Als zentraler Experte innerhalb der Abteilung für Compliance, Risiko und Nachhaltigkeit werden Sie die Weiterentwicklung des Nachhaltigkeitsberichterstattungs-Frameworks der Gruppe vorantreiben. Im Zentrum dieser Rolle steht die Optimierung des ESG-Datenmanagements sowie die Sicherstellung, dass alle unternehmensweiten Offenlegungen den strengen europäischen Standards entsprechen. Sie werden die Berichterstattung von einem manuellen Aufwand in einen skalierbaren, digital unterstützten Prozess überführen.
In der schnelllebigen Welt des Luxus-E-Commerce ist Transparenz die neue Währung. Durch die Beherrschung der CSRD-Anforderungen beeinflussen Sie direkt, wie ein bedeutender europäischer Modeakteur seinen ökologischen und sozialen Fußabdruck in 28 Ländern steuert. Ihre Arbeit verwandelt Rohdaten in strategische Erkenntnisse und hilft dem Unternehmen, die komplexe Schnittstelle zwischen Rentabilität und planetaren Grenzen im Off-Price-Sektor zu navigieren.
Diese Position ist ideal für jemanden mit einem scharfen analytischen Verstand, der es liebt, komplexe ESG-Regulierungen in praktische, technologiegestützte Geschäftslösungen zu übersetzen. Sie sollten gleichermaßen sicher in tiefgehender Excel-Modellierung wie in der Präsentation hochrangiger strategischer Business Cases vor dem Senior Management sein.
Job-FAQs
Was sind die Hauptaufgaben und Verantwortlichkeiten dieser Position?
Der primäre Fokus liegt auf der Professionalisierung und Optimierung der CSRD-konformen Nachhaltigkeitsberichterstattung. Sie leiten den jährlichen Berichtszyklus und stellen die Datenvalidierung, die Inhaltskoordination sowie eine hohe Qualitätssicherung für die gesamte Gruppe sicher.
Über das Reporting hinaus sind Sie für die Überwachung regulatorischer ESG-Entwicklungen und die Bewertung ihrer Auswirkungen verantwortlich. Sie koordinieren die Umsetzung dieser Anforderungen mit den internen Abteilungen, um sicherzustellen, dass das Unternehmen gesetzlichen Änderungen stets einen Schritt voraus ist.
Ein zentraler Pfeiler ist die strategische Beteiligung: Sie entwickeln Business Cases und Management-Präsentationen. Diese Analysen bilden die wesentliche Entscheidungsgrundlage für die Geschäftsführung, um wirkungsvolle Nachhaltigkeitsinitiativen voranzutreiben.
Wichtige Lernmöglichkeiten in diesem Job
Sie erwerben fundierte, praxisnahe Expertise in der CSRD-Implementierung innerhalb eines komplexen, internationalen Einzelhandelsumfelds. Dazu gehört die Beherrschung der Nuancen europäischer ESG-Regularien sowie die Entwicklung skalierbarer Datenmanagement-Prozesse von Grund auf.
Ein bedeutender Aspekt ist die cross-funktionale Governance. Da Sie im Team für Compliance, Risk und Internal Audit angesiedelt sind, lernen Sie, wie Nachhaltigkeit in das unternehmensweite Risikomanagement und in Audit-Standards integriert wird, was Ihnen einen ganzheitlichen Blick auf moderne Corporate Governance ermöglicht.
Die Rolle bietet zudem die Chance, digitale und analytische Fähigkeiten im ESG-Kontext zu schärfen. Sie arbeiten mit digitalen Tools zur KPI-Korrektur und zum Datenmanagement, um Nachhaltigkeit von qualitativen Erzählungen hin zu quantitativen, prüfungsfähigen Performance-Kennzahlen zu entwickeln.
Wie sieht der ideale Kandidat aus (Erfahrung, Fähigkeiten)?
Der ideale Kandidat verfügt über mindestens fünf Jahre Berufserfahrung, idealerweise aus einer Abteilung für Unternehmensnachhaltigkeit oder einer Top-Managementberatung. Ein Master-Abschluss in einem relevanten Fachbereich wird vorausgesetzt.
Sie sollten über ausgeprägte numerische und analytische Fähigkeiten verfügen. Exzellente Kenntnisse in Excel und eine Affinität zu digitalen Tools sind unerlässlich, da die Rolle den Aufbau skalierbarer Reporting-Prozesse erfordert und nicht nur das Verfassen von Texten.
Fließende Kenntnisse in Deutsch und Englisch sind essenziell, ebenso wie die Fähigkeit, komplexe regulatorische Themen gegenüber Stakeholdern zu kommunizieren, die keine ESG-Experten sind. Erfahrung in der Mode- oder E-Commerce-Branche ist ein klarer Vorteil.
Tipps, um aufzufallen und eine erfolgreiche Bewerbung einzureichen
Um aus der Masse herauszustechen, beweisen Sie Ihre technische Reife in Bezug auf die CSRD. Anstatt sie nur zu erwähnen, sollten Sie in der Lage sein, über die doppelte Wesentlichkeit (Double Materiality) oder spezifische Offenlegungspflichten für große Einzelhändler zu diskutieren.
Betonen Sie Ihr „Consultancy-Mindset“, indem Sie Beispiele aufzeigen, bei denen Sie Daten in einen Business Case überführt haben. BESTSECRET schätzt eine technologieorientierte, datengesteuerte Denkweise – heben Sie daher Ihre Erfahrung mit ESG-Software oder fortgeschrittenen analytischen Modellierungen hervor.
