--- title: Especialista de ESG - Agro canonical: https://csrjobs.club/es/jobs/casa-dos-ventos-energias-renovaveis-especialista-de-esg-agro-w70w locale: es description: "Casa dos Ventos Energias Renováveis busca un/a Especialista de ESG - Agro para incorporarse a su equipo a través de CSR Jobs. Descubre este puesto interno de sostenibilidad y presenta tu candidatura hoy mismo." updated: 2026-11-03 company: "Casa dos Ventos Energias Renováveis" country: Brasil contract: Full time seniority: Senior missions: Strategic planning, Stakeholders engagement, ESG reporting, Compliance, Employee engagement job_type: Sustainability Manager, ESG/Sustainability Reporting Manager posted: 2026-11-03 valid_through: 2026-12-03 apply: https://www.linkedin.com/jobs/view/4484697695 source: CSR Jobs --- # Especialista de ESG - Agro Esta persona especialista definirá la estrategia ESG de un proyecto agroindustrial y vinculará los planes de negocio con las salvaguardas sociales y ambientales. El puesto combina la planificación de alto nivel con una colaboración sostenida sobre el terreno con comunidades rurales, organismos públicos, inversores y socios locales. El trabajo es importante porque el desarrollo de los proyectos puede afectar al territorio, los medios de vida y las infraestructuras comunitarias. El hecho de que Casa dos Ventos se dedique a las energías renovables hace que este contexto sea especialmente relevante: el puesto debe conectar las necesidades locales y la gestión de riesgos con las expectativas de financiación, la elaboración de informes fiables y la transición energética de Brasil. Entre sus prioridades sociales figuran los ingresos locales, la formación, el acceso al agua y el diálogo significativo con las comunidades tradicionales. Este puesto encaja con una persona con amplia experiencia en ESG o sostenibilidad corporativa, conocimientos prácticos de colaboración con comunidades rurales y seguridad para desenvolverse en contextos técnicos, financieros y locales. También sería muy pertinente contar con experiencia en energías renovables o infraestructuras, salvaguardas internacionales y estándares de sostenibilidad, así como tener disponibilidad para viajar con frecuencia y trabajar desde Fortaleza. ## Preguntas frecuentes ### ¿Cuáles son las principales funciones y responsabilidades del puesto? El puesto se encargaría de traducir las prioridades ESG en un plan vinculado al negocio, con objetivos, plazos e indicadores, y de contribuir a definir políticas sobre sostenibilidad, derechos humanos, comunidades, diversidad y cadenas de suministro. También coordinaría la supervisión técnica y la ejecución sobre el terreno de los compromisos de inversión social, incluidos la generación de ingresos locales, la formación, el acceso al agua y las infraestructuras. Una parte importante del trabajo consiste en dialogar con las comunidades y las autoridades públicas, gestionar reclamaciones, identificar riesgos sociales y apoyar los procesos de consulta. La persona especialista también prepararía información ESG para inversores y entidades financiadoras, haría un seguimiento de los resultados y contribuiría a los informes de sostenibilidad y a la gobernanza ejecutiva. ### Principales oportunidades de aprendizaje en este puesto El puesto permitiría profundizar en el conocimiento práctico de cómo se relacionan los compromisos con las comunidades, las salvaguardas sociales y los requisitos de financiación en proyectos de energías renovables y agroindustria. El trabajo ofrece exposición a procesos de diligencia debida de las entidades financiadoras, financiación verde, las Normas de Desempeño de la IFC, los Principios del Ecuador y marcos de información como GRI e ISSB. El contacto periódico sobre el terreno permitiría adquirir experiencia en desarrollo territorial, consulta a comunidades tradicionales y modelos de colaboración local. El puesto también podría ayudar a desarrollar habilidades de comunicación con directivos mediante la elaboración de informes para consejeros, inversores y acreedores, aunque la oferta no especifica ningún programa formal de formación o certificación. ### ¿Qué perfil debe tener la persona ideal (experiencia y competencias)? La oferta requiere una titulación en un campo pertinente y al menos siete años de experiencia en ESG, inversión social privada o sostenibilidad corporativa, incluida la dirección técnica o la coordinación de proyectos. La experiencia práctica con comunidades rurales es fundamental; se valorará especialmente conocer el nordeste de Brasil y sectores como las energías renovables, la agroindustria, la bioenergía, las infraestructuras o la minería. El perfil más adecuado tendría conocimientos prácticos de GRI, los Objetivos de Desarrollo Sostenible y las Normas de Desempeño de la IFC, además de experiencia en la gestión de consultores especializados. También sería útil conocer los procesos de consulta del Convenio 169 de la OIT, los requisitos de los bancos de desarrollo y la información conforme a ISSB o CVM 193. El puesto requiere residir en Fortaleza y viajar con frecuencia. ### Consejos para destacar y presentar una candidatura sólida En la candidatura, explica cómo has convertido