--- title: Head Sustainability canonical: https://csrjobs.club/de/jobs/bharat-aluminium-company-limited-head-sustainability-aluy locale: de description: Bharat Aluminium Company Limited sucht einen Head Sustainability auf CSR Jobs. Entdecken Sie diese interne Nachhaltigkeitsposition und bewerben Sie sich noch heute. updated: 2026-07-30 company: Bharat Aluminium Company Limited country: Indien contract: Full time seniority: Senior missions: Strategic planning, Corporate Carbon Footprint, Compliance, ESG reporting, Stakeholders engagement job_type: Chief Sustainability Officer, Sustainability Manager posted: 2026-07-30 valid_through: 2026-10-30 apply: https://www.linkedin.com/jobs/view/4446709712 source: CSR Jobs --- # Head Sustainability Als strategischer Leiter für Nachhaltigkeit in einem der größten Aluminiumschmelzwerke Indiens tragen Sie die volle Verantwortung für die ESG-Agenda. Ihr täglicher Fokus liegt auf der Entwicklung von Dekarbonisierungs-Roadmaps, der Orchestrierung strenger Umweltaudits und der Digitalisierung von Gesundheits-, Sicherheits- und Umweltsystemen. Ihre Aufgabe ist es, komplexe regulatorische Anforderungen in umsetzbare operative Pläne zu übersetzen, die eine langfristige Ressourceneffizienz über gewaltige Fertigungs- und Stromerzeugungsanlagen hinweg gewährleisten. Diese Rolle ist entscheidend, da Aluminium ein kritisches Metall für die globale Energiewende ist, seine Produktion jedoch traditionell ressourcenintensiv ist. Indem Sie die Initiative für Kreislaufwirtschaft und Emissionsreduzierungen in diesem Maßstab anführen, beeinflussen Sie direkt die **industrielle Dekarbonisierung** Indiens. Sie schlagen die Brücke zwischen hochrangigen Gruppenzielen und operativer Exzellenz vor Ort in einem Sektor, in dem nachhaltige Innovation der primäre Wettbewerbsvorteil ist. Diese Position eignet sich für jemanden mit einem fundierten ingenieurwissenschaftlichen Hintergrund und mindestens zehn Jahren Führungserfahrung in der Schwerindustrie. Sie sollten ein wirkungsvoller Stratege sein, der sich in der Dynamik der Produktion wohlfühlt und gleichzeitig die vielfältigen Erwartungen verschiedener Stakeholder meisterhaft managt. ## Job-FAQs ### Was sind die Hauptaufgaben und Verantwortlichkeiten dieser Position? Die primäre Aufgabe besteht darin, eine umfassende **Nachhaltigkeitsstrategie** zu entwerfen und umzusetzen, die Umwelt-, Sozial- und Wirtschaftsziele fest im Kern der schweren Fertigungsbetriebe verankert. Sie sind für die Leitung der **Vedanta Sustainability Assurance Process (VSAP)**-Audits verantwortlich und stellen sicher, dass alle Produktionsstätten die hohen globalen Standards für Sicherheit und Umweltschutz erfüllen. Über die Strategie hinaus leiten Sie **Digitalisierungsprojekte** innerhalb der HSES-Funktion, um menschliche Fehler zu minimieren und das Reporting zu automatisieren. Zu Ihren Aufgaben gehören die Verwaltung großer Budgets für grüne Initiativen, die Überwachung von Energie- und Wassereffizienzprogrammen sowie die Entwicklung der zweiten Führungsebene, um die langfristige institutionelle Stabilität zu gewährleisten. ### Wichtige Lernmöglichkeiten in dieser Position Bewerber erhalten einen beispiellosen Einblick in die **industrielle Dekarbonisierung in großem Maßstab** in einem der energieintensivsten Sektoren der Welt. Sie werden voraussichtlich Expertise in der **Kreislaufwirtschaft** von Metallen aufbauen, einschließlich fortschrittlichem Aluminium-Recycling und der Integration erneuerbarer Energielösungen in Hochleistungsnetze. Darüber hinaus bietet die Rolle einen tiefen Einstieg in **internationale ESG-Reporting-Frameworks** und Audit-Protokolle wie VSAP. Sie werden Ihre Fähigkeiten in der digitalen Transformation verfeinern, indem Sie Technologie nutzen, um komplexe Herausforderungen bei der Umweltüberwachung in einem vielfältigen Fertigungsumfeld zu lösen. ### Wie sieht der ideale Kandidat aus (Erfahrung, Fähigkeiten)? Das ideale Profil verfügt über einen **Abschluss als B.E. oder B.Tech**, idealerweise ergänzt durch einen Hintergrund in den Bereichen Sicherheit, Umwelt oder Nachhaltigkeit. Es werden mindestens **10 Jahre Führungserfahrung** im Bereich Nachhaltigkeit erwartet, speziell in der Schwerindustrie (z. B. Bergbau, Metalle oder Kohlekraft). Technische Versiertheit in der CO2-Bilanzierung und im Ressourcenmanagement ist essenziell; ebenso wichtig sind **Projektmanagement- und Analysefähigkeiten** für die Steuerung mehrjähriger Investitionsprojekte. Eine Zertifizierung als Sustainability Professional wird Kandidaten hervorheben, die die theoretische Tiefe besitzen, die