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title: Sostenibilidad Corporativa y ASG
canonical: https://csrjobs.club/pt/jobs/universia-mexico-sostenibilidad-corporativa-y-asg-cjka
locale: pt
description: "A Universia México está contratando uma pessoa especialista em Sustentabilidade Corporativa e ESG para atuar na área de responsabilidade social corporativa. Conheça essa oportunidade interna em sustentabilidade e candidate-se hoje mesmo no CSR Jobs."
updated: 2026-10-22
company: "Universia México"
country: "México"
contract: Full time
seniority: Mid-level
missions: ESG reporting, Corporate Carbon Footprint, Stakeholders engagement
job_type: ESG/Sustainability Reporting Manager
posted: 2026-10-22
valid_through: 2026-11-21
apply: https://www.linkedin.com/jobs/view/4481194790
source: CSR Jobs
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# Sostenibilidad Corporativa y ASG

Você coordenará a elaboração de relatórios de sustentabilidade, monitorará indicadores e riscos ESG e acompanhará planos de ação para fortalecer a transparência e a governança corporativa. Será responsável por manter as informações ESG atualizadas e garantir que a organização cumpra seus compromissos regulatórios.

Essa função é essencial para uma rede que reúne mais de 1.300 universidades em 20 países. Seu trabalho conecta a sustentabilidade corporativa à missão educacional da Universia, garantindo que os dados e relatórios reflitam o impacto real da organização no ecossistema universitário ibero-americano.

Esta vaga é para alguém que combine rigor analítico com comunicação clara, entenda de indicadores ESG e queira aplicar esse conhecimento em uma instituição que promove a empregabilidade e a transformação digital no ensino superior.

## Perguntas frequentes da vaga

### Quais são as principais atribuições e responsabilidades da função?

As principais atribuições incluem coordenar a elaboração de relatórios de sustentabilidade, o que envolve coletar dados de diferentes áreas, redigir o relatório e garantir que esteja alinhado a padrões como GRI ou SASB. Você também deverá acompanhar indicadores e riscos ESG, mantendo atualizados a matriz de riscos e os KPIs ambientais, sociais e de governança.

Outra responsabilidade importante é acompanhar os planos de ação decorrentes dos riscos identificados e garantir que as áreas responsáveis cumpram os prazos. Além disso, você contribuirá para a conformidade regulatória, o que pode incluir o acompanhamento de normas locais e internacionais aplicáveis, e para o fortalecimento das práticas de governança corporativa, promovendo transparência na tomada de decisões.

A longo prazo, o objetivo é integrar a sustentabilidade à estratégia da Universia, para que os relatórios não sejam apenas um exercício de conformidade, mas também uma ferramenta de melhoria contínua e de comunicação com os stakeholders.

### Principais oportunidades de aprendizado nesta função

Você aprenderá a trabalhar com referenciais de reporte como GRI, SASB ou TCFD e a aplicar critérios ESG no contexto educacional. Também desenvolverá habilidades em gestão de dados, análise de riscos e conformidade regulatória.

Como a Universia é uma rede presente em 20 países, você terá contato com normas e práticas de sustentabilidade de diferentes jurisdições, ampliando sua perspectiva. Também poderá receber treinamento específico em ferramentas de reporte ou regulamentações locais.

Além disso, ao colaborar com o Banco Santander, você poderá conhecer práticas de sustentabilidade avançadas no setor financeiro. Essa experiência permitirá construir uma base sólida para assumir funções de maior responsabilidade em sustentabilidade corporativa.

### Qual é o perfil ideal para a vaga (experiência e habilidades)?

A pessoa ideal provavelmente tem experiência na elaboração de relatórios de sustentabilidade ou em funções de ESG, além de conhecer referenciais como GRI ou SASB. Capacidade analítica para acompanhar indicadores e riscos e boa comunicação para coordenar atividades com diferentes áreas também são valorizadas.

Espera-se formação em administração, finanças, sustentabilidade ou áreas afins; certificações em sustentabilidade ou auditoria são um diferencial. Experiência no setor educacional ou em organizações sem fins lucrativos também pode ser um ponto positivo, mas não é obrigatória.

Entre as competências comportamentais, buscamos uma pessoa organizada, meticulosa e capaz de trabalhar com prazos apertados. Saber influenciar sem ter autoridade formal será importante, já que será necessário obter informações de áreas que não se reportam diretamente à função.

### Dicas para se destacar e fazer uma candidatura de sucesso

Para se destacar, seu currículo deve apresentar experiência concreta na elaboração de relatórios de sustentabilidade, citando referenciais específicos e resultados mensuráveis, como redução do tempo de produção dos relatórios ou melhoria da qualidade dos dados. Se você já trabalhou com indicadores ESG, detalhe quais acompanhou e como fez esse monitoramento.

