--- title: Sustainability Analyst canonical: https://csrjobs.club/de/jobs/electranet-pty-ltd-sustainability-analyst-o5nm locale: de description: "ElectraNet Pty Ltd sucht über CSR Jobs einen Sustainability Analyst. Entdecken Sie diese interne Nachhaltigkeitsposition und bewerben Sie sich noch heute." updated: 2026-10-14 company: ElectraNet Pty Ltd country: Australien contract: Full time seniority: Junior missions: ESG reporting job_type: Sustainability Manager posted: 2026-10-14 valid_through: 2026-12-14 apply: https://www.linkedin.com/jobs/view/4479269486 source: CSR Jobs --- # Sustainability Analyst In dieser Position machen Sie aus rohen Nachhaltigkeitsdaten Berichte, die Entscheidungsträger tatsächlich nutzen können. Sie verantworten die Erhebung und Überwachung der Daten bei ElectraNet und bereiten sie anschließend für Jahres- und Quartalsberichte sowie anlassbezogene Berichte für GRESB, NGER, den Vorstand und externe Stakeholder auf. Die Stromübertragung steht im Zentrum der Energiewende in Australien. Deshalb kommt es wirklich auf die Genauigkeit der Emissions-, Klima- und Ressourcendaten von ElectraNet an. **Korrekte Zahlen beeinflussen, wie eine zentrale Infrastruktur des Landes gesteuert wird** – und wie glaubwürdig das Unternehmen über seine Klimaschutzmaßnahmen und sozialen Auswirkungen berichtet. Diese Position passt zu jemandem, der gern Daten sorgfältig prüft, Lücken nachgeht und Tabellen in klare, belastbare Erkenntnisse übersetzt – und der eine erste oder frühe berufliche Rolle im Nachhaltigkeitsbereich bei einem großen Infrastrukturbetreiber sucht. ## Job-FAQs ### Was sind die wichtigsten Aufgaben und Verantwortlichkeiten in dieser Position? Im Mittelpunkt steht die Aufgabe, die Nachhaltigkeitsdaten von ElectraNet verlässlich und aussagekräftig zu machen. Im Arbeitsalltag leiten Sie die Erfassung, Validierung und Überwachung von Nachhaltigkeits-, Umwelt-, Emissions- und ESG-Daten im gesamten Unternehmen. Anschließend gleichen Sie die verschiedenen Quellen ab, damit jede Kennzahl nachvollziehbar belegt ist. Ein wesentlicher Aufgabenbereich ist die Berichterstattung. Sie unterstützen die Erstellung jährlicher, vierteljährlicher und anlassbezogener Berichte, darunter **GRESB-, NGER- sowie Berichte für Vorstand und Geschäftsleitung**, und beantworten Informationsanfragen von Stakeholdern. Dabei geht es nicht nur darum, Zahlen aufzubereiten, sondern auch Veränderungen zu erläutern und daraus klare, auf die jeweilige Zielgruppe zugeschnittene Erkenntnisse abzuleiten. Darüber hinaus trägt die Position langfristig zur Nachhaltigkeitskommunikation, zur Umsetzung der Strategie und zur kontinuierlichen Verbesserung der Berichtsprozesse bei. Kurzfristig stehen Genauigkeit und Termintreue im Vordergrund; das übergeordnete Ziel ist es, die Art und Weise zu stärken, wie ein großer Netzbetreiber seine Nachhaltigkeitsleistung erfasst und kommuniziert. ### Wichtige Lernmöglichkeiten in dieser Position In dieser Position erhalten Sie fundierte Einblicke in **ESG- und Nachhaltigkeitsberichtsstandards**, insbesondere in GRESB und NGER. Diese Kenntnisse sind auch in der Infrastruktur- und Energiebranche sehr gefragt. Sie lernen den gesamten Ablauf der regulatorischen Berichterstattung kennen – von den Rohdaten bis zur eingereichten Offenlegung. Außerdem erwerben Sie praktische Fähigkeiten in den Bereichen Datenmanagement, Qualitätssicherung, Quellenabgleich und lückenlose Dokumentation. Diese Kompetenzen werden immer wichtiger, da sich die Nachhaltigkeitsberichterstattung weiterentwickelt. Einblicke in Klimarisiken, Netto-Null-Planung und Emissionsbilanzierung vertiefen Ihr technisches Fachwissen. Das Unternehmen unterstützt laut eigenen Angaben berufliche Zertifizierungen und Mitgliedschaften. Daher könnten Sie relevante Qualifikationen wie GRESB- oder ISC-Zertifizierungen anstreben. Die Begleitung durch erfahrene Kolleginnen und Kollegen aus den Bereichen Nachhaltigkeit und Reporting sowie Einblicke in die Berichterstattung an den Vorstand würden Ihre Entwicklung zusätzlich fördern. ### Was zeichnet die ideale Kandidatin oder den idealen Kandidaten aus (Erfahrung, Kompetenzen)? Die ideale Kandidatin oder der ideale Kandidat verfügt wahrscheinlich über einen Hochschulabschluss in