--- title: Sustainability Specialist canonical: https://csrjobs.club/it/jobs/adapteo-group-sustainability-specialist-xoah locale: it description: "Adapteo Group cerca un Sustainability Specialist su CSR Jobs. Scopri questo ruolo interno dedicato alla sostenibilità e candidati oggi stesso." updated: 2026-09-29 company: Adapteo Group country: Svezia contract: Full time seniority: Mid-level missions: Strategic planning, Employee engagement, Corporate Carbon Footprint, Stakeholders engagement job_type: Sustainability Manager posted: 2026-09-29 valid_through: 2026-11-29 apply: https://www.linkedin.com/jobs/view/4473296737 source: CSR Jobs --- # Sustainability Specialist Riportando al Chief Sustainability Officer, farai da raccordo operativo tra la strategia del gruppo e la sua attuazione a livello delle singole unità aziendali. Coordinerai progetti di sostenibilità in più Paesi, assicurandoti che gli obiettivi climatici e quelli di circolarità passino dalle presentazioni strategiche a risultati operativi misurabili. Ogni giorno guiderai progetti e team interfunzionali e contribuirai a superare gli ostacoli all’attuazione in una dozzina di mercati europei. Questo ruolo è fondamentale per tradurre in pratica uno dei modelli di business circolari più ambiziosi d’Europa nel settore dell’edilizia. Promuovendo concretamente il **Circularity Index** e gli Science Based Targets, contribuirai direttamente a ridurre i rifiuti e le emissioni generati dagli spazi modulari in scuole, ospedali e uffici. È un’opportunità rara per constatare l’impatto ambientale immediato delle iniziative di circolarità realizzate nei singoli siti. Il ruolo è adatto a chi si trova a proprio agio in un contesto dinamico e proattivo, e sa costruire relazioni per promuovere il cambiamento in team internazionali e diversificati. Cerchiamo una persona organizzata, capace sia di facilitare workshop con i dirigenti sia di visitare le sedi operative. ## FAQ del ruolo ### Quali sono le principali attività e responsabilità del ruolo? La missione principale del ruolo è fare da **raccordo** tra la strategia di sostenibilità del Gruppo e le attività quotidiane delle diverse unità aziendali di Adapteo. Ti occuperai di coordinare progetti complessi in materia di sostenibilità in più Paesi, assicurandoti che ogni unità disponga degli strumenti e delle indicazioni necessari per raggiungere gli obiettivi aziendali. Tra le responsabilità principali rientrano la gestione delle tempistiche e dei progressi relativi agli **obiettivi climatici approvati dalla SBTi** e alle iniziative di circolarità. Organizzerai workshop, svilupperai piani d’azione interni e individuerai eventuali criticità operative che potrebbero impedire all’azienda di raggiungere i propri traguardi di sostenibilità. ### Principali opportunità di crescita professionale In questo ruolo potrai acquisire una profonda conoscenza dei **modelli di business dell’economia circolare** nei settori immobiliare e delle costruzioni. Imparerai a misurare e migliorare un Indice di circolarità proprietario, sviluppando competenze tecniche distintive in un ambito in rapida crescita come quello degli indicatori di circolarità. Avrai inoltre modo di approfondire la **gestione degli stakeholder internazionali** e la gestione del cambiamento in contesti interculturali. Lavorando a stretto contatto con il Chief Sustainability Officer, potrai osservare da vicino il funzionamento della governance ESG ai vertici di una grande organizzazione paneuropea. ### Qual è il profilo ideale in termini di esperienza e competenze? Il profilo ideale ha maturato alcuni anni di esperienza in un ruolo operativo nell’ambito della sostenibilità, preferibilmente in un **contesto complesso o internazionale**. È richiesta una formazione in scienze ambientali, ingegneria o sviluppo urbano, insieme a una comprovata esperienza nella gestione di progetti. Cerchiamo una persona con **spiccate capacità di facilitazione**, in grado di tradurre i requisiti tecnici di sostenibilità in un linguaggio chiaro per il business. È indispensabile un’ottima conoscenza professionale dell’inglese; la conoscenza del tedesco o dell’olandese costituisce un importante valore aggiunto per operare nei mercati europei. ### Consigli per distinguersi e candidarsi con successo Per