--- title: KONE canonical: https://csrjobs.club/es/companies/kone locale: es description: "Encuentra todas las ofertas de empleo para unirte al equipo de sostenibilidad de KONE a través de la plataforma CSR Jobs." industry: Manufacturing headquarters: Finlandia website: https://www.kone.com/en/ open_roles: 1 source: CSR Jobs --- # KONE Ingeniería y fabricación de sistemas de transporte vertical, incluyendo ascensores y escaleras mecánicas para entornos urbanos. KONE es un líder mundial en la industria de ascensores y escaleras mecánicas, proporcionando soluciones innovadoras para el flujo de personas. La organización se centra en mejorar el entorno urbano mediante tecnologías de transporte inteligentes y sostenibles dentro de los edificios. Sus operaciones abarcan todo el ciclo de vida de sus productos, desde el diseño y la fabricación hasta la instalación y el mantenimiento. Al priorizar la conectividad digital, la empresa pretende mejorar la eficiencia y la fiabilidad de la movilidad urbana. La firma mantiene una presencia internacional significativa, atendiendo a una amplia gama de sectores residenciales y comerciales en todo el mundo. ## Puestos abiertos en KONE - [Sustainability Specialist](https://csrjobs.club/es/jobs/kone-sustainability-specialist-ky9j) (Full time, Mid-level, Finland) ## Preguntas frecuentes sobre KONE ### ¿Cuáles son los principales retos de sostenibilidad y ESG para KONE? Es probable que KONE se enfrente a retos de sostenibilidad significativos relacionados con la huella de carbono de sus procesos de fabricación y el enorme consumo energético de sus equipos instalados en todo el mundo. La reducción de las emisiones de Alcance 3, que abarcan la energía utilizada por los ascensores a lo largo de sus décadas de vida útil, es probablemente su desafío más complejo. Además, la empresa debe gestionar cadenas de suministro globales complejas para garantizar el abastecimiento ético y el cumplimiento de las normativas europeas de reporte ESG en constante evolución. La interacción con diversos stakeholders en diferentes mercados urbanos también podría presentar dificultades, ya que las expectativas sobre las prácticas de economía circular y la recuperación de materiales varían globalmente. Mantener la transparencia en las métricas sociales a través de una fuerza laboral masiva y móvil podría ser otro punto focal de su estrategia ESG. ### ¿Por qué considerar unirse al equipo de sostenibilidad de KONE? Unirse a KONE podría ofrecer la oportunidad de influir en la huella ambiental de las ciudades del mundo, que crecen rápidamente, a una escala masiva. Debido a que sus productos son fundamentales para la infraestructura urbana, un rol aquí permitiría a un profesional de la sostenibilidad impulsar esfuerzos de descarbonización que afectan a millones de personas diariamente. El enfoque de la empresa en 'dar forma al futuro' sugiere una cultura que podría ser muy receptiva a las tecnologías verdes innovadoras y los modelos de negocio circulares. Además, el tamaño de la organización implica que incluso pequeñas mejoras en la eficiencia energética o la reducción de residuos de materiales podrían generar un impacto global significativo. Esto la convierte en un destino atractivo para quienes deseen ver sus estrategias traducidas en soluciones de ingeniería tangibles y a gran escala. ### ¿Qué puestos de sostenibilidad serían interesantes en KONE? En una empresa de la escala de KONE, se podrían encontrar roles especializados como Responsable de Economía Circular, centrado en la recuperación de materiales de ascensores fuera de servicio, o Ingeniero de Diseño de Productos Sostenibles, encargado de reducir el consumo energético de los motores de los elevadores. También podría haber oportunidades para Analistas de Datos de Carbono especializados en evaluaciones de ciclo de vida para maquinaria industrial. Otras posiciones interesantes podrían incluir Estrategas de Movilidad Urbana que trabajen en la intersección entre ESG y tecnología digital para optimizar el flujo de personas en ciudades inteligentes. Los Gestores de Sostenibilidad de la Cadena de Suministro también serían vitales para asegurar que la red global de proveedores de componentes cumpla con los rigurosos estándares ambientales y sociales de la empresa. ### ¿Cómo destacar como candidato para el equipo de sostenibilidad de KONE? Para destacar en KONE, un candidato debería demostrar una sólida comprensión del ecosistema de las 'Smart Cities' y cómo el transporte vertical encaja en los objetivos más amplios de sostenibilidad urbana. Mostrar experiencia en evaluaciones de ciclo de vida industrial o en los principios de la economía circular dentro de un contexto de fabricación podría ser particularmente persuasivo. Resaltar una trayectoria en ingeniería combinada con métricas de sostenibilidad podría ayudar a cerrar la brecha entre las operaciones técnicas y el reporte ESG. Además, se preferirá a los candidatos que demuestren capacidad para navegar las complejidades de las normativas ambientales internacionales manteniendo el foco en la innovación tecnológica. Una pasión clara por el desarrollo urbano y la capacidad de articular cómo la movilidad vertical reduce la densidad de carbono de los edificios probablemente diferenciarían a un candidato. ### ¿Qué podrías aprender haciendo una carrera en sostenibilidad en KONE? Una carrera en KONE podría ofrecerte una visión profunda de cómo las empresas de fabricación a gran escala integran la sostenibilidad en productos complejos de hardware y software. Probablemente aprenderías a gestionar el impacto ambiental a lo largo de un ciclo de vida del producto de varias décadas, desde el abastecimiento inicial del acero hasta el reciclaje al final de su vida útil. El carácter global de la firma también podría darte exposición a diversos estándares internacionales de certificaciones de edificios ecológicos, como LEED o BREEAM. Además, podrías adquirir habilidades en la implementación de soluciones de sostenibilidad digital, como el uso de datos de IoT para predecir necesidades de mantenimiento y reducir el desperdicio energético. Trabajar en una organización de tal magnitud probablemente también potenciaría tu capacidad para impulsar el cambio organizativo y gestionar las expectativas de las partes interesadas en un entorno altamente técnico y crítico en términos de seguridad. --- Source: https://csrjobs.club/es/companies/kone