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title: "Chargé de missions bas carbone principal"
canonical: https://csrjobs.club/pt/jobs/groupe-leon-grosse-charge-de-missions-bas-carbone-principal-1diu
locale: pt
description: "O Groupe Léon Grosse está contratando um Chargé de missions bas carbone principal via CSR Jobs. Descubra esta função interna de sustentabilidade e candidate-se hoje mesmo."
updated: 2026-09-04
company: "Groupe Léon Grosse"
country: "França"
contract: Full time
seniority: Senior
missions: Corporate Carbon Footprint, Strategic planning, Employee engagement, Eco-conception
job_type: Climate & Biodiversity Manager, Sustainability Manager
posted: 2026-09-04
valid_through: 2026-11-04
apply: https://www.linkedin.com/jobs/view/4463372425
source: CSR Jobs
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# Chargé de missions bas carbone principal

Como Gerente Principal de Projetos de Baixo Carbono, você supervisionará a descarbonização estrutural de um dos principais players da construção na França. Reportando-se diretamente ao Diretor Ambiental, você gerenciará uma equipe especializada, coordenará uma rede de referentes ambientais regionais e definirá os roteiros técnicos para práticas de construção sustentáveis. Isso envolve ir além da estratégia de alto nível para garantir que as Avaliações de Ciclo de Vida e as ferramentas de baixo carbono sejam implementadas efetivamente em diversos canteiros de obras.

Este cargo é fundamental porque o setor da construção representa uma parcela significativa das emissões globais, e o Groupe Léon Grosse estabeleceu metas ambiciosas para 2030. Você será o arquiteto técnico por trás dessa transição, influenciando a forma como estádios, infraestruturas e projetos residenciais são construídos. Ao preencher a lacuna entre as metas corporativas de CSR e a execução operacional, você contribuirá diretamente para a redução do **carbono incorporado** do ambiente construído francês.

Esta vaga é ideal para quem combina profunda expertise técnica em ACVs de edifícios e regulamentações RE2020 com a experiência de liderança necessária para mentorar uma equipe e influenciar a governança sênior. Você deve ser um líder pedagógico, capaz de transformar dados ambientais complexos em estratégias de campo acionáveis.

## Perguntas frequentes da vaga

### Quais são as principais missões e responsabilidades desta função?

Você será responsável por definir e conduzir a **estratégia de baixo carbono** de todo o Grupo, garantindo que o roadmap de CSR para 2030 seja transformado em realidade operacional. Isso envolve a gestão da carga de trabalho do polo de carbono, a supervisão da qualidade dos entregáveis técnicos e a representação do departamento em reuniões de governança interna de alto nível.

Além da estratégia, você supervisionará a criação e manutenção de **ferramentas de descarbonização** e programas de treinamento para os referentes das agências. Você atuará como um guia técnico, consolidando feedbacks de campo para refinar continuamente a expertise ambiental da empresa e garantir a conformidade com as regulamentações francesas em evolução.

### Principais oportunidades de aprendizado para este cargo

Nesta posição, você terá uma exposição sem precedentes a projetos de **construção sustentável em larga escala**, desde estádios até infraestruturas. Você aprofundará seu domínio da RE2020, Avaliações de Ciclo de Vida (ACV) e princípios de economia circular aplicados ao setor de construção em escala corporativa.

Além disso, a função oferece um desenvolvimento significativo em **liderança ambiental** e gestão de mudanças. Você aprenderá a alinhar requisitos regulatórios complexos com as restrições comerciais e operacionais de um grande grupo de construção, enquanto refina sua capacidade de gerir uma equipe de especialistas ambientais especializados.

### Qual é o perfil do candidato ideal (experiência, habilidades)?

O candidato ideal possui mestrado em Meio Ambiente ou Engenharia Civil, com 5 a 8 anos de experiência especificamente no **setor de construção civil (BTP)**. Conhecimentos técnicos profundos em cálculos de carbono, certificações edilícias e biodiversidade são essenciais para ter credibilidade junto às equipes de engenharia.

