--- title: "ESG专家" canonical: https://csrjobs.club/it/jobs/delixi-electric-esg-7fj9 locale: it description: "德力西电气有限公司 cerca un esperto ESG per CSR Jobs. Scopri questa opportunità interna nell’ambito della sostenibilità e candidati oggi stesso." updated: 2026-10-30 company: "德力西电气有限公司" country: Cina contract: Full time seniority: Senior missions: ESG reporting, Product Environmental Footprint, Purchasing, Compliance, Corporate Carbon Footprint job_type: ESG/Sustainability Reporting Manager, Sustainability Compliance Manager posted: 2026-10-30 valid_through: 2026-11-29 apply: https://www.linkedin.com/jobs/view/4483405471 source: CSR Jobs --- # ESG专家 Questo esperto ESG contribuirà a definire l’approccio dell’azienda alla sostenibilità per prodotti, fornitori, stabilimenti e rendicontazione pubblica. Il lavoro collega le valutazioni dell’impronta di carbonio dei prodotti e la progettazione sostenibile ai cambiamenti concreti nelle attività produttive, traducendo poi i risultati e i progressi in report ESG annuali e comunicazioni esterne. In Delixi Electric, azienda che produce apparecchiature elettriche per la distribuzione, l’automazione industriale e l’uso domestico, la sostenibilità interessa un’ampia parte della catena del valore. I dati sull’impronta di carbonio dei prodotti, le valutazioni dei fornitori e i progetti energetici negli stabilimenti aiutano a integrare gli obiettivi ambientali nella progettazione e produzione di apparecchiature elettriche; controlli periodici presso le sedi consentono inoltre di monitorare la conformità ambientale. Il ruolo porta la sostenibilità anche nelle relazioni con clienti e fornitori. Il ruolo è adatto a chi ha sviluppato sistemi e report ESG in un contesto produttivo, sa applicare con sicurezza i metodi di calcolo dell’impronta di carbonio e si trova a proprio agio nel coordinare team tecnici e illustrare i requisiti di sostenibilità ai partner aziendali. ## FAQ del ruolo ### Quali sono le principali attività e responsabilità del ruolo? Il ruolo combina lo **sviluppo del sistema ESG e la rendicontazione annuale** con attività sui prodotti e sulle operazioni. Prevede il coordinamento delle valutazioni dell’impronta di carbonio dei prodotti con il reparto Ricerca e sviluppo, la creazione di un database delle emissioni dei prodotti, il supporto alla progettazione sostenibile e la promozione di progetti di risparmio energetico e iniziative per stabilimenti verdi nelle diverse sedi. Le attività rivolte a fornitori e clienti includono la partecipazione a verifiche e iniziative di sviluppo delle competenze con i principali fornitori e i partner distributori. Il ruolo contribuisce inoltre alla comunicazione sulla sostenibilità e alla preparazione delle offerte commerciali, oltre a verificare ogni mese la conformità ambientale degli stabilimenti aziendali. ### Principali opportunità di apprendimento offerte dal ruolo Il ruolo può consentire di approfondire competenze pratiche nel calcolo dell’impronta di carbonio dei prodotti, nella rendicontazione ESG, nella progettazione sostenibile, nella valutazione dei fornitori e nella decarbonizzazione della produzione. Collaborare con Ricerca e sviluppo, acquisti, stabilimenti produttivi e team commerciali offre l’opportunità di vedere come i requisiti di sostenibilità vengono applicati lungo l’intera catena del valore dei prodotti elettrici. L’annuncio non specifica percorsi formativi o certificazioni. È probabile che si impari soprattutto coordinando progetti che coinvolgono più sedi, illustrando i risultati delle valutazioni a fornitori e clienti e preparando comunicazioni ESG esterne e materiali per le gare. ### Qual è il profilo ideale in termini di esperienza e competenze? Il profilo richiesto prevede una laurea triennale o magistrale in ingegneria ambientale, energia, sostenibilità, ESG o discipline affini, e almeno tre anni di esperienza nella creazione di sistemi ESG aziendali, nella preparazione autonoma di rapporti ESG e nella valutazione dell’impronta di carbonio dei prodotti. È preferibile aver maturato esperienza nel settore manifatturiero o delle nuove energie. Un candidato ideale conosce gli standard ESG e di gestione del carbonio, le norme di conformità ambientale, le pratiche per gli stabilimenti verdi e le valutazioni della catena di fornitura. Sono inoltre importanti la capacità di coordinare progetti interfunzionali, l’attenzione nell’analisi, la chiarezza nella redazione dei rapporti e la disinvoltura nel comunicare con fornitori, clienti e team tecnici interni. ### Consigli per distinguersi e candidarsi con successo Porta esempi concreti di attività ESG, rapporti annuali e valutazioni dell’impronta di carbonio dei prodotti