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title: ESG Manager
canonical: https://csrjobs.club/pt/jobs/white-stuff-esg-manager-bg7o
locale: pt
description: "A White Stuff está contratando um Gerente de ESG no CSR Jobs. Descubra esta vaga interna de sustentabilidade e candidate-se hoje mesmo."
updated: 2026-09-17
company: White Stuff
country: Reino Unido
contract: Full time
seniority: Senior
missions: Compliance, Corporate Carbon Footprint, ESG reporting, Strategic planning, Purchasing
job_type: ESG/Sustainability Reporting Manager, Sustainability Compliance Manager
posted: 2026-09-17
valid_through: 2026-11-17
apply: https://www.linkedin.com/jobs/view/4467589510
source: CSR Jobs
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# ESG Manager

Como Gerente de ESG da White Stuff, você assumirá a liderança para transformar metas de sustentabilidade em realidade operacional. Você será responsável pela gestão de ponta a ponta dos dados ambientais, supervisionando os relatórios climáticos e garantindo que a marca se mantenha à frente de um cenário regulatório em rápida mudança. Seu trabalho abrangerá diversos departamentos internos para integrar considerações éticas em cada fibra do negócio, desde a seleção de materiais até a due diligence da cadeia de suprimentos.

Este cargo é fundamental para uma marca que se orgulha de utilizar materiais naturais e design consciente. Você estará na vanguarda da transição do setor de varejo, navegando por frameworks complexos, como o Passaporte Digital de Produtos e a EPR, para garantir que o legado de espírito independente da White Stuff seja acompanhado por uma **rigorosa responsabilidade ambiental**. Seus esforços influenciarão diretamente a forma como a marca reduz sua pegada de carbono e gerencia seus compromissos com os direitos humanos.

Esta oportunidade é ideal para quem possui mente analítica e curiosidade profunda sobre como tecnologias como a IA podem otimizar dados complexos de ESG. Esperamos alguém com comunicação assertiva, que saiba transformar requisitos técnicos de conformidade em estratégias de negócios claras e acionáveis.

## Perguntas frequentes da vaga

### Quais são as principais missões e responsabilidades desta função?

A missão principal envolve a **orquestração da estratégia de ESG** e a garantia de que a empresa cumpra seus compromissos climáticos e de emissão líquida zero (net-zero). Você será responsável pela medição e gestão das emissões de gases de efeito estufa, trabalhando em estreita colaboração com parceiros externos para refinar a qualidade dos dados e as metodologias de relatório.

Além do clima, você supervisionará a **certificação de materiais responsáveis** e a due diligence da cadeia de suprimentos. Isso inclui a gestão de documentações complexas, como certificados de transação, e a liderança de avaliações de risco de direitos humanos para garantir que os padrões éticos sejam mantidos em todo o processo de produção.

A governança regulatória é um pilar fundamental desta função. Você atuará como o especialista interno em legislações emergentes, como EPR e PPWR, além de gerir a **governança do Comitê de ESG** para garantir que a liderança sênior esteja alinhada aos objetivos de sustentabilidade.

### Principais oportunidades de aprendizado para este cargo

Você adquirirá expertise significativa na **navegação pelas regulamentações emergentes da UE e do Reino Unido**, incluindo Passaportes Digitais de Produtos e CSRDDD, que estão reformulando o cenário global do varejo. Esta é uma chance de estar na vanguarda da implementação legislativa em um ambiente comercial.

A exposição à **tecnologia de sustentabilidade de ponta** é um ponto alto. A função incentiva o uso de ferramentas de IA para aprimorar os insights de dados e a eficiência dos relatórios, oferecendo uma oportunidade única de unir a gestão de ESG tradicional com aplicações tecnológicas modernas.

Além disso, você aprofundará seus conhecimentos sobre **cadeias de suprimentos globais complexas** e certificações de materiais. Trabalhar com diversas estratégias de fibras e programas de comércio ético proporcionará uma compreensão abrangente dos impactos do ciclo de vida dos produtos têxteis.

### Qual é o perfil do candidato ideal (experiência, habilidades)?

O candidato ideal provavelmente terá sólida experiência em **sustentabilidade no setor de vestuário ou varejo**, demonstrando capacidade clara de gerir as nuances técnicas das cadeias de suprimentos têxteis e relatórios ambientais.

A proficiência técnica em **contabilidade de carbono e análise de dados** é essencial. Você deve se sentir confortável manipulando grandes conjuntos de dados e traduzindo-os em relatórios significativos para os stakeholders, demonstrando um olhar meticuloso para detalhes e integridade dos dados.

As soft skills são igualmente importantes; você precisa ser um **comunicador persuasivo**. A capacidade de influenciar as equipes de Tecidos e Produtos, questionar processos existentes e construir relacionamentos colaborativos com fornecedores internacionais é crítica para o sucesso nesta função.

