--- title: ESG & Sustainability Technician canonical: https://csrjobs.club/it/jobs/mysticinvest-holding-esg-sustainability-technician-80qt locale: it description: "MysticInvest Holding cerca un tecnico ESG e sostenibilità su CSR Jobs. Scopri questo ruolo interno dedicato alla sostenibilità e candidati oggi stesso." updated: 2026-10-13 company: MysticInvest Holding country: Portogallo contract: Full time seniority: Junior missions: ESG reporting, Corporate Carbon Footprint, Stakeholders engagement, Employee engagement job_type: Sustainability Manager, ESG/Sustainability Reporting Manager posted: 2026-10-13 valid_through: 2026-12-13 apply: https://www.linkedin.com/jobs/view/4477163135 source: CSR Jobs --- # ESG & Sustainability Technician Sarai il supporto operativo del Dipartimento Sostenibilità di MysticInvest: raccoglierai e organizzerai i dati ESG, monitorerai gli indicatori ambientali relativi a energia, acqua, carburante e rifiuti e contribuirai alla preparazione di report, indicatori e presentazioni. Parteciperai inoltre a progetti di sostenibilità, audit e certificazioni, lavorando a stretto contatto con il Head of Sustainability. Le attività crocieristiche sono tra quelle con l’impatto ambientale più significativo nel settore turistico: dai consumi di carburante e dalle emissioni alla gestione dell’acqua e dei rifiuti. Trasformando i dati operativi in indicatori ESG chiari, questo ruolo aiuta un gruppo di crociere con diversi marchi, attivo con navi fluviali e da spedizione, a misurare e migliorare concretamente il proprio impatto, anziché limitarsi a parlarne. È un ruolo adatto a chi… è all’inizio della carriera, ha una laurea in ingegneria ambientale o in un ambito affine, ha dimestichezza con Excel, è curioso di conoscere i framework ESG e desidera crescere all’interno di un gruppo internazionale di viaggi a conduzione familiare. ## FAQ del ruolo ### Quali sono le principali mansioni e responsabilità del ruolo? La missione principale è rafforzare il Dipartimento Sostenibilità di MysticInvest fornendo dati ESG affidabili e supporto organizzativo. Nella quotidianità, questo significa raccogliere, organizzare e analizzare informazioni sulla sostenibilità e sui fattori ESG provenienti dalle diverse società del gruppo, trasformandole in indicatori, report e presentazioni. Una parte consistente del lavoro riguarderà probabilmente il monitoraggio di parametri ambientali come i consumi di energia, acqua e carburante e la produzione di rifiuti, aspetti centrali per l’impatto ambientale di un operatore crocieristico. Oltre alla gestione dei dati, parteciperai allo sviluppo e alla realizzazione di progetti e iniziative di sostenibilità e contribuirai alla preparazione di audit e certificazioni. Potresti occuparti di raccogliere documentazione probatoria, impaginare documenti, seguire i referenti interni e verificare che dichiarazioni e dati resistano a controlli esterni. Tra le responsabilità ricorrenti rientrano anche la ricerca su temi di sostenibilità, normative e buone pratiche, a supporto delle attività di analisi e pianificazione del dipartimento. L’obiettivo generale è offrire alla responsabile della Sostenibilità una solida base operativa — dati accurati, informazioni ben organizzate e un supporto proattivo — affinché il gruppo possa rendicontare in modo credibile e portare avanti la propria strategia ESG nei diversi marchi crocieristici. ### Le principali opportunità di apprendimento offerte dal ruolo È un ottimo primo passo nel campo della sostenibilità aziendale, perché permette di seguire l’intero ciclo dei dati ESG: raccolta, convalida, definizione degli indicatori, rendicontazione e preparazione degli audit. Lavorando a stretto contatto con la responsabile della Sostenibilità, potrai capire come opera concretamente un dipartimento di sostenibilità: come definisce le priorità, applica i framework e prepara le informative, andando