--- title: Innovation & Industrialisation Partner Sustainability & Biodiversity canonical: https://csrjobs.club/de/jobs/rwe-innovation-industrialisation-partner-sustainability-biodiversity-5i3r locale: de description: RWE sucht bei CSR Jobs eine Innovation & Industrialisation Partner Sustainability & Biodiversity. Entdecken Sie diese interne Position im Bereich Nachhaltigkeit und bewerben Sie sich noch heute. updated: 2026-11-04 company: RWE country: "Vereinigtes Königreich" contract: Full time seniority: Senior missions: Product Environmental Footprint, Compliance, Strategic planning, Stakeholders engagement job_type: Sustainability Manager posted: 2026-11-04 valid_through: 2026-12-04 apply: https://www.linkedin.com/jobs/view/4487297598 source: CSR Jobs --- # Innovation & Industrialisation Partner Sustainability & Biodiversity In dieser Rolle gestalten und steuern Sie ein Portfolio technischer Innovationsprojekte, das die Entwicklung von Offshore-Windparks mit den Anforderungen an Nachhaltigkeit und Biodiversität verbindet. Im Mittelpunkt steht, neue Technologien in praktische Pilotprojekte und Lösungen für RWE Offshore Wind zu überführen – insbesondere in den Bereichen Meeresmonitoring und naturverträgliche Infrastruktur wie Kolkschutz und Kabelschutz. Übergeordnetes Ziel ist es, Offshore-Windprojekte dabei zu unterstützen, Auswirkungen auf empfindliche Meeres- und Küstenarten sowie deren Lebensräume zu berücksichtigen, Genehmigungsauflagen zu erfüllen und fundierte Projektentscheidungen zu treffen. Dabei werden ökologische Erkenntnisse mit den Anforderungen von Technik, Entwicklung und Betrieb verknüpft. Zudem kann die Arbeit biodiversitätsfördernde Lösungen für das gesamte Projektportfolio von RWE voranbringen. Die Position eignet sich für eine Person, die technische Projektumsetzung und Meeresökologie miteinander verbinden kann, mindestens fünf Jahre Berufserfahrung mitbringt und fundiert Belege, Kosten, Risiken und kommerzielle Relevanz beurteilt. Wichtig ist außerdem eine klare Kommunikation mit Fachabteilungen, Führungskräften und externen Forschungspartnern. ## Job-FAQs ### Was sind die wichtigsten Aufgaben und Verantwortlichkeiten in dieser Position? In dieser Position gestalten und steuern Sie ein Portfolio von Innovationsprojekten zu Nachhaltigkeit und Biodiversität – von der Auswahl vielversprechender Ideen bis zur Umsetzung von Pilotprojekten und ihrer Anwendung im Unternehmen. Zu den Schwerpunkten zählen naturverträgliche Lösungen zum Schutz vor Auskolkung und für den Kabelschutz sowie neue Ansätze zur Unterwasserüberwachung. Zudem bringen Sie Biodiversitätsexpert:innen mit den Bereichen Entwicklung, Engineering, Genehmigungen und Betrieb zusammen, steuern Projektbudgets und Lieferanten und beraten Führungskräfte fundiert bei wichtigen Entscheidungen. Auch die Zusammenarbeit in der Forschung, der Wissenstransfer und eine evidenzbasierte Außenvertretung gehören zu Ihrem Aufgabenbereich. ### Wichtige Lern- und Entwicklungsmöglichkeiten in dieser Position Die Position bietet die Möglichkeit, Fachwissen zur **Biodiversität bei Offshore-Windparks** zu vertiefen – etwa in den Bereichen Meeresmonitoring, naturverträgliche Infrastruktur und Konzepte wie Nature Positive und Marine Net Gain. Außerdem erhalten Sie Einblicke, wie ökologische Erkenntnisse Genehmigungen, Ausschreibungskriterien und Entscheidungen zu Offshore-Projekten beeinflussen. Die Steuerung eines Portfolios von der Forschung und Pilotierung bis zur Umsetzung im Unternehmen kann Ihre Erfahrung in technischer Innovation, kaufmännischer Bewertung, Projektsteuerung und geistigem Eigentum erweitern. Die Zusammenarbeit mit Chefingenieur:innen, Nachhaltigkeitsteams und externen Forschungsprogrammen ermöglicht zudem fachübergreifende Einblicke. ### Wie sieht die ideale Kandidatin oder der ideale Kandidat aus (Erfahrung, Kompetenzen)? Gefordert ist ein Hochschulabschluss in Ingenieurwesen, Naturwissenschaften, Ökologie, Meeresbiologie oder einem vergleichbaren Fach sowie mindestens fünf Jahre Berufserfahrung. Einschlägige Kenntnisse umfassen Nachhaltigkeitstrends in der Offshore-Windenergie und Technologien für das Meeresmonitoring. Erfahrung in der Offshore-Energie, Meeresbiologie oder Ornithologie ist von Vorteil, aber keine Voraussetzung. Idealerweise verbinden Sie analytisches und technisches Urteilsvermögen mit Projektmanagement, kaufmännischem Verständnis und der Fähigkeit, Teams und Netzwerke zu koordinieren. Außerdem benötigen Sie klare, geschäftssichere Englischkenntnisse, sicheres Auftreten in der Beratung von Führungskräften und eine selbstständige, ergebnisorientierte Arbeitsweise. ### Tipps, um sich abzuheben und erfolgreich zu bewerben Zeigen Sie, wie Sie eine technische oder wissenschaftliche Idee von der Bewertung über ein Pilotprojekt