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title: Sustainability Director
canonical: https://csrjobs.club/fr/jobs/graphic-packaging-international-sustainability-director-bdw0
locale: fr
description: "Graphic Packaging International recrute un Directeur Développement Durable sur CSR Jobs. Découvrez ce poste interne en durabilité et postulez dès aujourd'hui."
updated: 2026-09-05
company: Graphic Packaging International
country: "États-Unis"
contract: Full time
seniority: Senior
missions: Strategic planning, ESG reporting, Corporate Carbon Footprint, Product Environmental Footprint, Purchasing
job_type: Sustainability Manager, ESG/Sustainability Reporting Manager
posted: 2026-09-05
valid_through: 2026-11-05
apply: https://www.linkedin.com/jobs/view/4454591623
source: CSR Jobs
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# Sustainability Director

En tant que Directeur de la Durabilité d'Entreprise, vous piloterez l'évolution stratégique d'un programme mondial de durabilité pour un leader de l'emballage grand public. Vous unifierez les efforts entre les pôles produits, opérations et chaîne d'approvisionnement afin d'assurer une approche cohérente de l'impact environnemental. Rattaché(e) à l'EVP et au General Counsel, vous serez l'expert(e) référent(e) pour le conseil d'administration et la direction exécutive, tout en manageant une équipe matricielle pour atteindre des objectifs d'entreprise ambitieux.

Ce rôle est crucial car Graphic Packaging opère à une échelle massive, produisant des alternatives biosourcées au plastique pour les plus grandes marques mondiales. En pilotant la **feuille de route de décarbonation** et les initiatives de circularité, vous influencez directement la réduction de l'empreinte environnementale des produits de consommation courante. Votre travail consiste à traduire des exigences réglementaires complexes et des objectifs basés sur la science en réalités opérationnelles à travers un réseau de production mondial, impulsant ainsi un changement significatif dans l'industrie de l'emballage.

Ce poste s'adresse à un(e) leader chevronné(e) en durabilité, doté(e) d'une forte présence exécutive et d'une compréhension approfondie des chaînes d'approvisionnement industrielles. Vous devez exceller dans la navigation au sein de réglementations mondiales complexes telles que la CSRD, tout en insufflant une culture de la durabilité auprès d'un personnel vaste et diversifié.

## FAQ de l’offre

### Quelles sont les principales missions et responsabilités de ce poste ?

La mission principale consiste à définir l' **orientation stratégique** et à piloter la gouvernance du programme mondial de développement durable de Graphic Packaging. Vous serez responsable de l'ensemble du cycle de vie de la durabilité, y compris la circularité des produits, l'efficacité opérationnelle et la gestion responsable de la chaîne d'approvisionnement.

Au quotidien, vous superviserez l'évolution de la **stratégie climatique** de l'entreprise et sa feuille de route de décarbonation. Cela implique la gestion des objectifs fondés sur la science (SBTi) et la garantie que l'ensemble du bilan des gaz à effet de serre (GES) pour les Scopes 1, 2 et 3 est précis et exploitable pour améliorer les performances au niveau des sites.

Vous dirigerez également la production du rapport d'impact annuel et gérerez toutes les publications ESG externes. Ce rôle garantit que l'entreprise reste conforme aux réglementations mondiales émergentes tout en servant de point de contact principal pour les investisseurs, les clients et les agences de notation comme CDP et EcoVadis.

### Quelles sont les principales opportunités d'apprentissage pour ce poste ?

Vous acquerrez une expertise approfondie dans la navigation au sein des **paysages réglementaires mondiaux**, en vous concentrant spécifiquement sur des cadres complexes tels que la CSRD, l'ESRS et l'EUDR. Ce rôle offre un point de vue unique sur la manière dont une entreprise manufacturière massive s'adapte à l'évolution des lois environnementales en Amérique du Nord et en Europe.

Il existe une opportunité significative de maîtriser la **comptabilité carbone avancée** et les systèmes de gestion des données environnementales. En pilotant la mise en œuvre de technologies améliorant la qualité des données ESG, vous serez à l'avant-garde de la tendance de la « digitalisation de la durabilité ».

De plus, vous perfectionnerez votre **influence au niveau du conseil d'administration** et vos compétences en communication exécutive. Conseiller le conseil d'administration et la direction générale offre un environnement stimulant pour développer un plaidoyer stratégique et une modélisation d'analyse financière pour les investissements durables.

### Quel est le profil du candidat idéal (expérience, compétences) ?

Le candidat idéal possède plus de 10 ans d'expérience progressive dans la direction du développement durable au sein de grands **environnements manufacturiers matriciels**. Une solide base technique sur le GHG Protocol, SBTi et les analyses de cycle de vie (ACV) est essentielle pour la crédibilité dans ce rôle.

Vous devez être titulaire d'un **Master** dans un domaine pertinent tel que le commerce, le développement durable ou les sciences environnementales. Une expérience prouvée dans le management de managers et la création d'équipes mondiales performantes est vitale, car vous dirigerez un groupe diversifié d'experts fonctionnels en durabilité.

Au-delà des compétences techniques, le candidat doit posséder des **compétences interpersonnelles et de négociation** exceptionnelles. La capacité d'influencer les responsables des achats, de la R&D et de la fabrication pour prioriser la durabilité aux côtés des KPI commerciaux traditionnels sera la clé du succès à ce poste.

### Conseils pour se démarquer et réussir sa candidature

Axez votre candidature sur des exemples concrets où vous avez réussi à **intégrer la durabilité dans la planification des investissements** ou dans la stratégie commerciale globale. Le comité de sélection recherche un leader qui considère la durabilité comme un levier de valeur, et non comme un simple exercice de conformité.

