V

Global Program Manager Sustainability

VTG • Alemanha • Added on Jul 6, 2026
Candidatar-se a esta vaga →

Nesta posição fundamental, irá liderar programas globais que estão no centro da transformação ecológica da VTG. Irá dirigir o desenvolvimento de campos de negócio inovadores para a logística de amanhã, particularmente hidrogénio, amónia verde e captura de carbono, assumindo a responsabilidade de todo o ciclo, desde a análise de mercado e desenvolvimento de business cases até à liderança orçamental de equipas interdisciplinares.

O que torna este cargo excecional é a sua influência direta na transição energética da Europa. Ao tornar escaláveis as soluções de logística ferroviária para novos transportadores de energia, desempenhará um papel fundamental na descarbonização das cadeias de abastecimento industriais, trabalhando na interseção entre a logística clássica e a economia moderna do hidrogénio, e moldando a direção estratégica de um líder de mercado durante uma fase de transição crítica.

Este perfil adequa-se a alguém que seja um líder experiente, combinando uma sólida experiência em gestão de programas internacionais com um entusiasmo genuíno pelas novas tecnologias energéticas e pelo diálogo com stakeholders complexos.

Perguntas frequentes da vaga

Quais são as principais missões e responsabilidades desta função?

O Global Program Manager é responsável pela direção estratégica e execução global de programas de negócio focados na sustentabilidade. Isto envolve a definição de objetivos claros para o programa, o acompanhamento de KPIs e a garantia de que os projetos de desenvolvimento para novos transportadores de energia, como o hidrogénio e a amónia verde, sejam cumpridos dentro do prazo e do orçamento. Terá também a tarefa de realizar análises de mercado e competitivas abrangentes para identificar novas oportunidades de negócio no setor da energia verde. Ao desenvolver casos de negócio robustos, fornecerá à administração (C-suite) os dados necessários para tomar decisões de investimento informadas relativamente ao futuro do transporte ferroviário de mercadorias e da logística de carbono.

Principais oportunidades de aprendizagem para este cargo

Os candidatos podem esperar uma imersão profunda na economia do hidrogénio e na logística de captura e armazenamento de carbono (CCS). Irá adquirir conhecimentos especializados sobre como a infraestrutura ferroviária pode ser adaptada para produtos químicos verdes, colocando-o na vanguarda de um setor de nicho, mas em rápido crescimento, na logística industrial. Além disso, a função oferece uma exposição única à governação corporativa de alto nível, uma vez que reportará diretamente ao Chief Commercial Officer. Isto proporciona uma oportunidade rara de refinar as suas competências de liderança estratégica enquanto navega pelas complexidades das regulamentações ambientais internacionais e das políticas de transporte transfronteiriças.

Qual é o perfil do candidato ideal (experiência, competências)?

O candidato ideal possui vários anos de experiência em gestão de programas internacionais, preferencialmente nos setores da energia ou transportes. Deve ter uma sólida formação académica em engenharia, economia ou gestão de energia, aliada à capacidade de traduzir conceitos técnicos complexos em modelos de negócio viáveis. As competências interpessoais são igualmente críticas; procuramos indivíduos com forte competência intercultural e a assertividade necessária para liderar equipas descentralizadas e interdisciplinares. A fluência em alemão e inglês é obrigatória para gerir eficazmente parcerias globais e ciclos de relatórios internos.

Conselhos para se destacar e fazer uma candidatura bem-sucedida

Para se destacar, demonstre uma compreensão específica dos desafios logísticos associados aos novos transportadores de energia. Em vez de mencionar sucessos genéricos em gestão de projetos, destaque instâncias em que geriu com sucesso a complexidade técnica juntamente com a viabilidade económica num ambiente regulamentado. Adaptar a sua candidatura para mostrar como a sua experiência no desenvolvimento de Business Cases pode beneficiar especificamente a expansão da frota da VTG para o transporte de CO2 ou amónia demonstrará um elevado nível de preparação. Mencionar a sua visão sobre o papel do caminho-de-ferro no Pacto Ecológico Europeu irá alinhá-lo ainda mais com a estratégia a longo prazo da empresa.

Em que aspetos da sustentabilidade da empresa é provável que este cargo se foque?

Este cargo foca-se primordialmente na descarbonização da indústria pesada através da logística ferroviária. Enquanto muitas funções de sustentabilidade se centram nas pegadas internas, esta posição é orientada para o exterior, focando-se em como os serviços da VTG podem permitir que os clientes atinjam as suas próprias metas de emissões líquidas zero. Será dada atenção especial à circularidade do carbono e à infraestrutura necessária para a expansão do hidrogénio na Europa. É provável que trabalhe em projetos que avaliem os benefícios ambientais da transição do transporte rodoviário para o ferroviário, especificamente para o transporte de combustíveis sustentáveis e emissões capturadas.

Quais são os principais desafios que alguém neste cargo poderá enfrentar?

Um dos principais desafios será a incerteza do cenário regulamentar relativamente aos novos transportadores de energia. Navegar pelas políticas da UE em constante mudança e pelas normas técnicas para o transporte de hidrogénio requer agilidade significativa e uma gestão de risco proativa. Além disso, poderá enfrentar o desafio de alinhar diversos stakeholders em diferentes países e departamentos. Equilibrar os requisitos comerciais do negócio com a inovação técnica a longo prazo necessária para a logística sustentável exige competências de negociação de alto nível e paciência.

Como seria um dia típico para alguém nesta posição?

Um dia típico poderá começar com um briefing de estado com o Chief Commercial Officer para rever o progresso de um marco importante de um programa, seguido de uma sessão de trabalho com engenheiros e analistas financeiros para refinar um business case para novos protótipos de vagões. À tarde, poderá passar para uma reunião com stakeholders externos, possivelmente negociando com uma empresa de energia ou uma autoridade portuária relativamente a um projeto-piloto para o transporte de amónia. O seu dia termina frequentemente com a síntese de dados de mercado e a preparação de relatórios estratégicos para a próxima reunião do conselho executivo.

Quais são as oportunidades de crescimento e desenvolvimento profissional neste cargo?

Dada a visibilidade direta junto do Conselho Executivo e a importância estratégica do portefólio de 'Novas Energias', este cargo segue uma linha de liderança de alto potencial. O sucesso nestes programas pode levar a cargos executivos mais seniores nas áreas comercial ou de sustentabilidade da empresa. Além disso, à medida que o setor amadurece, estabelecer-se-á como um especialista de topo em logística verde, uma área com um enorme potencial de crescimento. O compromisso da empresa com a formação interna garante ainda que possa atualizar continuamente as suas certificações, tanto em gestão como em tecnologias energéticas.

Os principais stakeholders com quem poderá interagir

Os seus principais stakeholders internos incluem o Chief Commercial Officer e o Conselho de Administração, que dependem dos seus relatórios e recomendações estratégicas. Irá também liderar equipas interdisciplinares nas áreas de Vendas, Engenharia e Finanças. Externamente, irá interagir com produtores globais de energia, clientes industriais e parceiros logísticos internacionais. Representar a VTG em conferências internacionais e participar em grupos de trabalho de sustentabilidade a nível do setor será também uma parte fundamental dos seus esforços de interação com os stakeholders.

Newsletter CSR Jobs

Nunca perca a próxima oportunidade

Receba uma seleção de novas vagas em RSE, ESG e sustentabilidade no seu e-mail. Sem ruído diário, apenas oportunidades úteis.

Subscrição gratuita. Cancele quando quiser.