bis hin zur betrieblichen Anwendung begleitet haben. Nennen Sie konkrete Beispiele zu Projektumfang, Umsetzungsentscheidungen, Budgets, Partnern und Ergebnissen – und machen Sie deutlich, wofür Sie persönlich verantwortlich waren. Beziehen Sie Ihre Erfahrung auf die Biodiversitätsschwerpunkte der Offshore-Windenergie, etwa Meeresmonitoring, Auswirkungen auf Lebensräume oder naturverträgliche Lösungen zum Schutz vor Auskolkung und für den Kabelschutz. Erläutern Sie, wie Sie ökologische Erkenntnisse mit Genehmigungsanforderungen, technischer Machbarkeit, Kosten und Risiken in Einklang bringen. Wenn Ihre Erfahrung aus einem angrenzenden Bereich stammt, zeigen Sie ausdrücklich, wie sie sich übertragen lässt. ### Auf welche Aspekte der Nachhaltigkeit im Unternehmen konzentriert sich diese Position voraussichtlich? Voraussichtlich geht es in dieser Position darum, die Auswirkungen von Offshore-Windparks auf empfindliche Meeres- und Küstenarten sowie deren Lebensräume zu verstehen und zu verringern. Das Innovationsportfolio kann Monitoring, naturverträgliche Infrastruktur und biodiversitätsfördernde Ansätze unterstützen. Die Arbeit verbindet zudem Umweltkenntnisse mit Genehmigungsanforderungen, Ausschreibungskriterien und den übergeordneten Nachhaltigkeitszielen von RWE Offshore Wind. In der Ausschreibung stehen praktische Innovation und deren Umsetzung im Unternehmen im Vordergrund, nicht eine separate Verantwortung für die unternehmensweite Berichterstattung. ### Vor welchen besonderen Herausforderungen könnte man in dieser Position stehen? Eine zentrale Herausforderung könnte darin bestehen, neue ökologische Forschungsergebnisse und Monitoringtechnologien in Lösungen zu überführen, die sich im Maßstab von Offshore-Projekten bewähren. Erkenntnisse, technische Rahmenbedingungen, Kosten, Genehmigungsauflagen und Zeitpläne können dabei unterschiedliche Anforderungen mit sich bringen. Außerdem gilt es, Fachleute aus zentralen Teams sowie aus Projektentwicklung, Engineering, Genehmigungen und Betrieb zu koordinieren und gleichzeitig externe Partner sowie ein Portfolio mit Budgets, Zeitplänen und Qualitätsanforderungen zu steuern. Empfehlungen an Führungskräfte müssen prägnant sein – auch wenn die zugrunde liegenden Erkenntnisse unsicher oder komplex sind. ### Wie könnte ein typischer Arbeitstag in dieser Position aussehen? Ein typischer Arbeitstag könnte die Prüfung eines Biodiversitäts-Pilotprojekts oder eines Plans zur Weiterentwicklung einer Technologie mit Gesprächen mit den Bereichen Engineering, Nachhaltigkeit, Genehmigungen und Projektteams verbinden. Sie vergleichen möglicherweise Forschungsergebnisse mit Projektanforderungen, bewerten Risiken und Kosten oder stimmen die nächsten Schritte mit einem externen Dienstleister ab. An anderen Tagen bereiten Sie vielleicht prägnante Empfehlungen für Führungskräfte vor, entscheiden über Budgets und Zeitpläne oder vertreten RWE in einem Forschungsverbund. Die Schwerpunkte dürften sich je nach Projektphase verändern – von der Bewertung über die Pilotierung bis zur Umsetzung im Unternehmen. ### Welche Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung bietet diese Position? Die Position kann eine besondere Kombination aus Fachwissen zu Offshore-Windenergie, mariner Biodiversität und der Umsetzung von Innovationen aufbauen. Pilotprojekte von der ersten Bewertung bis zum betrieblichen Einsatz zu begleiten, bietet zudem die Möglichkeit, Erfahrung mit Investitionsentscheidungen, Portfoliomanagement und angewandter Umwelttechnik zu sammeln. Die Zusammenarbeit mit den Bereichen Engineering, Genehmigungen und Nachhaltigkeit sowie mit externen Forschungsprogrammen kann Ihr internes und branchenweites Netzwerk erweitern. Perspektivisch könnte sich eine größere Verantwortung für die Nachhaltigkeits- und Innovationsstrategie oder ein umfangreicheres Offshore-Portfolio ergeben. In der Ausschreibung wird jedoch kein formaler Karriereweg genannt. ### Mit welchen wichtigen Stakeholdern könnten Sie zusammenarbeiten? Zu den internen Stakeholdern zählen voraussichtlich die Leitung des Innovation & Industrialisation Teams, das Nachhaltigkeitsprogrammmanagement, Chefingenieur:innen sowie Fachleute aus den Bereichen Entwicklung, Engineering, Genehmigungen und Betrieb. Durch die Zusammenarbeit werden Biodiversitätsanforderungen mit Projektplanung, Genehmigungen und Umsetzung verknüpft. Extern arbeiten Sie möglicherweise mit Forschungspartnern, Technologieanbietern und weiteren Beteiligten an Innovationsprogrammen und Pilotprojekten zusammen. Außerdem vermitteln Sie Führungskräften evidenzbasierte technische Einschätzungen und vertreten RWE nach außen in Biodiversitätsfragen. --- Source: https://csrjobs.club/de/jobs/rwe-innovation-industrialisation-partner-sustainability-biodiversity-5i3r