--- title: Sustainability Project Manager - Community Engagement canonical: https://csrjobs.club/de/jobs/sunotec-sustainability-project-manager-community-engagement-x3e1 locale: de description: "SUNOTEC sucht auf CSR Jobs einen Sustainability Project Manager – Community Engagement. Entdecken Sie diese interne Nachhaltigkeitsposition und bewerben Sie sich noch heute." updated: 2026-09-30 company: SUNOTEC country: Bulgarien contract: Full time seniority: Senior missions: Stakeholders engagement, Strategic planning, Responsible communication job_type: Sustainability Manager posted: 2026-09-30 valid_through: 2026-11-30 apply: https://www.linkedin.com/jobs/view/4473722272 source: CSR Jobs --- # Sustainability Project Manager - Community Engagement In dieser Position bauen Sie Brücken zwischen großen Anlagen für erneuerbare Energien und den Gemeinden, in denen diese entstehen. Sie leiten Initiativen zur sozialen Wirkung und steuern die komplexe Zusammenarbeit mit den Interessengruppen, die für IPP-Projekte im Nordosten Bulgariens kennzeichnend ist. Über die üblichen Genehmigungsverfahren hinaus verantworten Sie die Umsetzung von Investitionsprogrammen für Gemeinden und fungieren als zentrale Ansprechperson. So stellen Sie sicher, dass die Stimmen der lokalen Bevölkerung während des gesamten Projektlebenszyklus berücksichtigt werden. Diese Position ist von entscheidender Bedeutung, denn die Energiewende kann nur mit gesellschaftlicher Akzeptanz gelingen. Durch **Vereinbarungen über Vorteile für die Gemeinden** und eine nachhaltige Flächennutzungsplanung machen Sie aus technischer Infrastruktur einen Gewinn für die Menschen vor Ort und sorgen dafür, dass das Wachstum von SUNOTEC mit den gesellschaftlichen Strukturen Bulgariens im Einklang steht. Sie tragen maßgeblich dazu bei, die gesellschaftliche Betriebserlaubnis des Unternehmens zu sichern und mögliche Konflikte in eine gemeinsame regionale Entwicklung zu überführen. Die Position passt zu einer Person mit ausgeprägtem diplomatischem Geschick und Erfahrung im Umwelt- und Sozialmanagement (E&S), die gerne viel reist und den direkten Austausch sowie Verhandlungen mit unterschiedlichsten Interessengruppen schätzt – von Grundstückseigentümern bis hin zu NGOs. ## Job-FAQs ### Was sind die wichtigsten Aufgaben und Verantwortlichkeiten in dieser Position? Ihre Hauptaufgabe ist es, die **gesellschaftliche Akzeptanz für die Geschäftstätigkeit** bei Projekten im Bereich erneuerbare Energien und Batteriespeicher sicherzustellen. Als zentrale Ansprechperson für lokale Behörden, Grundstückseigentümer und NGOs sorgen Sie dafür, dass die Anliegen der Gemeinden während des gesamten Projektverlaufs berücksichtigt werden. Zu Ihren Aufgaben gehört außerdem die Leitung von **Investitionsinitiativen für die Gemeinden**. Dabei identifizieren und realisieren Sie Projekte, die vor Ort einen konkreten Mehrwert schaffen. Darüber hinaus verantworten Sie die Erstellung von Umwelt- und Sozialmanagementplänen und beobachten die öffentliche Diskussion vor Ort, um die Stimmung unter den Stakeholdern frühzeitig einzuschätzen und gezielt darauf zu reagieren. ### Welche wichtigen Lernmöglichkeiten bietet diese Stelle? Sie erhalten umfassende Einblicke in den Bereich **integrierter Energiesysteme** und lernen, wie große Solar- und BESS-Projekte (Batterie-Energiespeichersysteme) von der Genehmigung bis zum Betrieb umgesetzt werden. Die Position bietet Ihnen die besondere Gelegenheit, sich in einem stark wachsenden Infrastrukturumfeld mit Standards für das Umwelt- und Sozialmanagement vertraut zu machen. Zudem erwerben Sie Spezialkenntnisse in der **Aushandlung von Vereinbarungen über Vorteile für Gemeinden** und in der nachhaltigen Flächennutzungsplanung. Diese Kompetenzen werden immer wichtiger, da die Energiewende in Europa an Fahrt gewinnt und die gesetzlichen Anforderungen an soziale Auswirkungen strenger werden. ### Wie sieht die ideale Kandidatin oder der ideale Kandidat aus (Erfahrung, Kompetenzen)? Idealerweise bringen Sie fünf bis acht Jahre Erfahrung im **Stakeholdermanagement oder im ESG-Bereich** mit, vorzugsweise in der Infrastruktur- oder Energiebranche. Ein fundierter Bildungsabschluss in Nachhaltigkeit, Sozialwissenschaften oder Rechtswissenschaften hilft Ihnen, sich in den Verwaltungsabläufen Bulgariens zurechtzufinden. Entscheidend ist, dass Sie **diplomatisch kommunizieren** und auch mit sensiblen oder emotional aufgeladenen Situationen umgehen können. Eine proaktive, lösungsorientierte Arbeitsweise ist ebenso wichtig wie die Bereitschaft, viel zu reisen (bis zu 75 %) und persönliche Beziehungen in Nordostbulgarien zu pflegen. ### Tipps, wie Sie sich von anderen abheben und erfolgreich bewerben Um sich von anderen abzuheben, sollten Sie fundierte Kenntnisse der **bulgarischen Verwaltungs- und Genehmigungsverfahren** nachweisen. Heben Sie Erfahrungen hervor, bei denen Sie einen Konflikt zwischen Interessengruppen erfolgreich in eine konstruktive Zusammenarbeit verwandelt haben – denn in dieser Position kommt es entscheidend darauf an, auch in schwierigen Situationen Vertrauen aufzubauen. Zeigen Sie in Ihrer Bewerbung, dass Sie das **IPP-Modell (Independent Power Producer, unabhängiger Stromerzeuger)** und die besondere sozioökonomische Situation im Nordosten Bulgariens verstehen. Erfahrungen mit der Verwaltung konkreter Budgets für kommunale Investitionen oder mit Umwelt- und Sozialmanagementplänen (E&S) sind für das Recruiting-Team besonders wertvoll. ### Auf welche Aspekte der Nachhaltigkeit im Unternehmen wird sich diese Position voraussichtlich konzentrieren? Der Schwerpunkt der Position liegt auf den Säulen **Soziales und verantwortungsvolle Unternehmensführung (S&G)** im ESG-Bereich. Konkret geht es um die Zusammenarbeit mit Gemeinden, die lokale wirtschaftliche Entwicklung und eine verantwortungsvolle Flächennutzung. So wird sichergestellt, dass Projekte nicht nur Umweltauflagen erfüllen, sondern auch soziale Gerechtigkeit fördern. Sie leisten einen Beitrag zu den Säulen **Klima und Menschen** der Nachhaltigkeitsstrategie des Unternehmens. Indem Sie für eine breite gesellschaftliche Akzeptanz der Projekte und möglichst geringe negative Auswirkungen auf lokale Flächen sorgen, ermöglichen Sie den zügigeren Ausbau erneuerbarer Energien, der für die grüne Energiewende erforderlich ist. ### Vor welchen besonderen Herausforderungen könnte man in dieser Position stehen? Eine der größten Herausforderungen besteht darin, **Widerständen von Interessengruppen** und Falschinformationen zu Projekten im Bereich erneuerbare Energien zu begegnen. Die technischen Anforderungen großer Infrastrukturvorhaben mit den unterschiedlichen Bedürfnissen der Bevölkerung vor Ort und der Behörden in Einklang zu bringen, erfordert viel Einfühlungsvermögen. Auch der Umgang mit **konkurrierenden Prioritäten** an mehreren Projektstandorten in einem dynamischen Umfeld kann anspruchsvoll sein. Hinzu kommen möglicherweise komplexe Genehmigungsunterlagen sowie die Aufgabe, internationale Unternehmensstandards mit lokalen kulturellen Erwartungen und verwaltungsspezifischen Besonderheiten in Einklang zu bringen. ### Wie könnte ein typischer Arbeitstag in dieser Position aussehen? Ein typischer Arbeitstag könnte mit einer frühen Fahrt zu einem Projektstandort im **Nordosten Bulgariens** beginnen. Dort treffen Sie sich etwa mit einem Bürgermeister oder einer Gruppe von Grundstückseigentümern, um über die Flächennutzung zu sprechen. Mittags prüfen Sie möglicherweise Umwelt- und Sozialmanagementpläne (E&S) oder erarbeiten einen Vorschlag für ein kommunales Investitionsprojekt. Der Nachmittag ist häufig der **fachübergreifenden Zusammenarbeit** mit den Teams für Projektentwicklung und Engineering gewidmet. Dabei stellen Sie sicher, dass die technischen Pläne mit den sozialen Zusagen übereinstimmen. Außerdem beobachten Sie möglicherweise die lokalen Medien und öffentlichen Diskussionen, um die Stimmung einzuschätzen, bevor Sie das internationale Nachhaltigkeitsteam auf den aktuellen Stand bringen. ### Welche Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung bietet diese Position? Da SUNOTEC sein IPP-Portfolio in Europa weiter ausbaut, können erfolgreiche Führungskräfte in dieser Position in **leitende regionale Funktionen** oder in Positionen zur globalen ESG-Strategie wechseln. Mit dem Wachstum in neuen Märkten bietet sich zudem viel Spielraum, den Ansatz des Unternehmens zur Zusammenarbeit mit Gemeinden mitzugestalten. Die Einblicke in den gesamten **Projektlebenszyklus** – von der frühen Entwicklungsphase bis zum Betrieb – eröffnen Perspektiven für den Wechsel in ein umfassenderes Projektmanagement oder in spezialisierte Funktionen für die Einhaltung von Umwelt- und Sozialstandards (E&S) in der Branche der erneuerbaren Energien. ### Mit welchen wichtigen Interessengruppen arbeiten Sie in dieser Position zusammen? Zu den internen Interessengruppen zählen die **Teams für Projektentwicklung, Engineering und Nachhaltigkeit**. Mit ihnen stimmen Sie technische und soziale Ziele aufeinander ab. Sie sind im Nachhaltigkeitsbereich angesiedelt und unterstützen zugleich die lokalen Projektmanager. Die externen Kontakte sind vielfältig und reichen von **Vertreterinnen und Vertretern der Kommunalverwaltung sowie NGOs** bis hin zu privaten Grundstückseigentümern und Gewerbetreibenden. Ein professionelles und vertrauensvolles Verhältnis zu diesen Gruppen ist entscheidend für den Erfolg der Position. --- Source: https://csrjobs.club/de/jobs/sunotec-sustainability-project-manager-community-engagement-x3e1