--- title: Pessoa Especialista de Sustentabilidade canonical: https://csrjobs.club/pt/jobs/grupo-carrefour-brasil-pessoa-especialista-de-sustentabilidade-giw6 locale: pt description: "O Grupo Carrefour Brasil está a recrutar uma Pessoa Especialista de Sustentabilidade para a sua equipa interna, através da CSR Jobs. Descubra esta oportunidade na área da sustentabilidade e candidate-se hoje." updated: 2026-10-30 company: Grupo Carrefour Brasil country: Brasil contract: Full time seniority: Senior missions: Compliance, ESG reporting, Stakeholders engagement, Purchasing, Strategic planning job_type: Sustainability Compliance Manager, ESG/Sustainability Reporting Manager posted: 2026-10-30 valid_through: 2026-11-29 apply: https://www.linkedin.com/jobs/view/4483900119 source: CSR Jobs --- # Pessoa Especialista de Sustentabilidade Esta pessoa especialista em sustentabilidade corporativa contribui para definir e pôr em prática políticas relacionadas com a desflorestação, a biodiversidade, o bem-estar animal e os direitos humanos. A função inclui também planos de aprovisionamento responsável, certificação e rastreabilidade de produtos, bem como a coordenação de dados e relatórios ESG em toda a empresa e na respetiva cadeia de abastecimento. No Grupo Carrefour Brasil, um grande retalhista com uma vasta rede de lojas e pontos de contacto com os consumidores, o trabalho liga o comércio alimentar aos impactos ambientais e sociais da produção. Isto implica dar atenção a cadeias de abastecimento de elevado risco, à conservação das florestas e à biodiversidade, bem como criar mais oportunidades para pequenos produtores e comunidades tradicionais. A elaboração de relatórios para investidores, ONG e quadros internacionais também dá visibilidade a estes compromissos. Esta função é indicada para alguém com experiência em sustentabilidade ou na área socioambiental, fortes competências analíticas e domínio avançado de inglês, capaz de traduzir políticas em trabalho prático com fornecedores e equipas internas. ## Perguntas frequentes da vaga ### Quais são as principais funções e responsabilidades deste cargo? A pessoa especialista deverá desenvolver e manter políticas relacionadas com a desflorestação, a biodiversidade, o bem-estar animal e os direitos humanos, e traduzi-las em planos de ação para as cadeias de abastecimento prioritárias. O trabalho inclui ainda a certificação e a rastreabilidade dos produtos, tendo em conta normas como a biológica, a ASC/MSC e a FSC. A função envolve acompanhar e validar indicadores ESG, apoiar auditorias internas e externas e contribuir para processos alinhados com a CSRD, bem como para relatórios destinados a investidores, ONG e outros públicos. Inclui também a articulação entre equipas internas, fornecedores e partes interessadas que trabalham em áreas como a sociobiodiversidade e a inclusão. ### Principais oportunidades de aprendizagem nesta função A função poderá permitir desenvolver experiência prática em aprovisionamento responsável nas cadeias de abastecimento do retalho, incluindo nas áreas da desflorestação, biodiversidade, bem-estar animal e direitos humanos. O contacto com a certificação e a rastreabilidade de produtos poderá aprofundar os conhecimentos sobre a aplicação de normas ambientais e sociais a produtos alimentares e a outros artigos de retalho. O trabalho com indicadores, auditorias e relatórios alinhados com a CSRD poderá desenvolver competências em dados e divulgação ESG. A colaboração com equipas no Brasil e com públicos de reporte em França poderá também proporcionar experiência num contexto empresarial internacional. Não são indicadas ações de formação nem certificações formais. ### Qual é o perfil ideal para esta função (experiência e competências)? Um perfil adequado deverá incluir formação superior e experiência em sustentabilidade, ESG ou gestão socioambiental. Serão úteis conhecimentos sobre riscos nas cadeias de abastecimento, biodiversidade, direitos humanos, certificações ou relatórios de sustentabilidade, embora o anúncio não especifique uma área de formação nem certificações obrigatórias. A função exige um nível avançado ou fluente de inglês, à-vontade na utilização de folhas de cálculo e ferramentas de apresentação, bem como rigor na recolha e validação de dados. Como implica o contacto com fornecedores, equipas internas e partes interessadas externas, serão também importantes uma comunicação clara e a capacidade de coordenar ações concretas entre diferentes grupos. ### Como se destacar e apresentar uma candidatura de sucesso Na candidatura, relacione a sua experiência concreta com as prioridades indicadas pela empresa: cadeias de abastecimento