--- title: Sustainability Manager canonical: https://csrjobs.club/pt/jobs/fora-sustainability-manager-eyd0 locale: pt description: "A Fora está contratando um(a) Gerente de Sustentabilidade no CSR Jobs. Conheça essa vaga interna na área de sustentabilidade e candidate-se hoje." updated: 2026-11-03 company: Fora country: Reino Unido contract: Full time seniority: Mid-level missions: Corporate Carbon Footprint, ESG reporting, Purchasing, Employee engagement, Compliance job_type: Sustainability Manager, ESG/Sustainability Reporting Manager posted: 2026-11-03 valid_through: 2026-12-03 apply: https://www.linkedin.com/jobs/view/4487018369 source: CSR Jobs --- # Sustainability Manager O(a) gerente de sustentabilidade da Fora conecta metas ambientais e sociais às decisões que moldam seus espaços de trabalho. A função abrange projetos de desenvolvimento e reforma, operações prediais, escolhas de fornecedores, relatórios ESG e programas para membros e colegas, transformando prioridades de sustentabilidade em ações práticas em toda a empresa. A oportunidade está ligada à presença física de uma empresa de espaços de trabalho flexíveis com mais de 60 unidades no Reino Unido. Decisões sobre design, construção, energia e compras podem influenciar o desempenho dos edifícios existentes e dos projetos futuros, enquanto relatórios e iniciativas de engajamento ajudam a tornar o progresso visível para as partes interessadas e a comunidade Fora. A função também inclui valor social e iniciativas comunitárias, trazendo uma dimensão voltada às pessoas para além do trabalho técnico. A vaga é indicada para alguém que transite entre dados de desempenho predial e conversas sobre projetos, explique evidências com clareza e construa relações de trabalho com as equipes de imóveis, instalações, operações, finanças e comunicação. Experiência em sustentabilidade ou ESG no ambiente construído será um diferencial, sobretudo em projetos e operações com múltiplas unidades. ## Perguntas frequentes da vaga ### Quais são as principais atribuições e responsabilidades dessa função? A função incorpora a sustentabilidade a projetos de desenvolvimento, reforma e investimento, definindo metas com as equipes e acompanhando sua execução. Também apoia iniciativas de energia, carbono, resíduos, água e eficiência no uso de recursos em um portfólio de várias unidades, usando dados de desempenho para orientar melhorias práticas. Outra frente é **relatórios e governança ESG**, incluindo qualidade dos dados, certificações e requisitos de reporte em evolução. O escopo também abrange sustentabilidade de fornecedores, economia circular, engajamento de membros e colegas e iniciativas de impacto social. ### Principais oportunidades de aprendizado nesta função O escopo amplo pode proporcionar experiência em todo o ciclo de vida dos imóveis, desde o desenvolvimento e a reforma até a operação dos edifícios. A pessoa no cargo poderá aprofundar seus conhecimentos sobre desempenho energético e de carbono, abordagens de carbono ao longo do ciclo de vida, compras e certificações aplicadas ao ambiente construído. A colaboração com as equipes financeira e de outras áreas em atividades de reporte também pode desenvolver conhecimentos em dados e governança ESG. Projetos de engajamento podem oferecer experiência na comunicação de prioridades de sustentabilidade a membros dos espaços de trabalho, funcionários e parceiros comunitários. ### Como é o perfil ideal de candidato(a) (experiência e competências)? É provável que um(a) candidato(a) forte tenha experiência em sustentabilidade, ESG ou meio ambiente no setor imobiliário comercial, na construção civil, na gestão de instalações ou em áreas relacionadas ao ambiente construído. A vaga exige experiência com iniciativas de desenvolvimento ou reforma, desempenho operacional em várias unidades e dados, análise e relatórios de sustentabilidade. A pessoa deve sentir-se à vontade para trabalhar com consultores, empreiteiros e colegas de diferentes áreas, além de saber explicar evidências técnicas em termos relevantes para o negócio. É desejável ter graduação na área ou experiência equivalente; também são mencionadas credenciais profissionais como IEMA, ISEP, BREEAM, WELL, LEED, CIBSE ou RICS. ### Dicas para se destacar e fazer uma candidatura bem-sucedida Mostre como sua experiência conecta a execução de projetos ao desempenho operacional. Dê exemplos concretos de