oltre la sola teoria. Potrai potenziare sensibilmente le tue competenze in Excel e nella gestione dei dati; se viene utilizzato Power BI, svilupperai anche capacità di creare dashboard e visualizzazioni, molto richieste e trasferibili ad altri contesti. L’esposizione ad audit e certificazioni ti aiuterà a capire quali caratteristiche deve avere una documentazione probatoria credibile e come funzionano i processi di assurance. Le attività di ricerca rafforzeranno la tua conoscenza delle normative e delle buone pratiche in materia di sostenibilità, soprattutto quelle pertinenti ai viaggi e alle crociere. Il contesto internazionale e caratterizzato da più marchi aggiunge un ulteriore valore: vedrai come vengono affrontati i temi ESG in attività e aree geografiche diverse. Nel tempo, la combinazione di competenze tecniche sui dati e conoscenze pratiche in ambito ESG potrà aprirti la strada a ruoli da analista o specialista nella rendicontazione di sostenibilità, nella gestione ambientale o nell’assurance ESG. ### Qual è il profilo ideale in termini di esperienza e competenze? L’annuncio si rivolge a neolaureati o professionisti all’inizio della carriera con una **laurea in Ingegneria ambientale, Ingegneria chimica o biologica, Scienze ambientali, Gestione ambientale** o in un ambito affine. È accettata anche una laurea magistrale e non è richiesta esperienza professionale pregressa: contano soprattutto il potenziale, la motivazione e l’affinità con gli obiettivi di sostenibilità. Sul piano tecnico, sono richieste solide competenze in Microsoft Excel; conoscere Power BI, pur non essendo indispensabile, costituisce un vantaggio. È importante avere una buona padronanza dell’inglese, scritto e parlato, considerata l’operatività internazionale del gruppo. Oltre alla dimestichezza con gli strumenti, servono capacità organizzative, attenzione ai dettagli, abilità analitiche e di problem solving e rapidità di apprendimento in un ambiente ricco di dati. Anche le competenze trasversali sono importanti: l’annuncio sottolinea il lavoro di squadra, la comunicazione, la proattività e l’iniziativa, oltre a un autentico desiderio di crescere professionalmente. In pratica, la persona ideale è curiosa sui temi ESG, a proprio agio nel chiedere informazioni ai colleghi, attenta ai numeri e desiderosa di costruire una carriera nella sostenibilità aziendale all’interno di un gruppo internazionale del settore viaggi, dinamico e impegnativo. ### Come distinguersi e presentare una candidatura efficace Adatta la candidatura alle attività specifiche del ruolo. MysticInvest cerca supporto nella gestione dei dati ESG, degli indicatori ambientali e della rendicontazione: metti quindi in evidenza esperienze accademiche o extracurriculari legate alla raccolta dati, all’elaborazione di modelli in Excel, ai parametri ambientali o alla rendicontazione di sostenibilità. Se hai svolto corsi o progetti su energia, acqua, rifiuti o contabilizzazione delle emissioni di carbonio, quantifica i risultati: numeri e traguardi concreti colpiscono più delle descrizioni generiche. Nella lettera di presentazione dimostra di comprendere il contesto: una holding crocieristica portoghese con marchi specializzati in crociere fluviali e spedizioni, attiva a livello internazionale. Fai riferimento alle dimensioni del gruppo e alla sfida di misurare l’impatto ambientale tra navi e aree geografiche diverse. Spiega perché questo ruolo junior, incentrato sui dati, è coerente con il tuo percorso professionale e dimostra un interesse per i temi ESG che vada oltre un generico entusiasmo per la sostenibilità. Citare Power BI, anche a livello base, o esperienze con framework o normative ESG può aiutarti a distinguerti. In vista del colloquio, preparati a spiegare come gestiresti dati incompleti o incoerenti, una situazione probabile in un gruppo con più marchi. Sii pronto a parlare della tua