Buscamos um perfil que equilibre **convicção e pragmatismo**. É necessário demonstrar experiência prévia em gestão e um alto nível de diplomacia para navegar no cenário hierárquico e operacional de um grande grupo industrial.

### Dicas para se destacar e fazer uma candidatura bem-sucedida

Foque sua candidatura em exemplos concretos onde você integrou com sucesso **restrições de baixo carbono** à realidade financeira ou técnica de um projeto. Os recrutadores buscam alguém que entenda a realidade de 'campo', portanto, destaque sua habilidade de falar a língua dos mestres de obras e engenheiros.

Dado a ênfase do Grupo em sua cultura 'simples, leal e autêntica', sua carta de apresentação deve refletir seu **espírito empreendedor** e sua capacidade de ser uma 'força de proposta'. Mencionar projetos específicos do Léon Grosse e como você abordaria a pegada de carbono deles pode demonstrar alta motivação.

### Em quais aspectos da sustentabilidade da empresa esta função provavelmente focará?

O núcleo desta função é a **descarbonização de ativos imobiliários**. Isso inclui a gestão de Avaliações de Ciclo de Vida, a promoção do uso de materiais de base biológica e a integração de práticas de economia circular, como o reuso de materiais, nos fluxos de trabalho padrão de construção.

Focos secundários incluem a **preservação da biodiversidade** nos canteiros e a garantia de que o grupo cumpra seus compromissos com a ISO 14001. Você será o guardião dos indicadores de desempenho ambiental do Grupo, acompanhando o progresso em relação ao roadmap de 2030.

### Quais são os principais desafios que alguém nesta função pode enfrentar?

Um desafio primordial será **promover a mudança comportamental** em uma organização descentralizada com diversas agências regionais. Você precisará convencer as equipes operacionais de que os requisitos de baixo carbono não são apenas restrições, mas vantagens competitivas.

Equilibrar a excelência técnica com a **gestão de recursos** é outro obstáculo. Você deverá priorizar um portfólio diversificado de projetos, mantendo um alto padrão de qualidade nos relatórios ambientais e no desenvolvimento de ferramentas em um ambiente regulatório que muda rapidamente.

### Como seria um dia típico para quem ocupa este cargo?

Um dia típico pode começar com uma **reunião de coordenação** com sua equipe para revisar a fila de ACVs de edifícios e a alocação de recursos. Em seguida, você pode migrar para uma reunião com diretores regionais para discutir a implementação de novos módulos de treinamento sobre carbono.

À tarde, você poderá analisar **mudanças regulatórias** na legislação ambiental francesa ou trabalhar em uma apresentação estratégica para o Comitê Executivo. O dia geralmente termina com o engajamento de stakeholders, talvez representando a empresa em um evento de rede profissional ou em um pitch comercial para um projeto sustentável.

### Quais são as oportunidades de crescimento e desenvolvimento profissional nesta função?

O sucesso nesta função pode levar a um **cargo de nível de Direção** nos departamentos Ambiental ou de CSR. À medida que a empresa se diversifica para a renovação energética e imobiliária, surgirão oportunidades para liderar novas unidades de negócios especializadas.

Além disso, este cargo oferece alta visibilidade no **ecossistema de BTP francês**, posicionando você como um especialista líder em construção sustentável. Você terá a plataforma necessária para se tornar um influenciador fundamental na forma como a indústria se adapta às mudanças climáticas.

### Principais stakeholders com quem você poderá interagir

Você se reportará diretamente ao **Diretor de Meio Ambiente** e gerenciará uma equipe de especialistas em baixo carbono. Você também trabalhará em estreita colaboração com os referentes de agências regionais e suas respectivas equipes de gestão para garantir a implementação da estratégia.

Externamente, você interagirá com **redes profissionais**, órgãos reguladores e clientes durante eventos comerciais. Você será o rosto da ambição ambiental da Léon Grosse, construindo relacionamentos com parceiros nos setores de economia circular e tecnologia de baixo carbono.

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Source: https://csrjobs.club/pt/jobs/groupe-leon-grosse-charge-de-missions-bas-carbone-principal-1diu