como contribuiu com a sustentabilidade em uma reforma ou projeto de investimento e explique como mediu os resultados ou aplicou os aprendizados à operação contínua dos edifícios. Sempre que possível, inclua evidências de análise de carbono ou energia, controles de reporte, engajamento de fornecedores ou trabalho com certificações. Adapte sua candidatura a um portfólio de espaços de trabalho distribuído por várias unidades e explique como comunicaria as prioridades de sustentabilidade às equipes técnicas e aos membros, sem alegar resultados que não possa comprovar. ### Em quais aspectos da sustentabilidade da empresa essa função provavelmente se concentrará? É provável que a função se concentre no desempenho ambiental do portfólio de espaços de trabalho da Fora, especialmente no consumo de energia, nas emissões de carbono, na eficiência no uso de recursos e nos padrões de sustentabilidade aplicados a projetos de desenvolvimento e reforma. As práticas de compras e da cadeia de suprimentos acrescentam outra dimensão ambiental, por meio de compras responsáveis e da economia circular. O escopo descrito também inclui relatórios ESG, impacto social, voluntariado, parcerias comunitárias e engajamento de membros e colegas. O equilíbrio entre essas áreas pode depender dos prazos dos projetos e das necessidades do negócio. ### Quais são os principais desafios que alguém nessa função pode enfrentar? Um dos principais desafios pode ser conciliar as metas de sustentabilidade com as limitações práticas da operação de edifícios em funcionamento, dos cronogramas de obras e das prioridades comerciais em diversas localidades. Equipes de projeto, empreiteiros e colegas da área operacional podem precisar de evidências e prazos diferentes para avançar em direção aos mesmos objetivos. A função também depende de dados confiáveis, coletados em diferentes áreas e unidades. Manter a credibilidade dos relatórios diante de requisitos em constante mudança, conservar as certificações e comunicar o progresso com clareza pode exigir coordenação cuidadosa. ### Como pode ser um dia típico para alguém nessa função? O dia pode incluir a análise de dados de desempenho dos edifícios ou de emissões de carbono e reuniões sobre um projeto de reforma ou desenvolvimento. A pessoa gerente pode discutir metas e riscos de execução com equipes de projeto, consultores ou empreiteiros e, em seguida, trabalhar com colegas de facilities ou operações em medidas de eficiência. Também pode dedicar tempo à verificação de dados ESG, à preparação de relatórios, à análise de informações de fornecedores ou à coordenação de uma iniciativa de engajamento de membros ou colegas. As prioridades provavelmente variam conforme os marcos dos projetos e os prazos dos relatórios. ### Quais são as oportunidades de crescimento e desenvolvimento profissional nessa função? O cargo pode proporcionar uma visão abrangente da sustentabilidade no setor imobiliário, desde a concepção e execução de projetos até a operação contínua dos edifícios, as compras e os relatórios. Também pode permitir o desenvolvimento de experiência em certificações, contabilização de carbono e comunicação de programas ambientais e sociais. Como a função envolve diversas áreas, a pessoa no cargo pode ter contato com decisões relacionadas a desenvolvimento, finanças e experiência do cliente. O crescimento profissional pode incluir liderar um programa de sustentabilidade mais amplo ou se especializar em áreas como desempenho de edifícios, relatórios ESG ou compras responsáveis, conforme as necessidades da organização. ### Principais partes interessadas com quem você poderá interagir Entre os parceiros internos, provavelmente estarão as equipes de Imóveis e Desenvolvimento, Facilities, Operações, Compras, Finanças, Marketing, Comunicação e Sucesso do Cliente. A colaboração entre essas áreas conectará as metas de sustentabilidade às decisões de projeto, ao desempenho dos edifícios, aos processos com fornecedores, aos relatórios e às iniciativas voltadas aos membros. Os contatos externos podem incluir consultores, empreiteiros, fornecedores e partes interessadas em certificações ou relatórios. Membros, funcionários e parceiros comunitários também podem participar por meio de programas de engajamento, iniciativas de impacto social e comunicações sobre sustentabilidade. --- Source: https://csrjobs.club/pt/jobs/fora-sustainability-manager-eyd0