--- title: Regionalny Specjalista ds. ESG canonical: https://csrjobs.club/de/jobs/lindab-polska-regionalny-specjalista-ds-esg-b2pg locale: de description: Lindab Polska sucht einen Regionalny Specjalista ds. ESG auf CSR Jobs. Entdecken Sie diese interne Rolle im Bereich Nachhaltigkeit und bewerben Sie sich noch heute. updated: 2026-08-07 company: Lindab Polska country: Polen contract: Full time seniority: Mid-level missions: ESG reporting, Compliance, Corporate Carbon Footprint, Eco-conception job_type: ESG/Sustainability Reporting Manager, Sustainability Manager posted: 2026-08-07 valid_through: 2026-11-07 apply: https://www.linkedin.com/jobs/view/4441190532 source: CSR Jobs --- # Regionalny Specjalista ds. ESG Diese Rolle fungiert als operativer Knotenpunkt für die ESG-Performance in Mitteleuropa und schließt die Lücke zwischen den lokalen Betriebsabläufen und den Nachhaltigkeitszielen der Gruppe. Sie sind für die Integrität nicht-finanzieller Daten verantwortlich, koordinieren die Datenerfassung über regionale Grenzen hinweg und stellen sicher, dass jede Kennzahl mit den strengen regulatorischen Rahmenbedingungen übereinstimmt. Ihre tägliche Arbeit übersetzt komplexe Umweltaktivitäten in klare, aussagekräftige Berichte und Präsentationen für die Entscheidungsträger in der Geschäftsführung. Die Arbeit für einen Marktführer in den Bereichen Lüftung und Baubeschläge bedeutet, dass Ihr Einfluss direkt auf den CO2-Fußabdruck der gebauten Umwelt wirkt. Indem Sie die Komplexität von CSRD und EU-Taxonomie meistern, helfen Sie dem Unternehmen, hocheffektive Kreislaufwirtschaftsprojekte und messbare Energieeffizienzgewinne zu realisieren. Dies ist eine seltene Chance, mitzugestalten, wie ein traditionsreicher Industriehersteller sein Kerngeschäft in einer kohlenstoffarmen Zukunft über mehrere internationale Märkte hinweg anpasst. **Diese Stelle eignet sich für jemanden, der** einen scharfen analytischen Verstand für ESG-Daten sowie die zwischenmenschliche Agilität besitzt, um Bildungsinitiativen in einem schnelllebigen, grenzüberschreitenden industriellen Umfeld voranzutreiben. ## Job-FAQs ### Was sind die Hauptaufgaben und Verantwortlichkeiten dieser Rolle? Der erfolgreiche Kandidat übernimmt die Verantwortung für den **gesamten ESG-Datenlebenszyklus** für die Region Zentraleuropa. Dies beinhaltet die Koordination mit verschiedenen Abteilungen zur Erfassung, Validierung und Aggregation von Umwelt-, Sozial- und Governance-Kennzahlen. Sie sind der primäre Architekt der regionalen ESG-Berichte und Präsentationen und stellen sicher, dass diese den hohen Anforderungen sowohl der internen Führung als auch externer Regulierungsbehörden entsprechen. Über das Datenmanagement hinaus überwachen Sie aktiv **Nachhaltigkeits-KPIs**, um die Fortschritte gegenüber den Unternehmenszielen zu verfolgen. Ein wesentlicher Teil der Rolle besteht darin, regulatorische Anforderungen wie die CSRD und die EU-Taxonomie operationalisieren und gesetzliche Rahmenbedingungen in praktische Geschäftsprozesse zu überführen, die Dekarbonisierungs- und Kreislaufwirtschaftsinitiativen unterstützen. ### Wichtige Lernmöglichkeiten in diesem Job Der Einstieg bei einem weltweit führenden Unternehmen wie Lindab bietet ein tiefes Eintauchen in die **technischen Standards des europäischen Berichtswesens**, insbesondere ESRS und CSRD. Sie