationsdienstleister zugeschnitten sind. Sie werden zudem an vorderster Front der ESG-Regulierungsevolution stehen. Die Implementierung fortschrittlicher interner Kontrollen für Umweltdaten verschafft Ihnen hochrangige Erfahrung in der Audit-Bereitschaft und in Governance-Strukturen, die für Large-Cap-Unternehmen zum Standard werden. Die Rolle bietet eine einzigartige Perspektive darauf, wie Property Intelligence genutzt werden kann, um Klimarisiken auf globaler Ebene zu mindern.

Wie sieht der ideale Kandidat aus (Erfahrung, Fähigkeiten)?

Der ideale Kandidat verfügt über 5 bis 10 Jahre Erfahrung in der ESG-Strategie oder im Umwelt-Reporting, vorzugsweise in einem multinationalen Umfeld oder bei einer erstklassigen Beratung. Ein Bachelor-Abschluss in einem relevanten Bereich ist erforderlich; ein Master-Abschluss oder ein MBA mit Schwerpunkt Nachhaltigkeit ist sehr erwünscht. Technische Versiertheit im Carbon Accounting sowie ein fundiertes Verständnis von wissenschaftsbasierten Zielen (SBTi) sind essenziell. Sie müssen sicher im Umgang mit ESG-Frameworks und regulatorischen Entwicklungen sein. Soft Skills sind ebenso wichtig: Sie benötigen die nötige Executive Presence, um crossfunktionale Teams zu beeinflussen und komplexe Veränderungsprozesse in einer globalen Belegschaft von über 5.000 Mitarbeitern zu leiten.

Tipps für eine erfolgreiche Bewerbung

Betonen Sie in Ihrer Bewerbung Ihre spezifische Erfahrung bei der Operationalisierung von ESG-Frameworks statt nur theoretisches Wissen. Nutzen Sie Ihr Anschreiben, um ein Beispiel zu nennen, in dem Sie eine CO2-Reduktionsinitiative geleitet oder einen komplexen, prüfungsfesten Umwelt-Offenlegungsprozess erfolgreich gesteuert haben. Cotality legt Wert auf Präzision; eine datengestützte und ergebnisorientierte Bewerbung passt daher ideal zur Unternehmenskultur. Da diese Rolle eine starke crossfunktionale Zusammenarbeit erfordert, heben Sie Ihre Fähigkeit hervor, die Brücke zwischen technischen Umweltdaten und Geschäftsstrategie zu schlagen. Recherchieren Sie den jüngsten Übergang von Cotality von CoreLogic, um deren aktuelle Marktpositionierung zu verstehen, und seien Sie bereit zu erörtern, wie Environmental Governance den Wert ihres Property-Data-Ökosystems steigern kann.

Auf welche Aspekte der Nachhaltigkeit des Unternehmens wird sich diese Rolle konzentrieren?

Die Rolle konzentriert sich stark auf die Umweltsäule (Environmental Pillar) von ESG, insbesondere im Bereich Carbon Accounting und der Offenlegung von Klimarisiken. Ein Hauptaugenmerk liegt auf der Formalisierung des CO2-Fußabdrucks des Unternehmens und der Festlegung messbarer Pfade zur Erreichung von Net-Zero- oder wissenschaftsbasierten Reduktionszielen. Sie werden zudem an der Environmental Governance arbeiten. Dies umfasst die Steigerung der Reife bei der Datenerhebung und die Sicherstellung, dass Nachhaltigkeitsversprechen durch strenge interne Kontrollen belegt sind. Dies hilft dem Unternehmen, das Risiko von Greenwashing zu minimieren, und bietet Investoren sowie Kunden zuverlässige Daten über die Resilienz der Immobilienmärkte, die das Unternehmen bedient.

Was sind die größten Herausforderungen in dieser Position?

Eine der primären Herausforderungen wird darin bestehen, Silos aufzubrechen, um qualitativ hochwertige Umweltdaten in einer globalen Organisation mit diversifizierten Datensignalen zu erfassen. Die Gewährleistung von Konsistenz und Genauigkeit im Reporting erfordert eine ständige Abstimmung mit Teams, für die Nachhaltigkeit möglicherweise nicht im Fokus steht. Zudem wird es anspruchsvoll sein, mit der rasanten Entwicklung der regulatorischen Landschaft für ESG-Offenlegungen weltweit Schritt zu halten. Sie müssen die Notwendigkeit der Compliance mit dem strategischen Ziel in Einklang bringen, diese Offenlegungen zur Generierung von echtem Geschäftswert und zur CO2-Reduktion zu nutzen, anstatt das Reporting lediglich als eine reine Pflichtübung zu betrachten.

Wie könnte ein typischer Arbeitstag in dieser Position aussehen?

Ihr Tag beginnt wahrscheinlich mit der Abstimmung mit crossfunktionalen Leads in den Bereichen Finanzen, Operations oder Recht, um den Fortschritt der Datenerhebung für den anstehenden Jahresbericht zu prüfen. Möglicherweise analysieren Sie sektorspezifische Benchmarks, um zu sehen, wie Cotality im Vergleich zu Wettbewerbern bei der Umweltleistung und den Treibhausgasemissionen abschneidet. Die Nachmittage könnten aus dem Mentoring interner Teams zu neuen Umweltkontrollen oder Treffen mit externen Beratern über die neuesten CDP-Einreichungsanforderungen bestehen. Die Rolle ist eine Mischung aus strategischer High-Level-Planung und operativem Oversight der Reporting-Pipeline, was einen schnellen Wechsel zwischen Datenanalyse und Kommunikation auf Executive-Ebene erfordert.

Welche Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung bietet diese Rolle?

Aufgrund der Bezeichnung als „Principal“ ist dies eine hochsichtbare Rolle, die als strategischer Berater für die Geschäftsführung fungiert. Erfolg in dieser Position kann zu erweiterten Führungsaufgaben innerhalb der unternehmensweiten ESG- oder Operations-Funktionen führen, mit einer potenziellen Entwicklung hin zu einem Head of Sustainability oder Chief Sustainability Officer. Zudem bietet sich die Chance, ein Thought Leader im Property-Tech-Bereich zu werden. Indem Sie Pionierarbeit bei der Integration von Umweltmetriken in die Property Intelligence leisten, können Sie sich als Experte an der Schnittstelle von Klimadaten und Immobilienökonomie profilieren.

Die wichtigsten Stakeholder, mit denen Sie interagieren werden

Sie werden häufig mit internen ESG- und Finanzteams interagieren, um die Richtigkeit des Reportings sicherzustellen und die Offenlegungen mit den Finanzberichten abzustimmen. Zudem arbeiten Sie mit operativen Managern im gesamten globalen Unternehmen zusammen, um CO2-Reduktionsinitiativen zu implementieren und zu verfolgen. Zu den externen Stakeholdern gehören ESG-Ratingagenturen und Plattformen wie CDP sowie externe Auditoren und Nachhaltigkeitsberater. Gelegentlich werden Sie auch mit institutionellen Investoren oder Großkunden kommunizieren, die detaillierte Umweltdaten als Teil ihrer eigenen Due-Diligence-Prüfung der Lieferkette benötigen.

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