Na carta de apresentação, relacione sua experiência à missão da Universia: uma rede que promove a empregabilidade e a transformação digital. Mostre que compreende o contexto educacional e que pode contribuir para a transparência e a governança corporativa. Evite generalidades e explique por que tem interesse no setor universitário.

Para a entrevista, prepare-se para falar sobre como organizaria a coleta de dados em uma organização descentralizada e garantiria a conformidade regulatória. Também podem perguntar sobre sua experiência com diferentes stakeholders. Pesquise os relatórios de sustentabilidade do Banco Santander para alinhar suas expectativas.

### Em quais aspectos da sustentabilidade da empresa esta função provavelmente terá foco?

A função terá foco na elaboração de relatórios de sustentabilidade e no monitoramento de indicadores ESG, com ênfase em transparência e conformidade regulatória. Como a Universia atua no setor educacional, é provável que aspectos sociais, como empregabilidade e inclusão, tenham grande destaque nos relatórios.

Você também poderá abordar riscos ESG relacionados à governança corporativa, considerando o apoio do Banco Santander. Isso pode incluir o acompanhamento de políticas anticorrupção, ética e compliance. Na área ambiental, o foco pode estar na pegada de carbono das operações e em iniciativas de digitalização que reduzam seu impacto.

A função contribuirá para que a Universia comunique com clareza seu impacto no ecossistema universitário, algo importante para manter a confiança das universidades parceiras e dos financiadores.

### Quais são os principais desafios que alguém nessa função pode enfrentar?

Um desafio provável será a disponibilidade e a qualidade dos dados ESG, já que, em uma rede com 1.341 universidades, as informações podem ser bastante heterogêneas. Coordenar a coleta e a padronização dos dados pode exigir negociação e capacidade de convencimento junto a diferentes áreas.

Outro desafio é garantir a conformidade regulatória em um cenário de mudanças, especialmente no México e nos demais países onde a Universia atua. Acompanhar as atualizações e assegurar que os relatórios atendam a diferentes normas pode ser complexo.

Também pode haver resistência a mudanças, caso algumas áreas não percebam o valor da sustentabilidade ou os recursos sejam limitados. Saber comunicar a importância estratégica da função será essencial para superar esses obstáculos.

### Como pode ser um dia típico de quem ocupa essa posição?

Um dia típico pode começar com a leitura de e-mails e a atualização de indicadores ESG, como emissões, consumo de energia e diversidade. Depois, você pode se dedicar à coleta de dados de diferentes áreas para preparar uma versão preliminar do relatório de sustentabilidade. Também pode participar de reuniões com equipes internas para validar informações ou conversar com fornecedores para obter dados que estejam faltando.

À tarde, você pode analisar riscos ESG, revisando matrizes e planos de ação, além de responder a dúvidas de áreas como finanças e recursos humanos sobre os critérios de reporte. A rotina varia bastante: nos períodos de fechamento dos relatórios, o ritmo se intensifica; em outras épocas, o foco fica no monitoramento e na melhoria dos processos.

### Quais são as oportunidades de crescimento e desenvolvimento profissional nessa função?

Essa função oferece uma base sólida para avançar para cargos de maior responsabilidade em sustentabilidade, como gerente ou diretor de ESG. A experiência em uma rede universitária com atuação ibero-americana pode abrir portas em instituições de ensino ou no setor financeiro, graças à relação com o Banco Santander.

Você poderá liderar projetos para aprimorar a gestão de dados ESG ou implementar novos padrões de reporte. Também poderá participar de iniciativas regionais de sustentabilidade, ampliando sua rede profissional.

À medida que a sustentabilidade ganha importância no setor educacional, é provável que surjam oportunidades internas para assumir mais responsabilidades ou se especializar em uma área específica, como mudanças climáticas ou investimento social.

### Principais partes interessadas com quem você poderá interagir

Você interagirá principalmente com equipes internas da Universia, como as de finanças, recursos humanos, operações e comunicação, para coletar dados e validar informações. Devido ao apoio do Banco Santander, também poderá coordenar atividades com a equipe de sustentabilidade do banco para alinhar critérios e relatórios.

Externamente, você poderá se relacionar com consultores ou auditores que revisam os relatórios, além das universidades parceiras que fornecem dados para o documento. Essas interações são colaborativas e exigem boa comunicação para obter as informações em tempo hábil.

Você também poderá ter contato com fornecedores de dados ESG ou órgãos reguladores, embora com menor frequência. A capacidade de gerenciar relacionamentos com diferentes partes interessadas será fundamental.

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Source: https://csrjobs.club/pt/jobs/universia-mexico-sostenibilidad-corporativa-y-asg-cjka