Seien Sie bereit zu erläutern, wie Sie die Lücke zwischen Compliance und Strategie schließen. Das Unternehmen sucht jemanden, der nicht nur Checklisten abarbeitet, sondern versteht, wie Nachhaltigkeitsberichterstattung echte operative Verbesserungen und langfristigen Geschäftswert generieren kann.
Auf welche Aspekte der Nachhaltigkeit des Unternehmens wird sich diese Rolle voraussichtlich konzentrieren?
Die Rolle ist stark auf ESG-Governance und Reporting-Compliance ausgerichtet. Mit der Einführung der CSRD hat die Sicherstellung der Genauigkeit und Transparenz von Umwelt- und Sozialdaten für die Gruppe höchste Priorität.
Aufgrund der Branche liegt ein voraussichtlicher Fokus auf Transparenz in der Lieferkette und dem ökologischen Fußabdruck von Modeprodukten. Sie werden wahrscheinlich die Nachhaltigkeitsperformance über ein riesiges Netzwerk internationaler Markenpartner analysieren.
Zusätzlich unterstützt die Rolle die umfassende Umsetzung der Nachhaltigkeitsstrategie. Dies beinhaltet die Identifizierung strategischer Initiativen, die das allgemeine Performance-Rating des Unternehmens und den Markenwert in einer kreislauforientierten oder nachhaltigeren Modeökonomie steigern können.
Was sind die größten Herausforderungen, mit denen jemand in dieser Rolle konfrontiert sein könnte?
Eine zentrale Herausforderung wird die Datenerhebung über 28 Länder und verschiedene Geschäftsbereiche hinweg sein. Die Koordination mit diversen Abteilungen, um eine hohe Datenqualität und eine rechtzeitige Berichterstattung in einem schnelllebigen Einzelhandelsumfeld zu gewährleisten, erfordert Beharrlichkeit und Durchsetzungsvermögen.
Das Navigieren durch die sich ständig ändernde regulatorische Landschaft ist ein weiteres Hindernis. Neue EU-Richtlinien frühzeitig zu erkennen und sie in umsetzbare interne Prozesse zu übersetzen, ohne den Kernbetrieb zu stören, ist ein komplexer und feiner Balanceakt.
Sie könnten zudem vor der Herausforderung stehen, einen Kulturwandel in einem technologie- und gewinnorientierten Unternehmen voranzutreiben, um sicherzustellen, dass Nachhaltigkeit als strategischer Werttreiber und nicht nur als Compliance-Last wahrgenommen wird.
Wie könnte ein typischer Tag in dieser Position aussehen?
Ein typischer Tag könnte mit der Analyse von ESG-KPIs beginnen und der Abstimmung mit den IT- oder Finanzteams, um die Datenworkflows für den nächsten Berichtszyklus zu optimieren.
Den Nachmittag könnten Sie damit verbringen, neue ESG-Regularien zu recherchieren und ein Management-Briefing zu entwerfen, das die Auswirkungen auf das Geschäftsmodell von BESTSECRET und die Partnerschaften mit Luxusmarken darlegt.
Der Tag beinhaltet oft Stakeholder-Meetings, in denen Sie beispielsweise einen Fachbereichsleiter beraten, wie die Nachhaltigkeitsperformance seiner Abteilung verbessert werden kann, oder mit dem Compliance-Team zusammenarbeiten, um ESG-Risiken in das unternehmensweite Risikoregister zu integrieren.
Welche Möglichkeiten für berufliches Wachstum und Entwicklung bietet diese Rolle?
Diese Position bietet eine beachtliche Sichtbarkeit innerhalb des Unternehmens, da Sie das Senior Management direkt mit Entscheidungsvorlagen unterstützen. Herausragende Leistungen in dieser Rolle können zu einer höheren strategischen Verantwortung führen.
Mit der Weiterentwicklung der Nachhaltigkeitsabteilung ergeben sich Möglichkeiten zur Führungskräfteentwicklung. Sie könnten in die Leitung größerer Projekte übergehen oder spezifische Säulen der Nachhaltigkeitsstrategie jenseits des Reportings steuern.
Das spezialisierte Wissen über europäische ESG-Regularien und digitales Reporting ist derzeit extrem gefragt, was Sie zu einem hochgeschätzten Experten auf dem europäischen Mode- und E-Commerce-Arbeitsmarkt macht.
Die wichtigsten Stakeholder, mit denen Sie interagieren werden
Sie werden ein wichtiges Mitglied des Teams für Compliance, Risiko, Nachhaltigkeit und interne Revision sein, an die Geschäftsführung berichten und eng mit Ihren Kollegen in diesen Bereichen zusammenarbeiten.
Extern interagieren Sie mit Auditoren und ESG-Beratern bei der Verifizierung von Nachhaltigkeitsberichten, um sicherzustellen, dass die Offenlegungen des Unternehmens allen gesetzlichen und professionellen Standards entsprechen.
Intern erstreckt sich Ihr Netzwerk über die Bereiche Produkt, Operations und Management. Sie fungieren als Berater für verschiedene Geschäftsbereichsleiter und unterstützen sie dabei, ihre Nachhaltigkeitsziele zu verstehen und zu erreichen.
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