Nachhaltigkeit, Ingenieurwesen, Umweltwissenschaften oder einem verwandten Fachgebiet sowie über etwa ein bis drei Jahre Berufserfahrung im Bereich Nachhaltigkeit oder in einer vergleichbaren Unternehmensfunktion. Erfahrung mit der Erhebung, Prüfung und Analyse von ESG-, Emissions- oder Umweltdaten ist zentral. Zu den fachlichen Voraussetzungen gehören sehr gute Excel-Kenntnisse sowie die Fähigkeit, mit Word und PowerPoint professionelle Unterlagen zu erstellen. Kenntnisse in **GRESB, NGER, Klimarisiken oder Netto-Null-Planung** sind ein klarer Vorteil. Gleiches gilt für Erfahrung in der Strom- oder Infrastrukturbranche oder mit Plattformen für Nachhaltigkeitsberichterstattung. Ebenso wichtig sind soziale und persönliche Kompetenzen: kritisches Denken, ein ausgeprägtes Auge fürs Detail, sehr gute schriftliche Kommunikation sowie die Fähigkeit, Datenlücken und neue Risiken frühzeitig zu erkennen. Abgerundet wird das Profil durch Freude an der bereichsübergreifenden Zusammenarbeit und den Aufbau guter Beziehungen zu Stakeholdern. ### Tipps, um sich von anderen Bewerbungen abzuheben Stellen Sie Ihre Erfahrung mit Daten in den Mittelpunkt. Zählen Sie nicht nur Ihre Aufgaben auf, sondern nennen Sie konkrete Beispiele dafür, wie Sie Nachhaltigkeits-, Emissions- oder ESG-Daten erhoben, geprüft oder abgeglichen haben. Beschreiben Sie auch das Ergebnis – etwa einen fertiggestellten Bericht, eine geklärte Abweichung oder einen verbesserten Prozess. In dieser Position kommt es entscheidend darauf an, dass Zahlen verlässlich sind. Zeigen Sie, dass Sie dafür ein Gespür haben. Richten Sie Ihre Bewerbung auf den Kontext von ElectraNet aus: Stromübertragung, die Energiewende in South Australia und regulatorische Berichterstattung. Erfahrungen mit GRESB, NGER, Klimarisiken oder der Nachhaltigkeit von Infrastruktur sollten Sie deutlich hervorheben. Auch Studienleistungen oder ein thematisch passendes Projekt sind relevant, wenn Sie dabei Ihre analytische Sorgfalt herausstellen. Machen Sie im Anschreiben deutlich, dass Sie Daten auch für Menschen ohne technischen Hintergrund verständlich aufbereiten können – genau das wird ausdrücklich verlangt. Erläutern Sie, warum Ihnen die Nachhaltigkeitsberichterstattung eines Übertragungsnetzbetreibers wichtig ist, und greifen Sie ElectraNets erklärte Werte Inklusion und Gemeinwohlorientierung auf. Bereiten Sie sich auf das Gespräch vor, indem Sie üben, Veränderungen in Daten klar und knapp zu erklären. ### Auf welche Aspekte der Nachhaltigkeit des Unternehmens dürfte sich diese Position konzentrieren? Die Position ist ein zentraler Bestandteil der Berichterstattung und Datenbasis von ElectraNets Nachhaltigkeitsarbeit. Ein Schwerpunkt liegt voraussichtlich auf **Emissions- und Klimaberichterstattung**, da die Stelle ausdrücklich NGER, Klimaschutzmaßnahmen, Netto-Null-Planung und Klimarisikomanagement umfasst. Diese quantitative Grundlage zeigt, welche Fortschritte ein Übertragungsnetzbetreiber erzielt. Der Bezug zu GRESB deutet auf ein **Benchmarking der ESG-Leistung** von Infrastrukturvermögen hin. Dabei werden neben Umweltkennzahlen auch Governance- und Sozialindikatoren betrachtet. Da ElectraNet umfangreiche Übertragungsanlagen besitzt und betreibt, dürften Ressourceneffizienz, Klimaresilienz und soziale Auswirkungen ebenfalls eine wichtige Rolle dabei spielen, was die Daten aussagen sollen. Über die Einhaltung von Vorschriften hinaus unterstützt die Position die Nachhaltigkeitskommunikation und die Umsetzung der Strategie. Die Analysen fließen letztlich darin ein, wie ElectraNet dem Vorstand, Investoren und der Bevölkerung in South Australia seine Rolle in der Energiewende vermittelt. ### Vor welchen Herausforderungen könnte jemand in dieser Position stehen? Eine wahrscheinliche Herausforderung sind die Qualität und die Verteilung der Daten auf verschiedene Quellen. In einem großen Infrastrukturunternehmen liegen Nachhaltigkeitsdaten häufig in unterschiedlichen Systemen und bei verschiedenen Verantwortlichen. Quellen abzugleichen, Lücken zu schließen und eine lückenlose Dokumentation sicherzustellen, kann mühsam sein und erfordert Ausdauer. Eine weitere Herausforderung ist der Berichtszyklus. Die Fristen für GRESB, NGER und die Vorstandsberichterstattung überschneiden