Mettez en avant votre expérience dans l' **emballage à base de fibres** ou les produits forestiers, le cas échéant. Étant donné que Graphic Packaging privilégie les matériaux renouvelables et recyclés, démontrer une compréhension de la gestion forestière et des engagements de déforestation zéro vous donnera un avantage significatif.

Soyez prêt à discuter de votre approche du **management matriciel**. Expliquez comment vous avez réussi à influencer des équipes régionales ou des départements fonctionnels que vous ne gérez pas directement pour atteindre des objectifs environnementaux ou sociaux communs.

### Sur quels aspects de la durabilité de l'entreprise ce rôle est-il susceptible de se concentrer ?

Un accent majeur sera mis sur la **circularité et la recyclabilité**. En tant qu'entreprise d'emballage, l'impact de GPI est fortement lié à la fin de vie de ses produits ; vous consacrerez donc un temps considérable à l'innovation et à la R&D pour remplacer les plastiques par des alternatives à base de fibres.

La **décarbonation de l'empreinte manufacturière** est un autre pilier. Cela implique la gestion de projets d'efficacité énergétique et l'approvisionnement en énergie renouvelable sur plus de 130 sites mondiaux afin d'atteindre les objectifs de réduction d'émissions basés sur la science.

Vous prioriserez également le **devoir de vigilance de la chaîne d'approvisionnement**. Cela inclut la garantie d'une déforestation zéro dans l'approvisionnement en fibres et la prise en compte des droits humains et des pratiques sociales au sein du réseau d'approvisionnement mondial pour répondre tant aux normes éthiques qu'aux nouvelles exigences réglementaires.

### Quels sont les principaux défis auxquels une personne dans ce rôle pourrait être confrontée ?

L'un des défis les plus ardus sera la **qualité et l'assurance des données**. Porter les indicateurs ESG au même niveau de rigueur que le reporting financier est une tâche complexe dans une entreprise manufacturière mondiale avec des sources de données diversifiées.

Vous pourriez également être confronté au défi de **concilier les objectifs de durabilité** avec les pressions financières et opérationnelles immédiates d'une société cotée en bourse. Arbitrer entre les investissements de décarbonation à long terme et les limites de dépenses d'investissement (CAPEX) à court terme exige un sens politique et commercial de haut niveau.

De plus, suivre l' **évolution rapide de l'environnement réglementaire** dans différentes juridictions (États-Unis vs UE) ajoute une couche de complexité. S'assurer que la stratégie mondiale est suffisamment flexible pour répondre aux exigences locales sans devenir fragmentée est un équilibre constant.

### À quoi pourrait ressembler une journée type pour une personne à ce poste ?

Une journée type pourrait commencer par une **séance de stratégie** avec l'EVP et le General Counsel afin d'examiner les progrès réalisés par rapport aux objectifs fondés sur la science. Vous pourriez ensuite enchaîner avec une réunion du comité de pilotage pour aligner les équipes R&D et production sur les nouvelles normes de recyclabilité d'un client majeur.

Les après-midi sont souvent consacrés au **mentorat de vos collaborateurs directs**, qui pilotent les flux de travail liés aux produits et aux opérations. Vous pourriez passer en revue un projet de rapport d'impact annuel ou analyser les derniers résultats d'une agence de notation ESG pour identifier des axes d'amélioration du programme.

La journée pourrait s'achever par un **engagement externe**, tel qu'un appel avec un investisseur clé pour discuter de la gestion des risques climatiques de l'entreprise ou une présentation devant une association professionnelle concernant les tendances de l'emballage durable.

### Quelles sont les opportunités de croissance et de développement professionnel pour ce poste ?

Ce rôle est un poste à haute visibilité qui peut mener directement à des **fonctions de direction (C-suite)**, comme celle de Chief Sustainability Officer. L'exposition au conseil d'administration et à la direction exécutive offre la plateforme professionnelle nécessaire pour atteindre les plus hauts niveaux de gouvernance d'entreprise.

Vous aurez l'opportunité de piloter des projets de **transformation à l'échelle de l'entreprise**, ce qui assoira votre réputation d'agent du changement. Réussir la transition vers une économie bas carbone pour un leader mondial de l'industrie est un accomplissement qui marque une carrière.

De plus, ce poste permet d'exercer un **leadership d'opinion mondial**. En représentant l'entreprise lors de forums internationaux majeurs et au sein d'associations professionnelles, vous pourrez devenir une voix reconnue dans le débat mondial sur l'économie circulaire et la fabrication durable.

### Les principales parties prenantes avec lesquelles vous serez amené(e) à interagir

Vous interagirez étroitement avec l' **équipe de direction exécutive** et le conseil d'administration, en leur fournissant les données et les analyses nécessaires au pilotage de la performance ESG de l'entreprise.

Les partenaires fonctionnels internes sont également essentiels, particulièrement aux **Achats, à la R&D et à la Production**. Vous devrez collaborer avec ces équipes pour intégrer la durabilité dans le sourcing des matériaux, la conception des produits et la gestion des usines.

À l'externe, vos principales parties prenantes incluent les **investisseurs et les clients** (marques mondiales). Vous travaillerez également en étroite collaboration avec des ONG, des associations professionnelles et des auditeurs tiers chargés de vérifier les allégations environnementales et l'exactitude des données de l'entreprise.

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Source: https://csrjobs.club/fr/jobs/graphic-packaging-international-sustainability-director-bdw0