Mercedes-Benz Korea

A Mercedes-Benz Korea enfrenta desafios ESG significativos relacionados com as emissões dos veículos e a transição para a mobilidade elétrica. A gestão da pegada ambiental dos veículos importados exige a expansão da infraestrutura de carregamento elétrico e a gestão do fim de vida das baterias. As emissões de Âmbito 3 da rede de distribuição e das instalações dos concessionários também tornam complexa a contabilização de carbono, num contexto de regulamentação ambiental local rigorosa. O envolvimento das partes interessadas acrescenta outra camada de complexidade, uma vez que a empresa opera através de concessionários autorizados independentes. Alinhar estes parceiros externos com os objetivos internacionais de sustentabilidade da empresa exige coordenação constante. Além disso, a evolução das expectativas dos clientes e das políticas regulamentares sul-coreanas em matéria de segurança dos produtos, transparência para os consumidores e responsabilização da cadeia de abastecimento criam uma pressão contínua para assegurar a conformidade.

Trabalhar na equipa de sustentabilidade da Mercedes-Benz Korea é uma oportunidade para participar na transição operacional para transportes com baixas emissões num dos principais mercados automóveis. Os especialistas podem contribuir diretamente para a adaptação dos veículos de luxo importados aos objetivos climáticos nacionais e às necessidades de infraestrutura. A função permite também participar em projetos transversais que articulam as orientações globais da empresa com as redes nacionais de concessionários. Os profissionais podem influenciar tanto o envolvimento com as comunidades locais, através de programas sociais consolidados, como as operações práticas dos concessionários no que respeita ao consumo de energia e à gestão de resíduos.

As funções mais interessantes na Mercedes-Benz Korea deverão centrar-se na coordenação da eletrificação, no cumprimento dos requisitos de sustentabilidade pelos concessionários e na comunicação de dados ESG. Uma função dedicada à infraestrutura de carregamento de veículos elétricos envolveria o planeamento da preparação da rede e a colaboração com parceiros locais do setor energético. Outras áreas relevantes incluem a gestão da cidadania empresarial, com a supervisão de iniciativas de contributo social em toda a rede de concessionários, e a auditoria ambiental da cadeia de abastecimento. Também seriam pertinentes funções de conformidade regulamentar e contabilização de gases com efeito de estufa, para acompanhar as emissões da logística e cumprir as normas nacionais de reporte.

Os candidatos podem distinguir-se ao demonstrarem um conhecimento sólido das políticas ambientais da Coreia do Sul relativas à importação de automóveis e à adoção de veículos elétricos. A experiência na comunicação de emissões de Âmbito 3 e nas operações de concessionários demonstraria capacidade prática. O domínio do coreano e do inglês será provavelmente uma vantagem, dada a necessidade de interpretar as orientações da empresa-mãe e aplicá-las às práticas do mercado local. Será também valorizada a experiência na criação de parcerias de sustentabilidade entre entidades retalhistas independentes e uma marca empresarial.

Neste contexto, um profissional pode aprender como as orientações internacionais de sustentabilidade se traduzem na distribuição comercial a nível regional. A função permite conhecer de perto os processos operacionais de implementação de veículos elétricos, a análise do ciclo de vida automóvel e os protocolos de gestão de resíduos no retalho. Permite ainda adquirir experiência na gestão de partes interessadas em concessionários independentes, na comunicação empresarial e no reporte regulamentar local. Navegar entre o posicionamento de uma marca premium e os requisitos ambientais práticos proporciona competências transferíveis para o setor da mobilidade.