attenzione ai dettagli e a fare esempi di come hai organizzato informazioni rispettando scadenze. Conoscere i marchi dell’azienda — DouroAzul, Nicko Cruises, Mystic Cruises e Atlas Ocean Voyages — dimostrerà un interesse autentico. Infine, poiché si lavora anche in inglese e il team è internazionale, preparati a parlare delle tue capacità comunicative sia in portoghese sia in inglese. ### Su quali aspetti della sostenibilità aziendale si concentrerà probabilmente questo ruolo? Il ruolo si colloca nel cuore delle attività di misurazione e rendicontazione della sostenibilità di MysticInvest. L’attenzione sarà probabilmente rivolta soprattutto ai dati ambientali — consumi di energia, acqua e carburante e produzione di rifiuti — parametri fondamentali per un operatore crocieristico che vuole comprendere la propria impronta operativa e i progressi nella decarbonizzazione. Contribuirai a trasformare i dati grezzi sui consumi di navi e attività a terra in indicatori ESG per la rendicontazione del gruppo. Oltre ai parametri ambientali, il ruolo toccherà probabilmente aspetti di governance e conformità attraverso il supporto ad audit e certificazioni. Potrebbe trattarsi di preparare documentazione probatoria, verificare la qualità dei dati e allineare le informative ai framework riconosciuti. Poiché MysticInvest gestisce diversi marchi crocieristici in più continenti, l’incarico potrebbe comprendere la raccolta e la normalizzazione di dati provenienti da aree geografiche e modelli di business diversi, dalle crociere fluviali in Portogallo alle spedizioni in destinazioni più lontane. Potrebbe esserci anche una dimensione sociale, a seconda delle priorità del gruppo, per esempio in relazione al coinvolgimento delle comunità locali o agli indicatori riguardanti il personale. L’equilibrio tra i diversi ambiti dipenderà dal piano di lavoro del Dipartimento Sostenibilità, ma il fulcro resterà la produzione di dati ESG credibili e pronti per essere sottoposti ad audit. ### Quali sono le principali sfide che si potrebbero incontrare in questo ruolo? Una delle sfide più probabili riguarda i dati. In un gruppo crocieristico con più marchi, le informazioni sulla sostenibilità sono spesso distribuite tra sistemi, formati e lingue diversi; ottenere dati completi e coerenti può richiedere perseveranza, tatto e capacità investigative. Potresti trovare lacune, discrepanze o dati in ritardo e dovrai sollecitare i referenti con pazienza, senza compromettere i rapporti di lavoro. Un’altra sfida è l’ampiezza delle mansioni rispetto al livello junior del ruolo. Dovrai fornire contemporaneamente supporto per la rendicontazione, il monitoraggio, i progetti, gli audit e la ricerca: serviranno quindi ottime capacità di definire le priorità e di passare da un’attività all’altra. Le scadenze legate ad audit, certificazioni o report di gruppo possono generare momenti di forte pressione, mentre il margine di errore sui dati è ridotto, perché potrebbero finire in informative destinate all’esterno. Anche il settore presenta complessità specifiche. Le attività crocieristiche sono internazionali, soggette a normative ambientali in continua evoluzione e attentamente monitorate per le emissioni e i rifiuti. Restare aggiornati su leggi e buone pratiche, garantendo al tempo stesso precisione nelle attività quotidiane, richiede un impegno concreto; all’inizio potresti inoltre percepire la distanza tra le conoscenze accademiche e l’applicazione pratica dei criteri ESG in azienda. ### Come potrebbe svolgersi una giornata tipo in questo ruolo? Una giornata tipo ruota probabilmente attorno ai dati. Potresti iniziare aggiornando o controllando fogli di calcolo che monitorano i consumi di energia, acqua e carburante o la produzione di rifiuti dei diversi marchi e delle varie navi, sollecitando i colleghi di operations o finanza per ottenere i dati mancanti. Gran parte della mattinata