ihre operative Erfahrung ergänzt. ### Tipps, um aufzufallen und eine erfolgreiche Bewerbung einzureichen Konzentrieren Sie Ihre Bewerbung auf konkrete Beispiele für **operationalisierte Nachhaltigkeit**. Anstatt lediglich ein Interesse an ESG zu äußern, demonstrieren Sie, wie Sie in der Vergangenheit Audit-Ergebnisse verbessert oder messbare Senkungen des Ressourcenverbrauchs in einem Fertigungsumfeld erreicht haben. Heben Sie Ihre Erfahrung mit der **digitalen Transformation** in Sicherheits- oder Umweltfunktionen hervor, da das Unternehmen explizit die Automatisierung dieser Prozesse anstrebt. Wenn Sie Ihren Ton an die **Vedanta-Werte** von Unternehmertum und Innovation anpassen, signalisieren Sie, dass Sie für die dynamische und wachstumsorientierte Kultur der Gruppe bereit sind. ### Auf welche Aspekte der Nachhaltigkeit des Unternehmens wird sich diese Rolle voraussichtlich konzentrieren? Der Schwerpunkt liegt stark auf **Umweltschutz** und Dekarbonisierung, was die Energieintensität der Aluminiumschmelze widerspiegelt. Sie werden daran arbeiten, den CO2-Fußabdruck sowohl der Metallproduktion als auch der damit verbundenen Stromerzeugungskapazität von 2010 MW zu reduzieren. Zusätzlich gibt es einen starken Fokus auf **nachhaltige Beschaffung und Integrität der Lieferkette**, insbesondere aufgrund der Bauxit- und Kohlebergbau-Operationen. Sie werden zudem den sozialen Aspekt durch Community-Empowerment und lokale Nachhaltigkeitsinitiativen in der Nähe der Anlagen in Korba adressieren. ### Welche Herausforderungen könnten jemanden in dieser Rolle erwarten? Eine der größten Herausforderungen wird darin bestehen, die **operative Produktivität** mit ambitionierten Umweltzielen in einem integrierten Schmelzkomplex in Einklang zu bringen. Die Abstimmung der Anforderungen von Bauxitabbau, Kohleblöcken und Stromerzeugung unter einem gemeinsamen Nachhaltigkeitsdach erfordert das Management widersprüchlicher Prioritäten. Auch die Bewältigung der **regulatorischen Compliance-Komplexität** über mehrere Ressourcenströme hinweg – Luftemissionen, Abwasser und feste Mineralabfälle – stellt eine erhebliche Hürde dar. Sie müssen ein hohes Maß an internem Rückhalt schaffen, um die Kultur von traditionellen manuellen Prozessen hin zu automatisierten HSES-Systemen zu transformieren. ### Wie könnte ein typischer Arbeitstag in dieser Position aussehen? Ein typischer Tag kann mit der Analyse von **Umweltdaten in Echtzeit** und digitalen HSES-Dashboards beginnen, um die Anlagenleistung zu überwachen. Wahrscheinlich leiten Sie Meetings mit Betriebsleitern, um **Projekte zur Ressourceneffizienz** zu besprechen oder Probleme zu beheben, die bei jüngsten VSAP-Audits festgestellt wurden. Die Nachmittage könnten dem **Stakeholder-Engagement** gewidmet sein – von Gesprächen über Lieferantenaudits bis hin zur Zusammenarbeit mit globalen ESG-Teams bei der Offenlegung von Berichten. Zudem werden Sie Zeit investieren, um die nächste Generation von Nachhaltigkeits-Champions durch interne Schulungs- und Anerkennungsprogramme zu fördern. ### Welche Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung und zum Wachstum bietet diese Rolle? Angesichts der Größe der Vedanta-Gruppe gibt es erhebliche Möglichkeiten für den **Aufstieg** in globale Führungspositionen innerhalb der unternehmensweiten ESG-Funktion. Erfolgreiche Leistungen bei BALCO dienen oft als Sprungbrett für hochkarätige Rollen in anderen Rohstoffbereichen wie Zink oder Öl & Gas. Es besteht zudem die Chance, **wegweisende Innovationsprojekte** zu leiten, wie etwa die Implementierung von grünem Wasserstoff oder Carbon-Capture-Technologien. Als Senior Leader sind Sie bestens positioniert, um die langfristige Transformation des Unternehmens zu einem erstklassigen, integrierten Hersteller von grünen Metallen mitzugestalten. ### Die wichtigsten Stakeholder, mit denen Sie interagieren werden Sie werden täglich mit **Betriebsleitern und Werksdirektoren** interagieren, um sicherzustellen, dass die Nachhaltigkeitsziele in der Praxis umgesetzt werden. Auf Führungsebene berichten Sie an das Top-Management, um die Umweltziele mit der Rentabilität des Unternehmens in Einklang zu bringen. Zu den externen Stakeholdern gehören **Regulierungsbehörden** für die Einhaltung von Umweltvorschriften, lokale Gemeindevertreter und internationale Auditoren. Sie werden zudem eng mit dem **Procurement-Team** zusammenarbeiten, um Lieferanten in eine verantwortungsvolle Beschaffung und ein Nachhaltigkeits-Benchmarking einzubinden. --- Source: https://csrjobs.club/de/jobs/bharat-aluminium-company-limited-head-sustainability-aluy