--- title: Laings Jewellers canonical: https://csrjobs.club/de/companies/laings-jewellers locale: de description: "Finden Sie auf der Plattform CSR Jobs alle Stellenangebote für das Nachhaltigkeitsteam von Laings Jewellers." industry: Retail and E-commerce headquarters: "Vereinigtes Königreich" website: http://www.laingsuk.com open_roles: 1 source: CSR Jobs --- # Laings Jewellers Ein familiengeführter Anbieter von Luxusjuwelierwaren mit Schmuck, Uhren, maßgefertigten Designs und ergänzenden Dienstleistungen. Laings ist ein familiengeführtes Einzelhandelsunternehmen für luxuriösen Schmuck und Uhren. Laut der vorliegenden Beschreibung ist das Unternehmen seit mehr als 180 Jahren tätig und befindet sich in der sechsten Generation in Familienbesitz. Es hat vier namentlich genannte Standorte in Glasgow, Edinburgh, Southampton und Cardiff sowie sieben Showrooms im Vereinigten Königreich. Zum Sortiment gehören hochwertiger Schmuck und Uhren von Marken wie Rolex und Patek Philippe. Außerdem bietet das Unternehmen individuelle Designs sowie Dienstleistungen von Goldschmied:innen und Schmuckdesigner:innen an. ## Offene Stellen bei Laings Jewellers - [Corporate Social Responsibility Coordinator](https://csrjobs.club/de/jobs/laings-jewellers-corporate-social-responsibility-coordinator-4ohh) (Full time, Junior, United Kingdom) ## Häufig gestellte Fragen zu Laings Jewellers ### Vor welchen zentralen Nachhaltigkeits- und ESG-Herausforderungen könnte Laings Jewellers stehen? Bei Laings könnten sich Nachhaltigkeitsfragen zu Emissionen aus den Ausstellungsräumen, Geschäftsreisen und Lieferungen sowie aus der Herstellung und dem Transport von Schmuck und Uhren stellen. In der Wertschöpfungskette könnten zudem die Beschaffung von Edelmetallen und Edelsteinen, Arbeitsstandards bei Lieferanten, Rückverfolgbarkeit, Reparatur und Produktlebensdauer relevant sein. Die vorliegenden Informationen bestätigen jedoch nicht, wie das Unternehmen diese Themen derzeit handhabt. Kunden, Mitarbeitende, Lieferanten und Investoren könnten klare Nachweise zu verantwortungsvoller Beschaffung und sozialen Standards erwarten. Laings müsste möglicherweise auch geltende ESG-Berichtsvorschriften und Offenlegungsanforderungen von Kunden prüfen und zugleich verlässliche Informationen aus dem eigenen Betrieb und von Lieferanten zusammenführen. ### Warum sollte man dem Nachhaltigkeitsteam von Laings Jewellers beitreten? Eine Nachhaltigkeitsstelle bei Laings könnte sich mit Fragen zur Beschaffung und Rückverfolgbarkeit von Schmuck und Uhren sowie mit Emissionen und Abfällen im gesamten Einzelhandelsbetrieb befassen. Die Tätigkeit könnte Lieferantenengagement, Kundenerwartungen und die lange Nutzungsdauer sowie Reparatur hochwertiger Produkte miteinander verbinden. Ein Teammitglied könnte dabei helfen, die verfügbare Informationslage zu erfassen, Lücken zu identifizieren und praxisgerechte Maßnahmen für ein Unternehmen mit mehreren Standorten zu entwickeln. Welche Wirkung sich erzielen ließe, hinge von den Prioritäten des Unternehmens, dem Zugang zu Lieferanten und der Bereitschaft zu Veränderungen ab. ### Welche spannenden Jobs im Bereich Nachhaltigkeit könnte es bei Laings Jewellers geben? Je nach Prioritäten könnte Laings Stellen in den Bereichen verantwortungsvolle Beschaffung, Lieferantenstandards, ESG-Berichterstattung, Nachhaltigkeit im Einzelhandel oder Kundeninformationen zu Materialien und Produktpflege haben. Eine Fachkraft für verantwortungsvolle Beschaffung könnte die Rückverfolgbarkeit von Edelsteinen und Edelmetallen prüfen, während ein ESG-Analyst Emissions- und Personaldaten erheben könnte. Weitere mögliche Aufgaben wären die Bewertung der Auswirkungen von Verpackung und Lieferung, die Unterstützung von Reparatur- und Kundendienstangeboten oder die Koordination von Nachhaltigkeitsthemen zwischen Showrooms und Lieferanten. Dabei handelt es sich um mögliche Tätigkeitsfelder, nicht um bestätigte Stellen bei Laings. ### Wie können Sie sich als Bewerber:in für das Nachhaltigkeitsteam von Laings Jewellers von anderen abheben? Bewerber:innen können sich von anderen abheben, indem sie Nachhaltigkeitskenntnisse mit dem Luxussegment für Schmuck und Uhren verknüpfen. Eine gute Vorbereitung könnte Kenntnisse zur Rückverfolgbarkeit von Edelmetallen und Edelsteinen, zu Arbeitsstandards bei Lieferanten, zur Langlebigkeit und Reparatur von Produkten sowie zu den Herkunftsnachweisen umfassen, die Kund:innen erwarten könnten. Bewerber:innen könnten außerdem erläutern, wie sie Daten von Lieferanten und aus den Showrooms erheben würden, ohne davon auszugehen, dass Laings bereits bestimmte Programme umsetzt. Erfahrungen mit ESG-Berichterstattung, der Zusammenarbeit mit Lieferanten, Emissionsmessung oder der verständlichen Aufbereitung technischer Beschaffungsinformationen für Einzelhandelsteams könnten relevant sein. ### Was könnten Sie in einer Nachhaltigkeitskarriere bei Laings Jewellers lernen? Eine Karriere im Bereich Nachhaltigkeit bei Laings könnte Erfahrungen mit Fragen zur verantwortungsvollen Beschaffung von Schmuck und Uhren, der Zusammenarbeit mit Lieferanten und Nachhaltigkeitsthemen im Luxus-Einzelhandel vermitteln. Je nach Stelle könnte man lernen, Daten zu Emissionen, Materialien, Personalthemen und Kundenerwartungen zu erheben und auszuwerten. Darüber hinaus könnte die Arbeit Kompetenzen in ESG-Berichterstattung, Rückverfolgbarkeit, der internen Abstimmung zwischen Showrooms und der verständlichen Kommunikation von Beschaffungsinformationen fördern. Welche Instrumente zum Einsatz kommen und welche Einblicke die Stelle bietet, hinge von den Systemen des Unternehmens und dem Umfang seiner Nachhaltigkeitsarbeit ab. --- Source: https://csrjobs.club/de/companies/laings-jewellers