Unibail-Rodamco-Westfield

Unibail-Rodamco-Westfield podría afrontar retos relacionados con las emisiones derivadas del consumo energético de los edificios, la construcción, el mantenimiento y los desplazamientos de visitantes e inquilinos. Su cadena de valor también podría incluir impactos asociados a los materiales, los contratistas, los comercios y los residuos. Avanzar hacia su objetivo declarado de cero emisiones netas podría depender de la recopilación de datos coherentes en sus activos y entre sus socios. La colaboración con los grupos de interés podría implicar a empleados, inquilinos, visitantes, proveedores, inversores y comunidades locales. Entre las cuestiones sociales pertinentes podrían figurar la accesibilidad, las condiciones laborales, la inclusión, la seguridad de los visitantes y los efectos del desarrollo en las zonas circundantes. Las expectativas de clientes e inversores, junto con las normas aplicables de información ESG, podrían aumentar la necesidad de fijar objetivos claros, disponer de datos comparables y comunicar los resultados con transparencia.

Un puesto de sostenibilidad en Unibail-Rodamco-Westfield podría abordar retos prácticos en la gestión de inmuebles, el comercio minorista, el desarrollo urbanístico y la regeneración urbana. El trabajo podría vincular el rendimiento de los edificios y los objetivos de reducción de emisiones con las necesidades de inquilinos, visitantes, inversores y comunidades locales. El impacto potencial podría depender de cómo se desarrollan y gestionan los espacios, incluidos aspectos como el consumo energético, los materiales, la movilidad y el acceso público. A quienes les interese aplicar la sostenibilidad a una amplia cartera inmobiliaria, el puesto podría brindarles experiencia coordinando iniciativas entre diversas áreas de negocio y colaboradores externos.

En función de la estructura de sus equipos, Unibail-Rodamco-Westfield podría ofrecer puestos relacionados con la gestión de la energía y las emisiones de carbono de los edificios, la construcción sostenible, los riesgos climáticos, la elaboración de informes ESG y los datos medioambientales. Los puestos relacionados con la sostenibilidad social podrían centrarse en la accesibilidad, cuestiones que afectan a empleados y contratistas, la colaboración con las comunidades o los efectos locales de la regeneración urbana. También podría haber especialistas en sostenibilidad que trabajasen con inquilinos y proveedores, analistas ESG a nivel de cartera y gestores de proyectos encargados de integrar criterios medioambientales y sociales en la gestión o el desarrollo de inmuebles. Estos son ejemplos de posibles perfiles deducidos de las actividades declaradas por la empresa, no ofertas de empleo confirmadas.

Un candidato a un puesto en Unibail-Rodamco-Westfield podría demostrar conocimientos sobre las emisiones del sector inmobiliario, especialmente en materia de consumo energético de los edificios, impacto de la construcción y medición de emisiones en una cartera de inmuebles. También sería relevante contar con experiencia colaborando con inquilinos o contratistas, ya que los resultados en sostenibilidad pueden depender de la cooperación con agentes ajenos a las operaciones directas de la empresa. Pueden servir de ejemplo proyectos relacionados con espacios comerciales, regeneración urbana, acceso en transporte o consultas a la comunidad, pues demostrarían que se conoce la actividad declarada por la empresa. También podría explicarse cómo se contribuiría a garantizar la fiabilidad de los datos y los informes ESG, conciliando los objetivos medioambientales con las necesidades de los usuarios de los inmuebles y de los agentes locales.

Una carrera en sostenibilidad en Unibail-Rodamco-Westfield podría permitir conocer de cerca el desarrollo y la gestión de inmuebles, las relaciones con el sector comercial y la regeneración urbana. Según el puesto, se podrían adquirir competencias en cálculo de emisiones, análisis del rendimiento de edificios, elaboración de informes ESG, coordinación de proyectos o colaboración con grupos de interés. El trabajo podría consistir en convertir objetivos medioambientales generales en medidas concretas para distintos inmuebles y áreas de negocio. También podría ofrecer experiencia en el análisis del impacto de los espacios físicos en inquilinos, visitantes, empleados y comunidades cercanas.