### Dicas para se destacar e fazer uma candidatura bem-sucedida

Para se destacar, vá além do entusiasmo geral por sustentabilidade e demonstre **experiência em implementação prática**. Destaque instâncias específicas onde você traduziu com sucesso uma regulamentação complexa, como EPR ou relatórios de Escravidão Moderna, em um processo corporativo.

Dado o foco da White Stuff em materiais como linho e algodão, demonstre sua compreensão dos **desafios específicos de cada fibra**. Se você tiver experiência com órgãos de certificação específicos ou requisitos de cadeia de custódia, detalhe como gerenciou os aspectos administrativos e de auditoria desses programas.

Reflita a cultura da marca demonstrando **responsabilidade empreendedora**. Mencione como você usaria dados ou ferramentas de IA para resolver gargalos específicos de relatórios, mostrando que você não é apenas um gestor, mas um solucionador de problemas proativo.

### Em quais aspectos da sustentabilidade da empresa esta função provavelmente focará?

Um foco principal será na **circularidade e integridade dos materiais**. Você será encarregado de escalar a estratégia de fibras da marca e garantir que os materiais naturais sejam respaldados por certificações robustas e dados transparentes da cadeia de suprimentos.

A ação climática é igualmente central. Você liderará a transição para o **Net Zero**, o que provavelmente envolverá a abordagem das emissões de Escopo 3 na cadeia de suprimentos e a melhoria da pegada ambiental das embalagens dos produtos por meio da conformidade com a EPR.

O impacto social através do **sourcing responsável** também será uma prioridade. Você focará na due diligence de direitos humanos e no comércio ético, garantindo que o crescimento da marca não ocorra às custas do bem-estar dos trabalhadores em seus polos de fabricação globais.

### Quais são os principais desafios que alguém nesta função pode enfrentar?

Um dos maiores desafios será a **fragmentação de dados** em uma cadeia de suprimentos global. Coletar dados de impacto precisos de vários níveis de fornecedores exige persistência e a capacidade de construir relacionamentos de alta confiança com parceiros externos.

Acompanhar o **ambiente regulatório em rápida evolução** pode ser intimidador. Você precisará se antecipar a múltiplos prazos legislativos em diferentes jurisdições, garantindo que a empresa permaneça em conformidade sem desacelerar as operações comerciais.

Equilibrar **prioridades comerciais com metas de sustentabilidade** frequentemente gera tensões. Você poderá enfrentar desafios ao defender materiais certificados mais caros ou processos de due diligence rigorosos em um ambiente de varejo dinâmico.

### Como seria um dia típico para alguém nesta posição?

Um dia típico poderia começar com uma análise profunda de **dados de emissões** ou a revisão de certificados de escopo para uma nova coleção de tecidos. Em seguida, você poderia liderar uma reunião multifuncional com as equipes de Tecidos e Produtos para discutir as metas da estratégia de fibras.

As tardes podem ser dedicadas ao monitoramento de **atualizações legislativas** ou à preparação de pautas para o Comitê de ESG. Provavelmente, você dedicará tempo colaborando com o Analista de Dados de ESG Júnior para refinar os processos de relatórios ou solucionar lacunas de dados nos envios da EPR.

Você também fará o **engajamento de stakeholders**, talvez conversando com um fornecedor sobre avaliações de direitos humanos ou coordenando com um auditor externo a renovação de uma certificação.

### Quais são as oportunidades de crescimento e desenvolvimento profissional nesta função?

Esta função oferece alta visibilidade, já que você estará **gerindo a governança de ESG** e reportando diretamente à liderança sênior. Essa exposição pode abrir caminho para uma transição para um cargo de Head de Sustentabilidade ou Diretor no futuro.

Você terá a chance de liderar **projetos estratégicos de descarbonização**, que são altamente valorizados no mercado de trabalho atual. Conduzir com sucesso uma marca através da transição Net Zero é um marco significativo na carreira.

Além disso, o foco em **inovação digital em ESG** — especificamente o uso de IA para dados — posiciona você como um profissional visionário em uma área de nicho, porém em rápido crescimento, da sustentabilidade corporativa.

### Os principais stakeholders com quem você poderá interagir

Os stakeholders internos incluem as **equipes de Tecidos e Produtos**, as quais você orientará sobre a escolha de materiais, e a equipe de Liderança Sênior, a quem você assessorará em questões de estratégia e governança.

Você também fará a gestão do **Analista de Dados de ESG Júnior**, fornecendo mentoria e direção em projetos de coleta de dados e relatórios para melhorar a precisão em toda a empresa.

Os stakeholders externos incluem **fornecedores de nível 1 e 2**, órgãos de certificação e agências reguladoras. Você também interagirá com parceiros do setor e consultores para se manter alinhado às melhores práticas em relatórios climáticos e comércio ético.

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Source: https://csrjobs.club/pt/jobs/white-stuff-esg-manager-bg7o