sammeln praktische Erfahrung darin, wie ein großes Fertigungsunternehmen die EU-Taxonomie auf industrielle Prozesse anwendet, was Ihnen eine hochgradig marktfähige Spezialisierung in den Bereichen Green Finance und Compliance verschafft. Darüber hinaus bietet die Rolle Einblicke in das **internationale Nachhaltigkeitsmanagement**. Sie lernen, die verschiedenen kulturellen und regulatorischen Nuancen innerhalb Zentraleuropas zu navigieren und gleichzeitig die regionalen Aktivitäten mit einer in Schweden ansässigen globalen Nachhaltigkeitsstrategie in Einklang zu bringen, was Ihre Fähigkeit stärkt, groß angelegte, grenzüberschreitende Unternehmensinitiativen zu leiten. ### Wie sieht die ideale Besetzung für diese Stelle aus (Erfahrung, Fähigkeiten)? Die ideale Besetzung bringt mindestens zwei Jahre Berufserfahrung in den Bereichen ESG, Financial Controlling oder Corporate Reporting mit. Fundierte Kenntnisse in **Datenanalyse-Tools** sind unerlässlich, da die Rolle die Umwandlung von Rohdaten in strategische Erkenntnisse erfordert. Sie sollten mit den aktuellen EU-Nachhaltigkeitsvorschriften bestens vertraut sein und über das technische Verständnis verfügen, um Themen wie CO2-Fußabdruck und Kreislaufwirtschaft fundiert zu diskutieren. Fließendes Englisch ist eine Grundvoraussetzung für die Zusammenarbeit mit dem internationalen Group-Team. Wir suchen einen **selbstständigen Kommunikator**, der innerhalb des Unternehmens als Mentor agiert und komplexe ESG-Konzepte so übersetzt, dass sie sowohl in der Produktion und Logistik als auch im Management verstanden werden. ### Tipps, um aus der Masse herauszustechen und eine erfolgreiche Bewerbung einzureichen Heben Sie hervor, welche Erfahrungen Sie mit **spezifischen Reporting-Frameworks** (wie GRI oder ESRS) haben und wie Sie Daten aus unterschiedlichen Quellen verwalten. Da Lindab stark im Bau- und HLK-Sektor (Heizung, Lüftung, Klima) tätig ist, zeigt ein Verständnis für die Nachhaltigkeitsherausforderungen im Baugewerbe – wie etwa graue Energie (embodied carbon) oder Energieeffizienz – Ihren unmittelbaren Mehrwert. Ihre Bewerbung sollte Beispiele enthalten, in denen Sie **komplexe Prozesse vereinfacht** oder Stakeholder über verschiedene Funktionsbereiche hinweg erfolgreich gesteuert haben. Es ist entscheidend zu zeigen, dass Sie nicht nur Daten analysieren, sondern ein strategischer Denker sind, der kulturellen Wandel und Bewusstsein in einem industriellen Umfeld vorantreiben kann. ### Auf welche Aspekte der Nachhaltigkeit des Unternehmens wird sich diese Rolle voraussichtlich konzentrieren? Diese Rolle ist tief in der **ökologischen Transformation** des verarbeitenden Gewerbes verankert. Ihr Fokus wird wahrscheinlich auf Projekten liegen, die darauf abzielen, die Scope-1- und Scope-2-Emissionen durch Energieeffizienz-Audits zu reduzieren und den Übergang zu einem Kreislaufwirtschaftsmodell durch die Analyse von Produktlebenszyklen und Materialabfällen zu gestalten. Ebenso wichtig sind soziale und Governance-Aspekte, wobei der Schwerpunkt auf der **Transparenz der Lieferkette** und der Aufrechterhaltung der hohen Sicherheitsstandards liegt, für die Lindab bekannt ist. Sie spielen eine zentrale Rolle dabei, sicherzustellen, dass die Nachhaltigkeitsversprechen des Unternehmens durch robuste, prüfbare Daten belegt werden, um den Ruf der Marke in