distinguerti, metti in evidenza la tua esperienza nel **guidare il cambiamento**, non soltanto nel rendicontare i dati. Nella lettera di presentazione descrivi un progetto concreto in cui sei riuscito a trasformare un obiettivo aziendale ambizioso in un risultato tangibile sul campo, soprattutto se hai dovuto superare le resistenze degli stakeholder. Approfondisci il concetto di **Space-as-a-Service** di Adapteo. Dimostrare di aver capito come la modularità contribuisca all’economia circolare farà emergere la tua sintonia con la proposta di valore centrale dell’azienda, al di là dei generici slogan ESG. ### Su quali aspetti della sostenibilità aziendale si concentrerà probabilmente il ruolo? Il ruolo è fortemente incentrato su **circolarità ed efficienza nell’uso delle risorse**, in linea con il modello di business dell’azienda, basato sul riutilizzo dei moduli edilizi. Dedicherai probabilmente molto tempo a iniziative che monitorano il percorso «multi-vita» dei moduli e il loro impatto sulle emissioni di carbonio nei diversi cicli di utilizzo. Un altro ambito prioritario è la **decarbonizzazione delle attività operative** e della catena di approvvigionamento. Aiutare le unità aziendali ad allinearsi all’iniziativa Science Based Targets (SBTi) sarà un impegno ricorrente, mentre l’azienda punta a definire nuovi standard per gli spazi costruiti a basse emissioni di carbonio. ### Quali sono le principali sfide che si potrebbero incontrare in questo ruolo? Una delle sfide principali sarà fare i conti con la **realtà operativa**, colmando il divario tra gli ambiziosi obiettivi di sostenibilità del Gruppo e i vincoli pratici dei team locali che si occupano di costruzioni o logistica. Sarà importante mantenere la determinazione di fronte a ostacoli locali o resistenze al cambiamento. Coordinare **attività parallele** in una dozzina di mercati, caratterizzati da normative e livelli di maturità diversi, richiederà eccellenti capacità organizzative. Anche i frequenti spostamenti previsti richiedono di saper mantenere costante l’avanzamento del lavoro da remoto o durante i viaggi. ### Come potrebbe svolgersi una giornata tipo in questo ruolo? La giornata potrebbe iniziare con una **riunione di coordinamento online** con un’unità aziendale in Germania o in Francia, per verificare i progressi sugli obiettivi di circolarità. Nel pomeriggio potresti progettare un workshop per le funzioni di Gruppo o preparare i materiali per una riunione di revisione con il management. Le attività saranno varie e comprenderanno spesso **visite in sede** per capire come vengono ristrutturati o installati i moduli. Tra un’attività e l’altra, monitorerai gli indicatori, aggiornerai le tempistiche dei progetti e promuoverai attivamente la cultura della sostenibilità all’interno della sede centrale. ### Quali opportunità di crescita e sviluppo professionale offre questo ruolo? Il ruolo offre grande visibilità e ti colloca in una **posizione di forte impatto**, con riporto diretto al Chief Sustainability Officer. Un’esperienza di successo in questa posizione può aprire le porte a ruoli dirigenziali senior nell’ambito della sostenibilità o a incarichi strategici specialistici nelle funzioni di sviluppo aziendale del gruppo. Essendo trasversale alle diverse funzioni, il ruolo offre anche un **percorso di crescita laterale** verso la gestione operativa o lo sviluppo di prodotto. L’esperienza nella gestione di progetti internazionali di sostenibilità su larga scala è altamente spendibile e molto richiesta nel settore immobiliare europeo. ### I principali interlocutori con cui potresti collaborare Collaborerai soprattutto con il **Chief Sustainability Officer** e con il team Sostenibilità del gruppo. Al di fuori del team, i tuoi principali interlocutori saranno gli amministratori delegati e i responsabili operativi delle singole Business Unit in Europa. A livello esterno, potresti entrare in contatto con **partner della catena di fornitura** e partecipare a forum di settore dedicati all’edilizia circolare. All’interno dell’azienda, lavorerai inoltre a stretto contatto con funzioni di gruppo come Acquisti e Risorse umane, per integrare la sostenibilità in ogni ambito dell’organizzazione. --- Source: https://csrjobs.club/it/jobs/adapteo-group-sustainability-specialist-xoah