sich, und in der Stellenbeschreibung wird ausdrücklich erwartet, dass man mehrere Prioritäten gleichzeitig bewältigt. Unterschiedliche Anforderungen unter einen Hut zu bringen und dabei sorgfältig zu arbeiten, ist anspruchsvoll – besonders am Anfang der beruflichen Laufbahn. Hinzu kommt die Aufgabe, Veränderungen bei Kennzahlen so zu erklären, dass ein nicht fachkundiges Publikum ihnen vertrauen kann, ohne die Aussage zu übertreiben oder zu stark zu vereinfachen. Die Balance zwischen regulatorischer Sorgfalt und verständlicher Kommunikation ist zugleich die Herausforderung und der Mehrwert dieser Position. ### Wie könnte ein typischer Arbeitstag in dieser Position aussehen? Ein typischer Arbeitstag wäre wahrscheinlich stark von Daten geprägt. Vielleicht beginnen Sie damit, Emissions- oder Energiewerte aus verschiedenen internen Systemen abzugleichen, Belege zu prüfen und Unstimmigkeiten zu markieren, bevor sie in einen Bericht einfließen. Ein großer Teil des Vormittags könnte darin bestehen, in Excel Datensätze für GRESB- oder NGER-Einreichungen aufzubauen oder zu überarbeiten. Nachmittags stehen häufig Abstimmungen und Kommunikation im Vordergrund. Dazu könnte ein kurzes Gespräch mit Kolleginnen und Kollegen aus Finanzen oder Betrieb gehören, um eine Datenlücke zu schließen, ein Austausch mit der Nachhaltigkeitsleitung über die Vorstandsberichterstattung oder das Verfassen eines Briefings, das Veränderungen bei Kennzahlen für ein nicht fachkundiges Publikum verständlich erklärt. Je nach Berichtszyklus sieht der Alltag unterschiedlich aus. Vor Abgabefristen ist die Arbeit intensiv und detailorientiert. In ruhigeren Phasen geht es wahrscheinlich stärker um Prozessverbesserungen, Nachhaltigkeitskommunikation und die Unterstützung von Strategieprojekten. Dadurch ist die Tätigkeit nicht bloß Routine. ### Welche Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung bietet diese Position? Da die Position Berichte für den Vorstand sowie GRESB und NGER umfasst, bietet sie für eine frühe Karrierestufe ungewöhnlich gute Einblicke. Wer sich hier als zuverlässig erweist, kann sich auf eine Position als Senior Analyst oder Spezialistin bzw. Spezialist für Nachhaltigkeitsberichterstattung entwickeln – oder in angrenzende Bereiche wie Klimarisiken, Strategie oder ESG-Prüfung wechseln. ElectraNet nennt ausdrücklich hervorragende Karriereentwicklungsmöglichkeiten, kontinuierliche Unterstützung sowie Förderung bei beruflichen Zertifizierungen und Mitgliedschaften. Das deutet auf echte Entwicklungsperspektiven statt einer Sackgasse hin. Die Bandbreite der Aufgaben – Daten, Berichterstattung, Kommunikation und Strategie – bietet die Möglichkeit, sich zu spezialisieren oder ein breiteres Profil im Nachhaltigkeitsbereich aufzubauen. Projekte mit hoher Sichtbarkeit rund um die Energiewende in South Australia können zudem wichtige Referenzen für den weiteren Karriereweg sein und Sie für künftige Positionen bei Versorgungsunternehmen, Infrastrukturbetreibern oder in der Energiebranche insgesamt qualifizieren. ### Wichtige Stakeholder, mit denen Sie voraussichtlich zusammenarbeiten Am häufigsten arbeiten Sie intern vermutlich mit dem Nachhaltigkeitsteam sowie mit Kolleginnen und Kollegen aus Finanzen, Betrieb, Anlagenmanagement und Umweltschutz zusammen, die für die benötigten Ausgangsdaten verantwortlich sind. Da die Position das gesamte Unternehmen berührt, bauen Sie wahrscheinlich rasch ein breit gefächertes internes Netzwerk auf. Über die **Berichterstattung an Vorstand und Geschäftsleitung** haben Sie außerdem regelmäßig mittelbar Kontakt zu Führungskräften und möglicherweise auch direkt, wenn Sie Briefings vorbereiten oder Fragen beantworten. Zu den externen Aufgaben zählen die Beantwortung von Informationsanfragen von Stakeholdern und die Mitwirkung an GRESB- und NGER-Einreichungen. Dadurch befassen Sie sich auch mit den Anforderungen der jeweiligen Standards und den Erwartungen von Investoren. Die Zusammenarbeit ist überwiegend partnerschaftlich und serviceorientiert: Sie sind auf korrekte Angaben anderer angewiesen, und diese wiederum darauf, dass Sie die Informationen nachvollziehbar und verständlich aufbereiten. --- Source: https://csrjobs.club/de/jobs/electranet-pty-ltd-sustainability-analyst-o5nm