--- title: ESG Manager canonical: https://csrjobs.club/es/jobs/dp-world-esg-manager-6n95 locale: es description: DP World busca un/a responsable de ESG para incorporarse a CSR Jobs. Descubre este puesto interno de sostenibilidad y presenta tu candidatura hoy mismo. updated: 2026-11-06 company: DP World country: "Emiratos Árabes Unidos" contract: Full time seniority: Mid-level missions: Compliance, Corporate Carbon Footprint, ESG reporting, Strategic planning, Eco-conception job_type: Sustainability Manager, ESG/Sustainability Reporting Manager posted: 2026-11-06 valid_through: 2026-12-06 apply: https://www.linkedin.com/jobs/view/4488158026 source: CSR Jobs --- # ESG Manager Este puesto de responsable de ESG impulsará la aplicación de prácticas coherentes en materia de energía y servicios en toda la cartera de instalaciones de We One, que incluye alojamientos, almacenes, oficinas y otros activos gestionados. El trabajo conecta los estándares y los datos de rendimiento con proyectos prácticos para reducir el consumo de energía y agua y los costes operativos. El puesto integra la sostenibilidad de forma cuantificable en las operaciones de las instalaciones. Los valores de referencia de los servicios, las auditorías y las comparaciones entre instalaciones pueden revelar dónde tendrán mayor impacto las medidas de eficiencia, mientras que los informes de carbono y los programas de gestión de residuos vinculan las mejoras locales con compromisos ESG más amplios. En un gran grupo logístico y comercial, es importante aplicar métodos reproducibles, ya que las instalaciones varían en uso y condiciones operativas. Este puesto es adecuado para alguien capaz de alternar entre los sistemas de los edificios, el análisis de datos y la elaboración de casos de negocio, y que se sienta cómodo colaborando con los equipos de operaciones para convertir los resultados de rendimiento en mejoras financiadas y verificables. ## Preguntas frecuentes ### ¿Cuáles son las principales funciones y responsabilidades del puesto? El puesto establecería estándares de energía y suministros, KPI y métodos de elaboración de informes para toda la cartera, y ayudaría a aplicarlos en alojamientos, almacenes, oficinas e instalaciones gestionadas por equipos de FM. También incluye auditorías, análisis comparativos, paneles de control de suministros e informes mensuales para la dirección. Uno de los objetivos centrales es convertir el análisis en mejoras verificables: identificar proyectos de energía y agua, apoyar la instalación de contadores y la elaboración de propuestas de inversión, hacer un seguimiento del ahorro frente a los valores de referencia y contribuir a la elaboración de informes de emisiones, la reducción de residuos y las certificaciones de sostenibilidad. ### Principales oportunidades de aprendizaje en este puesto El puesto permitiría profundizar en la **gestión energética de instalaciones diversas**, incluidas las auditorías de suministros, los sistemas de los edificios, los principios de la norma ISO 50001 y la medición del ahorro. Trabajar con una cartera amplia también ayudaría a comprender cómo influyen las condiciones operativas en las comparaciones de rendimiento. El puesto ofrece experiencia práctica en elaboración de informes ESG, iniciativas de reducción de carbono y desarrollo de casos de negocio. La colaboración con responsables de operaciones podría reforzar la capacidad de traducir conclusiones técnicas en decisiones de inversión y prácticas homogéneas en los distintos centros. ### ¿Qué perfil debería tener la persona candidata (experiencia y competencias)? La oferta busca una titulación universitaria pertinente, por ejemplo, en ingeniería mecánica, eléctrica, energética o medioambiental, o en gestión de instalaciones, además de entre 7 y 10 años de experiencia en instalaciones, suministros, gestión energética, sostenibilidad o excelencia operativa. Es especialmente relevante haber logrado ahorros cuantificables en grandes instalaciones o carteras inmobiliarias. La candidatura ideal combinaría conocimientos de climatización y suministros de edificios con experiencia en auditorías de energía y agua, Excel y Power BI, análisis de KPI, evaluación del retorno de la inversión y gestión de proyectos. Se valorarán las acreditaciones en gestión energética o sostenibilidad, así como la experiencia en los EAU o el CCG. ### Consejos para destacar y presentar una candidatura sólida Aporta pruebas de resultados en toda una cartera. En el CV, relaciona cada iniciativa de energía o agua con su valor de referencia, la intervención realizada, el