potrebbe essere dedicata alla pulizia dei dati, alla creazione o all’ottimizzazione di tabelle Excel e alla preparazione di grafici o slide per il Head of Sustainability. Il pomeriggio può essere scandito da riunioni: un breve aggiornamento con il Head of Sustainability, una telefonata con un referente di un marchio o di una nave oppure una sessione di lavoro su un progetto in corso, come una certificazione o un report ESG. Potresti anche occuparti di ricerche su normative o buone pratiche e di preparare alcune sezioni di una presentazione. Il ritmo varia probabilmente in base ai cicli di rendicontazione. In prossimità di un audit, di una scadenza per una certificazione o del periodo di reporting di gruppo, il lavoro si intensifica e le priorità diventano accuratezza e completezza. Nei periodi più tranquilli, invece, c’è più spazio per lavorare ai progetti e imparare. ### Quali sono le opportunità di crescita e sviluppo professionale in questo ruolo? Il ruolo è presentato esplicitamente come un’opportunità di crescita, con formazione continua e affiancamento diretto da parte del Head of Sustainability. Nel breve termine, potrai sviluppare competenze nella gestione dei dati ESG, nei processi di rendicontazione e nel supporto agli audit, oltre ad approfondire temi di sostenibilità nazionali e internazionali. Queste basi sono in genere quelle che consentono di accedere a posizioni più senior da analista o specialista. All’interno di MysticInvest, il successo in questo ruolo potrebbe portare ad assumere maggiori responsabilità nei cicli di rendicontazione, in specifici filoni di attività ESG o in progetti legati alle certificazioni e alla decarbonizzazione. Poiché il gruppo comprende diversi marchi di crociere e opera in più aree geografiche, potrebbero esserci opportunità di passare a ruoli di sostenibilità a livello di singolo marchio o più orientati alle operations, oppure di specializzarsi in ambiti come la conformità ambientale o la divulgazione ESG. Anche sul mercato esterno, l’esperienza è facilmente trasferibile. Le competenze pratiche nella rendicontazione ESG, nel monitoraggio degli indicatori e nella preparazione degli audit sono richieste nei settori del turismo, della logistica e della produzione. Dopo alcuni anni di risultati concreti in questo ruolo, uniti a competenze tecniche sempre più solide, potrai candidarti con credibilità a posizioni di sostenibilità di livello intermedio in altre organizzazioni. ### I principali interlocutori con cui potresti collaborare Il rapporto di lavoro più stretto sarà chiaramente con il **Head of Sustainability**, che probabilmente ti farà da mentore, definirà le priorità delle attività e revisionerà il tuo lavoro. Puoi aspettarti aggiornamenti periodici e un buon livello di supporto diretto, soprattutto nei primi mesi, considerato il livello junior del ruolo. Collaborerai inoltre con colleghi dei diversi marchi e delle varie funzioni del gruppo per raccogliere dati e informazioni di contesto: per esempio, con i team operativi o tecnici che conoscono i consumi di carburante e acqua delle navi, con i colleghi di finanza o controllo di gestione che gestiscono i dati consolidati e, talvolta, con il personale delle risorse umane o della comunicazione per temi sociali o di coinvolgimento. Queste interazioni serviranno soprattutto a raccogliere, verificare e chiarire le informazioni. A livello esterno, potresti contribuire alle relazioni con auditor, enti di certificazione o consulenti incaricati dal Dipartimento Sostenibilità. Di norma, i rapporti con questi interlocutori saranno gestiti dal Head of Sustainability, mentre tu fornirai dati e documenti e seguirai le attività successive. Il ruolo è quindi un punto di raccordo per i flussi informativi interni, non una posizione a contatto con i clienti. --- Source: https://csrjobs.club/it/jobs/mysticinvest-holding-esg-sustainability-technician-80qt