che hai realizzato personalmente, invece di limitarti a indicarli tra le tue aree di competenza. Se possibile, descrivi la portata del lavoro, i metodi utilizzati e il modo in cui i risultati hanno orientato le decisioni relative a prodotti, fornitori o stabilimenti. Ai colloqui, prepara un esempio conciso di coordinamento tra Ricerca e sviluppo, acquisti e uno stabilimento produttivo per un progetto sul carbonio o sulla conformità. Preparati a spiegare come costruiresti dati affidabili sui prodotti lungo un portafoglio e come comunicheresti i requisiti delle valutazioni ai fornitori e ai partner distributori. ### Su quali aspetti della sostenibilità aziendale si concentrerà probabilmente questo ruolo? L’attività in materia di sostenibilità è concreta e riguarda **l’impatto dei prodotti, il coinvolgimento della catena di fornitura e le operazioni di stabilimento**. Le valutazioni dell’impronta di carbonio dei prodotti e la progettazione sostenibile collegano le prestazioni ambientali alle apparecchiature elettriche, mentre le valutazioni dei fornitori estendono il lavoro oltre gli stabilimenti dell’azienda. I progetti per l’efficienza energetica degli stabilimenti, le iniziative per stabilimenti verdi o a zero emissioni e i controlli mensili di conformità ambientale rimandano alle emissioni operative e alla gestione ambientale. La rendicontazione ESG e la comunicazione esterna permettono di illustrare i progressi, anche se l’annuncio non indica obiettivi specifici né risultati già raggiunti. ### Quali difficoltà potrebbe incontrare chi ricopre questo ruolo? Una probabile difficoltà consiste nel raccogliere dati sul carbonio coerenti e utili alle decisioni per un’ampia gamma di prodotti e nel coordinare con Ricerca e sviluppo le valutazioni secondo le tempistiche previste. Per farlo servono informazioni affidabili e metodologie condivise tra i team. Il ruolo comprende inoltre verifiche dei fornitori, attività presso più stabilimenti produttivi, rendicontazione, supporto ai clienti e controlli di conformità. Gestire queste priorità potrebbe richiedere una pianificazione chiara e la capacità di tradurre gli standard tecnici in azioni praticabili per i diversi interlocutori interni ed esterni. ### Come potrebbe svolgersi una giornata tipo in questo ruolo? Una giornata tipo potrebbe alternare l’analisi dei dati sull’impronta di carbonio dei prodotti insieme al team R&S, il confronto con l’ufficio acquisti su materiali e scelte progettuali e la verifica dei progressi dei progetti energetici negli stabilimenti. Alcune giornate potrebbero essere dedicate alla preparazione dei contenuti per i report ESG o al supporto nella predisposizione dei materiali sulla sostenibilità per le gare commerciali. Altre attività potrebbero includere la pianificazione di una visita di valutazione presso un fornitore o distributore, la discussione dei risultati con i partner aziendali o lo svolgimento di un controllo programmato della conformità ambientale in uno stabilimento produttivo. L’organizzazione delle attività varierebbe probabilmente in base alle scadenze dei report e ai calendari dei progetti. ### Quali opportunità di crescita e sviluppo professionale offre questo ruolo? Il ruolo permetterebbe di maturare un’esperienza ampia nella rendicontazione ESG, nella gestione dell’impronta di carbonio dei prodotti, nel coinvolgimento della filiera e nella decarbonizzazione dei processi produttivi. Coordinare queste attività in più sedi potrebbe inoltre contribuire a sviluppare capacità di guida dei programmi e di collaborazione trasversale tra funzioni. Con il tempo, questa esperienza potrebbe aprire la strada a ruoli più ampi di leadership in ambito ESG o sostenibilità, oppure a una specializzazione nell’impronta ambientale dei prodotti, nella sostenibilità dei fornitori o nella gestione delle emissioni operative. L’annuncio non indica percorsi di carriera o programmi di formazione specifici. ### I principali interlocutori con cui potresti collaborare Tra gli interlocutori interni potrebbero esserci i team R&S, acquisti e produzione degli stabilimenti, i colleghi di comunicazione e brand e i team commerciali che seguono le gare. I responsabili senior potrebbero partecipare alla definizione delle priorità ESG, alla revisione dei report e alle decisioni sui progetti degli stabilimenti. I rapporti esterni potrebbero coinvolgere fornitori strategici, distributori e clienti che partecipano a valutazioni in sede o a confronti sulla sostenibilità. Il ruolo richiede di illustrare i requisiti, coordinare la raccolta di informazioni e comunicare i risultati in modo pratico ed efficace. --- Source: https://csrjobs.club/it/jobs/delixi-electric-esg-7fj9