Bezug auf Qualität und Umweltverantwortung zu wahren. ### Was sind die größten Herausforderungen, mit denen jemand in dieser Position konfrontiert sein könnte? Eine der primären Hürden wird die **Standardisierung der Datenerfassung** in verschiedenen Ländern Mitteleuropas sein, in denen der Reifegrad des Reportings variieren kann. Sie müssen enge Beziehungen zu den lokalen Werksleitern aufbauen, um die Datengenauigkeit und fristgerechte Einreichungen sicherzustellen, ohne deren operative Kerntätigkeiten zu stören. Eine weitere große Herausforderung besteht darin, mit der **sich schnell entwickelnden ESG-Regulierungslage** Schritt zu halten. Die Übersetzung neuer EU-Anforderungen in konkrete Maßnahmen für ein produzierendes Unternehmen erfordert ständige Weiterbildung und die Fähigkeit, Strategien schnell anzupassen, sobald die Europäische Kommission neue Richtlinien und Standards veröffentlicht. ### Wie könnte ein typischer Arbeitstag in dieser Position aussehen? Ein typischer Tag könnte mit einem **Koordinationsmeeting** mit dem schwedischen Group Sustainability Team beginnen, um die globalen Ziele abzustimmen. Am späten Vormittag könnten Sie Energieverbrauchsdaten eines regionalen Produktionsstandorts prüfen, gefolgt von einer Arbeitssitzung zur Vorbereitung einer Präsentation für den regionalen Vorstand bezüglich der EU-Taxonomie. Am Nachmittag könnten Sie sich einem **Bildungsaspekt** widmen, indem Sie beispielsweise ein Webinar für lokale Mitarbeiter organisieren, um das ESG-Bewusstsein zu steigern, oder das Beschaffungsteam bei Nachhaltigkeitsbewertungen von Lieferanten beraten. Der Tag endet oft mit einer tiefgehenden Datenanalyse oder dem Entwurf von Abschnitten für den regionalen Nachhaltigkeitsbericht. ### Welche Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung und zum Wachstum bietet diese Rolle? Innerhalb der Lindab Group gibt es erheblichen Raum für **vertikales und laterales Wachstum**. Mit der Weiterentwicklung der regionalen ESG-Funktion könnte sich diese Rolle zu einer höheren Managementposition entwickeln, die umfassendere Nachhaltigkeitsstrategien für das gesamte zentral- und osteuropäische Gebiet verantwortet. Der Kontakt zum zentralen Nachhaltigkeits-Hauptquartier der Gruppe in Schweden bietet Wege für **internationale Mobilität** und Projekte mit hoher Sichtbarkeit. Sie befinden sich an der Spitze der strategischen Transformation des Unternehmens, was Sie zu einem idealen Kandidaten für zukünftige Führungspositionen in den Bereichen ESG oder Operations Management macht. ### Die wichtigsten Stakeholder, mit denen Sie interagieren werden Sie werden täglich mit dem **Central Sustainability Team** auf Group-Ebene und dem regionalen Management-Board interagieren. Diese Stakeholder verlassen sich auf Ihre Erkenntnisse, um fundierte strategische Entscheidungen über Investitionen und Umweltziele zu treffen. Intern arbeiten Sie eng mit **Werksleitern, Finance Controllern und HR-Teams** in der gesamten Region zusammen, um Daten zu sammeln und lokale Verbesserungen voranzutreiben. Extern stehen Sie möglicherweise in Kontakt mit Branchenverbänden und Regulierungsbehörden, um sicherzustellen, dass Lindab ein führendes Unternehmen bei Nachhaltigkeitsstandards für Baubeschläge bleibt. --- Source: https://csrjobs.club/de/jobs/lindab-polska-regionalny-specjalista-ds-esg-b2pg