responsáveis, desflorestação, biodiversidade, bem-estar animal, direitos humanos ou inclusão de pequenos produtores e comunidades tradicionais. Explique o que fez pessoalmente e como acompanhou os resultados, em vez de se limitar a enumerar temas gerais de ESG. Apresente exemplos concretos de gestão de indicadores, auditorias, certificações ou relatórios e descreva o seu contributo para a qualidade dos dados. Esteja preparado para falar sobre o seu nível de inglês e sobre a forma como coordenou o trabalho com fornecedores ou diferentes equipas internas. O anúncio refere a CSRD, o CDP e relatórios para França; vale a pena destacar qualquer experiência relevante com estas divulgações, sem exagerar as suas competências. ### Em que aspetos da sustentabilidade da empresa deverá esta função centrar-se? É provável que o cargo se concentre nos riscos ambientais e sociais das cadeias de abastecimento do retalho, em particular na desflorestação, biodiversidade, bem-estar animal e direitos humanos. O trabalho na área do aprovisionamento poderá apoiar práticas que protejam as florestas e alarguem o acesso ao mercado a produtos da sociobiodiversidade brasileira, de pequenos produtores e de comunidades tradicionais. A certificação, a rastreabilidade e os relatórios ESG ligam estes objetivos ao controlo dos produtos e à responsabilização pública. A descrição menciona as certificações de produção biológica, ASC/MSC, FSC e de bem-estar animal, bem como processos alinhados com a CSRD, o CDP e a elaboração de relatórios anuais. ### Quais são os principais desafios que alguém nesta função poderá enfrentar? Um dos desafios prováveis será transformar compromissos abrangentes em planos exequíveis para cadeias de abastecimento complexas, com vários fornecedores e categorias de produtos. O progresso em matéria de rastreabilidade e certificação poderá depender da disponibilização regular de informação por entidades externas à equipa de sustentabilidade da empresa. A pessoa especialista terá também de validar indicadores e apoiar auditorias, preparando relatórios para vários públicos, incluindo investidores, ONG e interlocutores internacionais. A articulação entre equipas internas, ações dos fornecedores e requisitos de reporte poderá exigir uma definição cuidadosa de prioridades, sobretudo quando os dados ou as abordagens de implementação forem diferentes. ### Como poderá ser um dia típico nesta função? Um dia típico poderá combinar a análise de indicadores ESG e o apoio à validação de dados com reuniões sobre políticas ou planos de ação para cadeias de abastecimento prioritárias. A pessoa especialista poderá coordenar-se com equipas internas ou fornecedores em temas como certificações, rastreabilidade e acompanhamento de ações. Outras tarefas poderão incluir a preparação de documentação para auditorias, a verificação dos requisitos de reporte e a redação de conteúdos para relatórios anuais, do CDP ou destinados a França. A distribuição do trabalho poderá variar consoante os prazos de reporte, o calendário das auditorias e as necessidades das partes interessadas. ### Que oportunidades de progressão e desenvolvimento profissional oferece esta função? A função poderá aprofundar os conhecimentos em sustentabilidade das cadeias de abastecimento, biodiversidade, direitos humanos, sistemas de certificação e divulgação ESG. A participação em processos alinhados com a CSRD, no CDP e em relatórios externos poderá também proporcionar experiência em governação de dados e comunicação para diferentes públicos. A coordenação com equipas internas e fornecedores poderá preparar a pessoa para assumir funções mais abrangentes de liderança de programas ESG ou funções especializadas em aprovisionamento responsável e reporte. A empresa refere um programa interno de recrutamento, mas não especifica vias de progressão nem planos de formação para este cargo. ### Principais partes interessadas com quem poderá trabalhar Entre as partes interessadas estarão, provavelmente, a direção de ESG e as equipas internas responsáveis pelas compras, categorias de produtos, conformidade, operações e reporte. A colaboração entre estas áreas ajudará a traduzir políticas em planos para fornecedores, controlos de produtos e dados de desempenho úteis. A pessoa especialista poderá também trabalhar com fornecedores, organismos de certificação, auditores, pequenos produtores e comunidades tradicionais, bem como contactar investidores e ONG através do reporte. A descrição refere ainda relatórios para França, o que poderá implicar a coordenação com colegas ou partes interessadas internacionais. --- Source: https://csrjobs.club/pt/jobs/grupo-carrefour-brasil-pessoa-especialista-de-sustentabilidade-giw6