compromisos ESG en resultados medibles sobre el terreno. Incluye ejemplos concretos de programas comunitarios y detalla dónde se llevaron a cabo, quiénes fueron los socios, el presupuesto o alcance, los indicadores utilizados y cómo las inquietudes de los residentes influyeron en su ejecución. Deja clara tu experiencia con comunidades rurales o tradicionales, sobre todo en procesos de consulta, riesgos relacionados con la tierra y mecanismos de reclamación. Distingue también tu trabajo directo de la supervisión de consultores y menciona las salvaguardas o normas de información que has aplicado. Si procede, relaciona tu experiencia en proyectos anteriores con el nordeste de Brasil, las energías renovables o la agroindustria, e indica tu disponibilidad para trabajar en Fortaleza y viajar con frecuencia sobre el terreno. ### ¿En qué aspectos de la sostenibilidad de la empresa se centraría probablemente este puesto? El puesto parece centrarse principalmente en las dimensiones sociales de la sostenibilidad: las relaciones con las comunidades, los derechos humanos, los medios de vida locales, las consultas, la gestión de reclamaciones y la mitigación de los impactos sobre el territorio y derivados de los proyectos. Entre los beneficios locales previstos figuran la generación de ingresos, la formación, el acceso al agua y las infraestructuras; también se contempla la contratación local. El trabajo ambiental y de gobernanza está vinculado a las salvaguardas de los proyectos, la gestión de riesgos, los requisitos de los inversores y la elaboración de informes ESG. La oferta menciona GRI, ISSB, las Normas de Desempeño de la IFC y los Principios del Ecuador. La empresa se describe como una compañía de energías renovables, pero no se especifican los objetivos ambientales concretos del proyecto agroindustrial. ### ¿A qué retos podría enfrentarse alguien en este puesto? Un reto probable será conciliar los requisitos de financiación y elaboración de informes con las prioridades y preocupaciones de las comunidades afectadas por el desarrollo de los proyectos. Las cuestiones relacionadas con la tierra, la consulta a las comunidades tradicionales y las expectativas sobre los beneficios locales pueden exigir una implicación sostenida y un seguimiento cuidadoso. La persona especialista también necesitaría datos fiables de las actividades sobre el terreno y de los socios para respaldar los indicadores, la diligencia debida de las entidades financiadoras y la información pública. Los viajes frecuentes, la coordinación entre consultores e instituciones y la adaptación de normas complejas a procesos locales viables podrían añadir exigencias al puesto. ### ¿Cómo podría ser un día habitual en este puesto? La jornada podría combinar conversaciones sobre el terreno con representantes de las comunidades o autoridades locales, la revisión de reclamaciones pendientes y la coordinación con consultores o equipos de proyecto en relación con los compromisos sociales. La actividad sobre el terreno puede variar según las necesidades del proyecto y el calendario de colaboración con las comunidades. El trabajo en oficina podría incluir la actualización de los planes de relación con las partes interesadas y de los indicadores ESG, la revisión de documentación para responder a solicitudes de inversores o entidades financiadoras y la preparación de informes para la dirección. La oferta indica que se viaja con frecuencia, por lo que el equilibrio entre el trabajo de campo y la coordinación desde Fortaleza probablemente variará con el tiempo. ### ¿Qué oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional ofrece este puesto? El puesto permitiría desarrollar conocimientos especializados en estrategia ESG corporativa, relaciones con las comunidades, desarrollo rural y financiación sostenible. El contacto directo con inversores, bancos de desarrollo y procesos de información para la dirección también podría reforzar las competencias en gobernanza y divulgación de información sobre sostenibilidad. Como el puesto se describe como una función de liderazgo técnico, podría servir de base para asumir mayores responsabilidades en sostenibilidad o desempeño social, en función de la estructura de la empresa y de sus necesidades futuras. La oferta no especifica una trayectoria de promoción ni un programa formal de desarrollo. ### Principales partes interesadas con las que podrías colaborar Entre las partes interesadas internas podrían figurar la dirección de la empresa y los equipos de proyecto, sostenibilidad, comunicación y compras. La persona especialista coordinaría su trabajo con consultores socioambientales externos e informaría sobre el desempeño ESG a consejeros, inversores y acreedores. Las relaciones locales podrían incluir a líderes comunitarios, comunidades tradicionales, asociaciones rurales, cooperativas, sindicatos, municipios y organismos públicos. La oferta también menciona bancos de desarrollo y otras entidades financiadoras, como BNDES y BNB, cujos requisitos ambientales y sociales podrían influir en los procesos de los proyectos. --- Source: https://csrjobs.club/es/jobs/casa-dos-ventos-energias-renovaveis-especialista-de-esg-agro-w70w