ahorro medido y el método de verificación, e indica el número y el tipo de instalaciones implicadas. Para la entrevista, prepara un ejemplo de panel de control de suministros o de metodología de análisis comparativo y explica cómo gestionaste las diferencias entre centros. Incluye un caso en el que transformaras un hallazgo operativo en un proyecto viable o una propuesta de inversión de capital (CAPEX), teniendo en cuenta el plazo de amortización y la ejecución con los equipos de las instalaciones. ### ¿En qué aspectos de la sostenibilidad de la empresa se centraría probablemente este puesto? El foco más claro es el rendimiento ambiental operativo de las instalaciones: consumo de energía y agua, emisiones, reducción de residuos, reciclaje y programas de economía circular. Los valores de referencia de los suministros y los informes mensuales podrían ayudar a identificar y verificar mejoras en toda la cartera gestionada. El puesto también contribuye a la elaboración de informes ESG, las certificaciones de sostenibilidad y el cumplimiento de los requisitos de los clientes. Su aportación parece orientarse a integrar prácticas sostenibles en la gestión diaria de las instalaciones, más que a definir un ámbito independiente de impacto social. ### ¿A qué retos principales podría enfrentarse la persona en este puesto? Puede resultar difícil comparar las instalaciones de forma equitativa, ya que los alojamientos, almacenes y oficinas tienen usos, equipos y patrones operativos distintos. El puesto requerirá referencias y valores de base fiables que tengan en cuenta esas diferencias y permitan mantener la coherencia de los informes. Otro reto podría ser conseguir el respaldo operativo y la inversión de capital necesarios para los proyectos y, después, verificar que el ahorro se mantiene tras su implantación. La calidad de los datos, la cobertura de los contadores y la coordinación entre contratos de FM también pueden afectar a la fiabilidad de los informes de toda la cartera. ### ¿Cómo podría ser un día habitual en este puesto? Un día típico podría combinar la revisión de paneles de servicios y del rendimiento de las instalaciones con conversaciones con responsables de operaciones sobre consumos inusuales o resultados de auditorías. El responsable de ESG podría evaluar un proyecto propuesto de energía o agua, comprobar sus valores de referencia y previsiones de ahorro, o asesorar a un equipo que esté poniendo en marcha un nuevo contrato. También podría preparar informes para la dirección, coordinar datos sobre emisiones o residuos y armonizar las prácticas de las instalaciones con los estándares de la cartera. El equilibrio entre análisis, apoyo a proyectos y conversaciones con las partes interesadas probablemente irá cambiando según evolucionen los ciclos de presentación de informes y las necesidades operativas. ### ¿Qué oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional ofrece este puesto? El puesto puede permitir adquirir una amplia trayectoria en descarbonización de instalaciones, rendimiento de los servicios y elaboración de informes ESG, con resultados cuantificables en distintos tipos de activos. La experiencia en el desarrollo de estándares y análisis también puede facilitar que, más adelante, se asuman responsabilidades sobre programas de sostenibilidad más amplios o carteras regionales. Entre las posibles áreas de desarrollo figuran las acreditaciones en gestión energética, un conocimiento más profundo de los servicios de los edificios, la contabilidad del carbono y la evaluación de inversiones. La oferta no especifica una trayectoria de ascenso, por lo que la progresión probablemente dependerá del rendimiento y del alcance de futuras responsabilidades sobre la cartera o la estrategia. ### Principales partes interesadas con las que podrías colaborar Entre los posibles colaboradores internos se encuentran responsables de gestión de instalaciones y operaciones, equipos de mantenimiento, equipos de puesta en marcha de contratos y directivos que reciben informes de rendimiento. Los equipos de finanzas o de proyectos también podrían participar en propuestas de inversión de capital (CAPEX) y en la validación de ahorros. El responsable de ESG podría colaborar con el equipo de sostenibilidad en la elaboración de informes de emisiones, certificaciones y requisitos de clientes, además de trabajar con proveedores o prestadores de servicios que apoyen auditorías, mediciones y mejoras de las instalaciones. No se especifica la estructura exacta del equipo. --- Source: https://csrjobs.club/es/jobs/dp-world-esg-manager-6n95